職位描述

辦公室綜合事務(wù)辦理,對(duì)外業(yè)務(wù)辦理,招聘業(yè)務(wù),合同管理、代繳社保等。 

公司簡(jiǎn)介

本公司是一家專業(yè)化的勞動(dòng)人事服務(wù)公司,主要經(jīng)營(yíng)勞務(wù)作業(yè)分包、勞務(wù)派遣、企業(yè)管理、勞動(dòng)事務(wù)代理、委托招牌、勞務(wù)輸出、家政、清潔服務(wù)。可為企業(yè)或用工單位提供優(yōu)質(zhì)的勞務(wù)派遣及各種專業(yè)高效的用工管理服務(wù),幫助企業(yè)規(guī)避勞動(dòng)糾紛,降低勞動(dòng)管理成本,轉(zhuǎn)移用工風(fēng)險(xiǎn)。

上班地點(diǎn)

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工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)綜合辦公室的日常管理工作,確保辦公室運(yùn)作高效順暢; 2、參與公司行政事務(wù)的規(guī)劃與執(zhí)行,提升辦公效率; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,處理日常行政事務(wù),保障公司運(yùn)營(yíng)的順利進(jìn)行; 4、有一定的文字功底,起草辦公文件。 崗位要求: 1、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧; 2、能夠獨(dú)立處理和解決行政管理中的問(wèn)題; 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)相關(guān)人事相關(guān)工作,如檔案、員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理及入職培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)公司日??记诮y(tǒng)計(jì)與監(jiān)察、請(qǐng)休假的管理;工資表制作等; 3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同與員工關(guān)系、社保管理,協(xié)調(diào)、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作; 4、根據(jù)公司各部門用人需求擬定并發(fā)布招聘廣告,初步篩選簡(jiǎn)歷,協(xié)調(diào)面試以及跟進(jìn)后續(xù)錄用入職等; 5、各類規(guī)章制度的更新,團(tuán)建活動(dòng)、福利活動(dòng)的組織; 6、日常辦公環(huán)境、辦公設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購(gòu)及公司資產(chǎn)(電腦、車輛等)管理; 7、部門其他日常行政事務(wù)工作; 任職要求: 1、??苹蛞陨蠈W(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練掌握人力資源管理知識(shí),熟悉運(yùn)用國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)、政策和企業(yè)規(guī)章制度; 4、熟悉辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等; 5、工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、攥寫能力; 6、有較強(qiáng)的抗壓能力和責(zé)任心,能夠承擔(dān)一定的責(zé)任。
曹本學(xué)
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所在行業(yè) 家政/企業(yè)管理/人力資源
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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