靈川招聘招聘(有年終獎)
共找到
3條
靈川 招聘 招聘
(有年終獎)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
按行業(yè):
-
19/H小時(shí)工
4300-5200元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)廖主管經(jīng)理臨桂華為深科技招聘正式工,臨時(shí)工,16歲以上?。?000-6000元/月)
男女不限16-47歲
1、小時(shí)工:19/小時(shí),月薪5500左右
2、正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)
平時(shí)加班17.3元,
周末加班23.8元,
節(jié)假日加班34元,
加績效獎300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎100+餐補(bǔ)180+工齡獎200+星級補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎400~1000,月綜合工資4500~6000元/月,購買五險(xiǎn)一金。
2、主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 -
設(shè)備技術(shù)員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-24韋冬玲崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助設(shè)備供應(yīng)商對設(shè)備安裝、調(diào)試及試運(yùn)行,參與組織設(shè)備配套設(shè)施的安裝;
2、負(fù)責(zé)參與組織生產(chǎn)區(qū)域水、電、汽、管道設(shè)施、生產(chǎn)設(shè)備、電氣設(shè)備及其他設(shè)施的維修保養(yǎng)、故障搶修和巡回檢查,保證生產(chǎn)的有序進(jìn)行;
3、負(fù)責(zé)制定設(shè)備的備品備件采購計(jì)劃及驗(yàn)收管理;
4、負(fù)責(zé)制定設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)和保養(yǎng)計(jì)劃;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘要求:
1、機(jī)電自動化、機(jī)械類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生也可以考慮。 -
家具設(shè)計(jì)師
4000-12000元2024-10-21張先生老板1. 全屋定制工廠招聘設(shè)計(jì)師
1、根據(jù)客戶要求定制衣柜方面的設(shè)計(jì)與測量
2、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力。
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的溝通能力
4、一年以上工作經(jīng)驗(yàn),38歲以下
約 3 個(gè)崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川招聘招聘(有年終獎)最新投遞
-
李小姐投遞了 桂林藝家家居有限公司 的 家具設(shè)計(jì)師 職位2024-10-16
-
祝先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2024-10-14
-
王小姐投遞了 桂林藝家家居有限公司 的 家具設(shè)計(jì)師 職位2024-10-10
-
唐先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2024-10-09
-
唐女士投遞了 桂林藝家家居有限公司 的 家具設(shè)計(jì)師 職位2024-10-08
-
李先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2024-10-03
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 招聘招聘工資
¥
3468
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
-
1%小于2K
-
10.9%2K
-
52.5%3K
-
27.7%4K
-
4%5K
-
4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷45.5%
-
初中1%
-
高中6.9%
-
中專7.9%
-
大專30.7%
-
本科7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,初中占1%,高中占6.9%,中專占7.9%,大專占30.7%,本科占7.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)64.4%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2%
-
1-3年31.7%
-
3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占64.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占31.7%,3-5年占2%。