2024-10-20
鄭威
工作內容：
1、負責餐飲酒店的應收應付賬務處理，確保賬目清晰；
2、進行日常結算工作，包括但不限于發(fā)票處理和款項對賬；
3、管理和維護總賬，確保財務數(shù)據(jù)的準確性和完整性。
崗位要求：
1、具備稅務處理相關知識，能夠獨立完成稅務申報；
2、熟悉餐飲行業(yè)的會計流程和財務規(guī)范；
3、能夠全職投入，不接受兼職，確保財務工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

酒店副總經理

15000-30000元
2024-10-20
黃女士
職責描述:
1.負責主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作，確保實現(xiàn)酒店年度的經營管理，確保酒店運營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標準的服務和品質（出品和質量）。
2.負責建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，實現(xiàn)格式化、標準化、規(guī)范化、高效化。
3.負責執(zhí)行每年制定的酒店營業(yè)收入和利潤等指標,確保酒店在各個經營階段的經營指標能夠順利完成。
4.負責制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。
5.負責落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。
6.負責督導酒店安全工作和設備維護，確保無任何安全責任事故發(fā)生。
7.負責做好酒店與各界人士的公共關系樹立酒店良好形象。
8.負責做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更。
9.負責指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。
10.負責酒店治安和消防安全,酒店食 品衛(wèi)生安全,確保酒店安全零事故。
任職要求:
1.全日制大學專科以上學歷,熟悉廣西市場;中國黨員優(yōu)先。
2.8年以上酒店管理工作經驗, 3年以上五星級酒店總經理崗位工作經驗,有全國連鎖全服務酒店總經理工作經驗者,熟悉酒店各部門的經營管理工作;
3.熟悉酒店經營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面，前廳等職能部門,理解酒店的管理機制和程序;
4.具備出色的溝通、協(xié)調能力及把握酒店全局運作的能力;
5.熱愛酒店行業(yè),認同麗呈酒店文化，有很好的服務意識,沉穩(wěn)干練;

酒店總經理

20000-35000元
2024-10-20
黃女士
職責描述:
1.負責主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作，確保實現(xiàn)酒店年度的經營管理，確保酒店運營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標準的服務和品質（出品和質量）。
2.負責建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，實現(xiàn)格式化、標準化、規(guī)范化、高效化。
3.負責執(zhí)行每年制定的酒店營業(yè)收入和利潤等指標,確保酒店在各個經營階段的經營指標能夠順利完成。
4.負責制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。
5.負責落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。
6.負責督導酒店安全工作和設備維護，確保無任何安全責任事故發(fā)生。
7.負責做好酒店與各界人士的公共關系樹立酒店良好形象。
8.負責做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更。
9.負責指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。
10.負責酒店治安和消防安全,酒店食 品衛(wèi)生安全,確保酒店安全零事故。
任職要求:
1.全日制大學?？埔陨蠈W歷,熟悉廣西市場;中國黨員優(yōu)先。
2.10年以上酒店管理工作經驗, 4年以上五星級酒店總經理崗位工作經驗,有全國連鎖全服務酒店總經理工作經驗者,熟悉酒店各部門的經營管理工作;
3.熟悉酒店經營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面，前廳等職能部門,理解酒店的管理機制和程序;
4.具備出色的溝通、協(xié)調能力及把握酒店全局運作的能力;
5.熱愛酒店行業(yè),認同麗呈酒店文化，有很好的服務意識,沉穩(wěn)干練;
2024-10-19
譚應旋
樓面主管崗位職責 1、準時主持每天的班前例會，了解員工的出勤情況，檢查員工的儀容儀表，布置當天的工作任務，并根據(jù)編排的工作崗位安排服務員上崗。 2、負責本部門員工的考勤，編排好每月的更期表，處理好有關請假、休假、遲到、曠工等一切事務，確保樓面運作正常。 3、檢查所管區(qū)域的臺、凳、椅及臺面配備的擺設，所需用品用具是否充足，電器設備和燈光有無問題。 4、督促員工搞好衛(wèi)生并進行整體檢查，注意衛(wèi)生死角的情況，發(fā)現(xiàn)不合格之處，分配下屬做好。 5、向出品部了解當天的供應品種，清楚當天的估清品種和急需促銷的出品。
有相關崗位經驗、負責當日工作的正常開展、以及工作安排落實，跟進落實客用餐安排情況，當班營收數(shù)據(jù)統(tǒng)計、月度盤點、當月數(shù)據(jù)統(tǒng)計簽字等工作
全面負責公司旗下高端酒店餐飲板塊的獨立運營與管理
2024-10-18
馮光圍
3.督導前廳、員工的服務，確保員工貫徹執(zhí)行品牌標準及各項規(guī)章制度。 4.監(jiān)督員工正確執(zhí)行職能，履行職責。 5.組織、主持前廳會議，聽取匯報，布置工作，解決問題。
2024-10-18
甘海成
負責處理廚房的運作及行政事務； 2、執(zhí)行餐飲經理下達的各項工作任務和工作指示； 3、負責制訂廚房的各種工作計劃； 4、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任； 5、保持對廚房范圍的巡視，對下屬員工進行督導 …… ，及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題，幫助下屬提高工作能力； 6、督導廚房各分部主廚對食品原料的管理，使所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本； 7、妥善處理客人對出品的投訴； 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范

玻璃廠廠長

15000-20000元
崇左-江州區(qū)-中泰產業(yè)園區(qū) 1人 玻璃 化學 建材
2024-10-18
孔德成
、35－50歲，高中以上學歷； 2、5年以上玻璃廠深加工現(xiàn)場管理經驗，有大型玻璃廠管理經驗的更佳； 3、精通切、磨、鉆、鋼、中空、夾膠等先進的工藝流程和擁有深厚的技術功底； 4、執(zhí)行力強，有培訓督導員工的能力
2024-10-18
吳小姐
人力行政主管
4.負責日常餐廳衛(wèi)生，服務質量的跟進及督導。 5.負責餐廳菜品促銷及日常預訂工作。 6.負責餐廳管理人員的培訓及日常評估。
2024-10-18
陳
1、建立、健全餐飲的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、高效化。 2、 負責實現(xiàn)餐飲的營業(yè)收入指標和利潤指標。 3、負責制定餐飲的經營預算和決算，提出更新改造和投資計劃。 4、落實餐飲年度財務預算，向各門店下達年度工作指標。 5、負責做好餐飲店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象。 6、做好餐飲板塊機構設置、員工編制及重要人事變更。 7、指導培訓工作，培養(yǎng)人才，提高整個餐飲板塊的服務質量和員工素質。
2024-10-18
陳
1、協(xié)助餐飲總監(jiān)履行餐飲部管理職責，主要分管餐廳管理及服務人員培訓工作。 2、熟悉餐廳早餐、正餐、西餐服務流程及標準，并能系統(tǒng)培訓員工。 3、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生標準，確保餐具及出品符合衛(wèi)生標準和公司要求 4、高效完成上級安排的工作，具有度假村酒店餐飲部經理工作經驗者優(yōu)先。
2024-10-18
陳
1、協(xié)助餐飲總監(jiān)履行餐飲部管理職責，主要分管餐廳管理及服務人員培訓工作。 2、熟悉餐廳早餐、正餐、西餐服務流程及標準，并能系統(tǒng)培訓員工。 3、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生標準，確保餐具及出品符合衛(wèi)生標準和公司要求 4、高效完成上級安排的工作，具有度假村酒店餐飲部經理工作經驗者優(yōu)先。
2024-10-18
杜向藝
12、督導檢查辦公環(huán)境保潔、保安工作。 13、協(xié)調外聯(lián)相關工作：每年辦理工商年檢，協(xié)助辦理社保、意外保險及理賠。 14、負責會議室使用統(tǒng)籌安排，重大會議做好服務工作。
2024-10-18
杜向藝
12、督導檢查辦公環(huán)境保潔、保安工作。 13、協(xié)調外聯(lián)相關工作：每年辦理工商年檢，協(xié)助辦理社保、意外保險及理賠。 14、負責會議室使用統(tǒng)籌安排，重大會議做好服務工作。

廚師

3000-4000元
崇左-江州區(qū)-憑祥小區(qū) 1人
2024-10-17
羅海燕
有廚師經驗，督導老師培訓

酒店OTA主管

4000-5000元
崇左-江州區(qū)-崇左市職業(yè)技術學校 1人
2024-10-16
6、能夠督導團隊成員的預訂工作，指導下級提高電話銷售能力。

餐飲經理

5000-10000元
崇左-江州區(qū)-崇左農貿市場 1人
2024-10-11
黃有存
1、具有餐飲行業(yè)樓面的管理經驗。 2、具備較強的溝通和協(xié)調能力，能夠有效管理團隊； 3、具備良好的客戶服務意識和服務技巧，能夠有效解決客戶問題； 4、具備一定的商業(yè)頭腦和市場營銷意識，能夠制定有效的運營策略； 5、具備較強的團隊合作精神和抗壓能力，能夠適應高強度的工作環(huán)境。
約 18 個崗位

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