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職位描述

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理安排生產(chǎn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)督，指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量，確保生產(chǎn)進(jìn)度；

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題的分析，并制定采取糾正，預(yù)防，改進(jìn)等措施；

3、負(fù)責(zé)工藝，技術(shù)在生產(chǎn)過(guò)程中的實(shí)施，確保產(chǎn)量、質(zhì)量達(dá)預(yù)期要求；

4、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序；

5、負(fù)責(zé)建立制定生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理制度和生產(chǎn)工藝管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)員工現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)管理的實(shí)施；

6、組織召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì)，分析生產(chǎn)質(zhì)量情況，提出解決生產(chǎn)問(wèn)題的辦法和措施；

7、定期組織生產(chǎn)員工進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)操作等知識(shí)培訓(xùn)；

8、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先，理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

9、能力高者直面Boss談薪資!

公司簡(jiǎn)介

桂林拓普香料有限公司是一家專(zhuān)門(mén)從事天然植物香料研究、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的民營(yíng)企業(yè)，廠址位于桂林市靈川縣大圩鎮(zhèn)嵅村村委老嵅村大坪里，與鐵山工業(yè)園相鄰，生產(chǎn)性建筑面積近7000平方米，并在廣西橫縣設(shè)立了子公司。
    公司職工現(xiàn)有52人，其中各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員32人。依托自身的人才、技術(shù)優(yōu)勢(shì)，為推進(jìn)科技進(jìn)步增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，加快公司發(fā)展，公司成立了技術(shù)中心。技術(shù)中心研發(fā)人員的學(xué)業(yè)涉及香料香精、應(yīng)用化學(xué)、藥學(xué)、林產(chǎn)化工等專(zhuān)業(yè)，在行業(yè)內(nèi)具有良好知名度，并形成了強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)合作精神。
    現(xiàn)構(gòu)建了可靠的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，擁有先進(jìn)的植物香料及提取物萃取、分離、提純的生產(chǎn)設(shè)備，擁有先進(jìn)的分析檢測(cè)儀器，是廣西具有一定規(guī)模的天然香料香精綜合性生產(chǎn)企業(yè)，是全國(guó)著名的花類(lèi)天然香料制造商。
    經(jīng)過(guò)近幾年的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化和技術(shù)創(chuàng)新，已形成了特點(diǎn)突出的產(chǎn)品系列，在國(guó)內(nèi)同行業(yè)中具有領(lǐng)先水平。是白蘭花油、桂花凈油等十項(xiàng)國(guó)標(biāo)擬草制定單位之一。主要產(chǎn)品：桂花、茉莉花、玫瑰花、樹(shù)蘭花和白蘭花、杭白菊、野菊花、橙花、金銀花等鮮花浸膏（凈油）、精油產(chǎn)品，羅漢果、當(dāng)歸等植物提取物產(chǎn)品，食品、日化、煙草香精產(chǎn)品等三大類(lèi)產(chǎn)品。
    由于廣西具有豐富的香料植物資源和中藥材資源，有“植物王國(guó)”、“香料之鄉(xiāng)”、“天然花園”、“藥物寶庫(kù)”等美稱(chēng)，是全國(guó)著名的桂花、八角、桂皮、松脂、茉莉花、靈香草種植和加工基地。其中桂花浸膏（凈油）、茉莉浸膏（凈油）、茴油和肉桂油等香料產(chǎn)品享譽(yù)世界。
    公司一貫秉承“團(tuán)結(jié)、拼搏、敬業(yè)、創(chuàng)新”企業(yè)精神，以高起點(diǎn)、高技術(shù)、高質(zhì)量、高效益為指導(dǎo)思想，大力發(fā)展廣西特色植物資源的深加工產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目，創(chuàng)造公司輝煌未來(lái)。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)桂林市靈川縣老黨村(大圩路口)工業(yè)集中區(qū) 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 生產(chǎn)管理人員
4000-10000元

桂林-象山區(qū) 1年以上
25-45歲

桂林法德利包裝有限公司

印刷/包裝

崗位要求： 1.認(rèn)同數(shù)字化管理思維邏輯 2.認(rèn)同幫助員工成長(zhǎng)文化 3.認(rèn)同學(xué)習(xí)文化，學(xué)習(xí)是公司發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)的必經(jīng)之路 4.有創(chuàng)新能力，不屈不撓的精神 5.有不服輸?shù)钠床?崗位職責(zé)： 1.每天制作生產(chǎn)計(jì)劃，生產(chǎn)前充分的思考，做出預(yù)算 2.每天對(duì)自己部門(mén)核算，做管理分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)做出改進(jìn)措施 3.利用晨會(huì)，與員工信息共有，共同完成月度目標(biāo) 4.每月參加月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)，提升自己的管理能力，優(yōu)化部門(mén)標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化流程公司的優(yōu)勢(shì)： 1.管理體系優(yōu)秀，開(kāi)展數(shù)字化經(jīng)營(yíng)，以心為本的經(jīng)營(yíng) 2.生產(chǎn)規(guī)模國(guó)內(nèi)行業(yè)前5名 3.優(yōu)越的薪酬制度，晉升的機(jī)會(huì)多 4.影響力，每年參加香港國(guó)際展會(huì)，廣交會(huì) 5.個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，深圳咨詢(xún)公司陪跑企桂林法德利包裝有限公司是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售世界級(jí)工廠。主要生產(chǎn)高端禮品盒珠寶盒、手表盒、茶葉盒，工藝精湛，產(chǎn)品暢銷(xiāo)27個(gè)國(guó)家。桂林法德利包裝成立于2013年，法德利包裝始創(chuàng)于2004年，在浙江諸暨華東國(guó)際珠寶城。專(zhuān)注珠寶首飾包裝20年，公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國(guó)前5。公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方面的幸福，追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時(shí)，始終堅(jiān)持做感動(dòng)人心，價(jià)格厚道的好產(chǎn)品，讓每一個(gè)人都能享受工匠創(chuàng)造的美。法德利愿景是： 1、是一家員工覺(jué)得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。 2、是一家客戶(hù)覺(jué)得自豪的、幸福的、值得托付的公司。 3、是一家長(zhǎng)期持續(xù)繁榮的世界級(jí)公司。法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營(yíng)，為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福；為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)期持續(xù)的發(fā)展；開(kāi)展數(shù)字化經(jīng)營(yíng)，培養(yǎng)具有經(jīng)營(yíng)者意識(shí)的人才，實(shí)現(xiàn)以經(jīng)營(yíng)哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營(yíng)。法德利價(jià)值觀：精進(jìn)、奮斗、誠(chéng)信、卓越、熱情。薪酬體系追求全體員工共同幸福為基礎(chǔ)，向奮斗者傾斜, 以崗定級(jí)，以崗定薪，人崗匹配，能上能下，導(dǎo)向力出一孔，利出一孔。我們共同創(chuàng)建平臺(tái)，賺錢(qián)、長(zhǎng)本事，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值！法德利平臺(tái)期待并歡迎您的加入！法德利阿里巴巴國(guó)際站的SKA商家，公司生產(chǎn)規(guī)模國(guó)內(nèi)行業(yè)排名前五，具有絕對(duì)的交期、品質(zhì)、價(jià)格優(yōu)勢(shì)。公司每年參加春季廣交會(huì)，每年3、6、9月份參加香港國(guó)際珠寶展會(huì)以及不定期參加國(guó)外大型珠寶展會(huì)，為業(yè)務(wù)員提供直接與大客戶(hù)、精準(zhǔn)客戶(hù)交流現(xiàn)場(chǎng)簽單的機(jī)會(huì)，簽單的機(jī)會(huì)相比外貿(mào)型公司遙遙領(lǐng)先。公司開(kāi)展阿米巴經(jīng)營(yíng)模式，實(shí)行月度獎(jiǎng)金、專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、虛擬股分紅制，還有五險(xiǎn)，生日福利、過(guò)節(jié)福利，員工專(zhuān)屬食堂，不定期團(tuán)建活動(dòng)等，是一個(gè)學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開(kāi)心、快樂(lè)、賺錢(qián)、長(zhǎng)本事助力您實(shí)現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺(tái)，如果您向往幸福，對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，愿意學(xué)習(xí)進(jìn)步，我們期待您的加入！

蔣女士

人事招聘; 機(jī)加車(chē)間主任
6000元

桂林-靈川縣
初中以上
3年以上

桂林昌鑫機(jī)械制造有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1. 主持車(chē)間日常工作事務(wù)，使車(chē)間管理正規(guī)化、規(guī)范化、合理化。 2. 生產(chǎn)制程管控，生產(chǎn)成本控制。 3 負(fù)責(zé)車(chē)間的安全生產(chǎn)管理，組織對(duì)生產(chǎn)安全培訓(xùn)，事故處理演習(xí)，致力減少安全隱患和避免安全事故的發(fā)生。 4.遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求 5.監(jiān)督及上報(bào)信息安全違規(guī)行為。崗位要求： 1.會(huì)看CAD圖紙，有機(jī)械加工管理經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉機(jī)械加工行業(yè)加工工藝及要求 3.工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，服從公司生產(chǎn)管理安排

尚總

總經(jīng)理; 生產(chǎn)主管
8000-10000元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
高中以上
3年以上
36歲以下

桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司的生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)配人員和設(shè)備，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)； 2.對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量的控制； 3.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)成本的控制； 4.負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)管理的各項(xiàng)事宜。任職要求： 1.具備3-5年同等崗位工作能力，有大規(guī)模工廠、電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，管理人數(shù)200人以上； 2.執(zhí)行力、現(xiàn)場(chǎng)管理能力、溝通能力強(qiáng)。

謝女士

人事主管; 生產(chǎn)主管
10000-12000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
本科以上
3年以上
35歲以下

桂林萊茵生物科技股份有限公司

制藥/生物工程

食藥生產(chǎn)方向2人崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成生產(chǎn)計(jì)劃、人員的調(diào)配，完成相關(guān)生產(chǎn)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控，對(duì)車(chē)間員工的工作進(jìn)程和工作質(zhì)量進(jìn)行檢查和督促； 3、嚴(yán)格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求，組織班組檢查及改善，提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率； 4、負(fù)責(zé)車(chē)間的安全生產(chǎn)，監(jiān)督車(chē)間員工嚴(yán)格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程； 5、協(xié)助上級(jí)完成其他工作。任職要求： 1、食品、藥品、化學(xué)、生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，35歲以下，優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬； 2、有3年以上食藥/保健品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗(yàn)的； 3、熟悉車(chē)間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系、GMP管理體系等； 4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力，具備良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。

王女士

HR; 生產(chǎn)主管
4000-6000元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上
1年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1 、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)和制造的組織和管理工作，生產(chǎn)過(guò)程的調(diào)度和協(xié)調(diào)工作； 2、隨時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量動(dòng)態(tài)，及時(shí)報(bào)告相關(guān)情況； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的日常管理和工作計(jì)劃安排； 4、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的整體規(guī)劃管理與監(jiān)督實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)相關(guān)的規(guī)章制度規(guī)定，并對(duì)生產(chǎn)人員的工作進(jìn)行稽查、督導(dǎo)與考核; 6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)職能工作的推動(dòng)與考核實(shí)施； 7、負(fù)責(zé)關(guān)鍵生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成與落實(shí)等； 8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他與本職工作。任職要求： 1、具有3年以上制造企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的生產(chǎn)組織能力，能夠組織制定生產(chǎn)計(jì)劃； 3、具備一定的安全知識(shí)和管理能力，能組織做好生產(chǎn)過(guò)程的安全工作。

閔女士

人事主管; 全屋定制車(chē)間主管
12000-20000元

桂林-靈川縣 5年以上
35-48歲

桂林百諾家居有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、熟悉生產(chǎn)工藝流程，有生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，包括人員管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、設(shè)備管理、安全管理等工作； 2、有清晰的經(jīng)營(yíng)思路，對(duì)工廠運(yùn)營(yíng)及長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略有自己的獨(dú)到見(jiàn)解； 3、管理生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度，跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)； 4、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施。 5、要求全屋定制車(chē)間5年以上管理經(jīng)驗(yàn)。具備一定的條件管理理解和經(jīng)驗(yàn)。為人誠(chéng)實(shí)端莊，做事干脆利落，有責(zé)任心，思維靈活，熟悉開(kāi)料機(jī)、開(kāi)料機(jī)、六面鉆等設(shè)備的使用及調(diào)試保養(yǎng)。

李女士

行政; smt生產(chǎn)主管
6000-8000元

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
高中以上
1年以上

桂林市朗谷科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé) 1、日常運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)SMT車(chē)間的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括生產(chǎn)線(xiàn)管理、設(shè)備維護(hù)等，確保工廠日常運(yùn)作有序進(jìn)行。 2、監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行，確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)，并跟蹤生產(chǎn)狀況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程及產(chǎn)值任務(wù)等。 3、生產(chǎn)效率與成本控制：致力于提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，同時(shí)降低生產(chǎn)成本和物料損耗。分析生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題，提出并實(shí)施改進(jìn)措施，優(yōu)化生產(chǎn)流程。 4、人員管理與培訓(xùn)：負(fù)責(zé)SMT車(chē)間的人員規(guī)劃、安排、調(diào)配和任用，確保人員配置合理。組織員工培訓(xùn)和技能提升活動(dòng)，提高員工操作技能和工作效率。負(fù)責(zé)員工考勤管理、績(jī)效考核管理等相關(guān)工作。 5、質(zhì)量控制與異常處理：監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)生產(chǎn)異樣進(jìn)行處理，分析不良數(shù)據(jù)，提出并實(shí)施改善措施。 6、制度建設(shè)與優(yōu)化：參與制定和完善SMT車(chē)間的相關(guān)管理制度及流程，確保其科學(xué)性和有效性。定期組織會(huì)議，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作，加強(qiáng)溝通與協(xié)作。 7、安全管理：負(fù)責(zé)SMT車(chē)間的安全生產(chǎn)工作，制定并執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保員工和設(shè)備的安全。其他任務(wù)： 8、協(xié)助上級(jí)完成安排的其他工作任務(wù)，如參與技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案的審定等。

呂剛杰; 生產(chǎn)管理
5000元

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園
大專(zhuān)以上
5年以上
28-45歲

桂林有聯(lián)電子有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤，數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計(jì)分析，； 2、技術(shù)文件及部門(mén)文件的管理工作； 3、部門(mén)相關(guān)實(shí)驗(yàn)、測(cè)試數(shù)據(jù)的整理及分析； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計(jì)劃； 5、及時(shí)完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。理工類(lèi)學(xué)校畢業(yè)（機(jī)械制造）優(yōu)先

周明

人資主管; 生產(chǎn)車(chē)間主管/主任
5000-8000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
大專(zhuān)以上
5年以上
25-40歲

桂林清研皓隆新材料有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1、執(zhí)行車(chē)間的生產(chǎn)計(jì)劃，組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題； 3、根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定，做好生產(chǎn)過(guò)監(jiān)控工作； 4、做好車(chē)間的生產(chǎn)安全管理工作和6S管理工作； 5、定期向上級(jí)主管匯報(bào)本班成員發(fā)工作進(jìn)展、工作業(yè)績(jī)、員工動(dòng)態(tài)等情況； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求； 1、機(jī)械、自動(dòng)化、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，35歲以下，優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬； 2、3年制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上生產(chǎn)主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉車(chē)間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系等； 4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力，具備良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。

李女士

人事部