桂林-靈川縣 1人 3年以上 26-40歲 涂料
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時前
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
1、負(fù)責(zé)按照要求在確保安全的情況下操作叉車,輔助車間工人完成托盤貨物裝卸、整理等鏟運(yùn)叉舉作業(yè)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)核貨物標(biāo)示,確保裝卸、堆存信息準(zhǔn)確一致性,以及其他倉庫庫存管理工作;
3、負(fù)責(zé)叉車的日常清潔保養(yǎng),保證叉車的使用性能、故障申報及維修;
4、嚴(yán)格按照叉車駕駛要求和倉庫作業(yè)流程開展工作。
要求 :40歲以下,能吃苦耐勞,服從安排,有叉車證,能接受加班,不包住,只包中餐
桂林-靈川縣 1人 5年以上 28-42歲 涂料
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2小時前
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
崗位內(nèi)容:
1. 管理銷售運(yùn)營團(tuán)隊,制定銷售計劃和方案,執(zhí)行銷售任務(wù),完成銷售業(yè)績目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)銷售訂單處理和客戶服務(wù),協(xié)助售后服務(wù)的推進(jìn);
3. 維護(hù)客戶關(guān)系,發(fā)展新客戶,拓展銷售渠道和市場份額;
4. 參與銷售數(shù)據(jù)分析,持續(xù)改進(jìn)銷售流程和管理方式。
任職要求:
1. 有較強(qiáng)的銷售執(zhí)行力,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù),實現(xiàn)銷售目標(biāo);
2. 具備良好的客戶服務(wù)意識和溝通能力,善于建立和維護(hù)客戶關(guān)系;
3. 熟練使用各種銷售軟件和工具,熟悉數(shù)字化營銷的基本原理和方法;
4. 工作積極主動,能夠承受一定的工作壓力,有良好的團(tuán)隊合作精神。

生產(chǎn)跟單

3000-3500元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 高中以上 涂料
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
5小時前
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)的投料比例及進(jìn)程;
2、訂單的實施跟進(jìn)和成交;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)原料的查詢、跟催、領(lǐng)用、入庫、退料及上下限的制定;
4、負(fù)責(zé)新件產(chǎn)品的生產(chǎn)評估的發(fā)起;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中異常的處理回報;
要求:
1、有一定的組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌、計劃能力;
2、有制造企業(yè)生產(chǎn)跟單經(jīng)驗優(yōu)先。
上班地址:靈川縣定江鎮(zhèn)粟家村委大豐東村
上班時間:8:00-18:30
約 3 個崗位

靈川環(huán)保招聘(有期權(quán))最新投遞

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桂林 環(huán)保工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 20%
    3K
  • 55%
    4K
  • 15%
    5K
  • 5%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45%
  • 初中
    5%
  • 中專
    5%
  • 大專
    35%
  • 本科
    10%
桂林環(huán)保工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45%,初中占5%,中專占5%,大專占35%,本科占10%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    65%
  • 1-3年
    30%
  • 3-5年
    5%
桂林環(huán)保工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65%,1-3年占30%,3-5年占5%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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