2024-10-18
黃志軍
1、根據(jù)公司以及部門銷售任務(wù)開展銷售工作,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
2、對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求;
3、根據(jù)客戶需求的特點(diǎn),為客戶提供產(chǎn)品解決方案;
4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源;
6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行。
招聘條件是:1、年滿18周歲;2、遵守法律、法規(guī);3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì);4、身體健康;5、具有較強(qiáng)的溝通、學(xué)習(xí)能力;6、具有良好的心理承受能力。

銷售專員

4000-5000元
崇左-江州區(qū)-崇左正高國際家居建材廣場 1人 建材 涂料
2024-10-18
黃汝琴
導(dǎo)購銷售員,營業(yè)時間,早上9點(diǎn)~下午6點(diǎn),每月休息4天,吃苦耐勞,有責(zé)任心,好學(xué)

人力行政專員

3000-6000元
崇左-江州區(qū) 1人
2024-10-18
黃余華
人事行政專員
任職要求:招聘與選拔,行政規(guī)劃與制度管理
2024-10-18
謝競鋒
日常印刷制作,機(jī)器維護(hù),有一定的辦公軟件編輯能力
2024-10-18
胡德成
工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)旅游團(tuán)隊(duì)所用車輛、導(dǎo)游、飯店、酒店、景點(diǎn)等相關(guān)旅游要素協(xié)調(diào)調(diào)度 2、負(fù)責(zé)與旅客溝通,確定旅客的出游時間、人數(shù)、線路等信息 3、負(fù)責(zé)與上游旅客供應(yīng)商進(jìn)行安排確認(rèn)事項(xiàng),安排好客人的要求項(xiàng)目,并做好確認(rèn)記錄。 4、了解各景區(qū)門票、酒店、線路的價格狀態(tài)。 5、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品成本控制及核算。 任職要求:1.需要品行端正,勤快踏實(shí),有上進(jìn)心,積極主動,樂觀堅(jiān)持.有一定的親和力和溝通能力. 2.高中及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),心思縝密細(xì)致.有責(zé)任心,有耐心。 3、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先選擇。
2024-10-18
黃語微
行政主管
1.媒體廣告的發(fā)布及效果監(jiān)測 2.市場推廣活動的開展 3.促銷物料及各種制作品管理 4.網(wǎng)站、論壇及其他網(wǎng)上平臺的維護(hù)管理 5.市場動態(tài)信息的收集整理和分析 6.本店店頭布置 7.宣傳品設(shè)計(jì)制作 8.配合廠家廣告發(fā)布和市場活動執(zhí)行 9.根據(jù)廠家政策爭取廣告支持費(fèi)用

市場銷售專員

3000-8000元
崇左-江州區(qū)-崇左正高國際家居建材廣場 1人 玻璃 門窗
2024-10-18
小潘
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣
2024-10-18
杜向藝
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的需求,制定招聘目標(biāo)并完成。 2、人力資源培訓(xùn):制定新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃,并實(shí)施為期1-3天的培訓(xùn);每個月至少培訓(xùn)1次。 3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時,2個工作日內(nèi)完成。 4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計(jì)算準(zhǔn)確無誤,并報(bào)經(jīng)財(cái)務(wù)部復(fù)核。 5、負(fù)責(zé)公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。 6、對控制管理成本的方法提出建議。 7、負(fù)責(zé)員工考勤。 8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時應(yīng)及時采購。做好費(fèi)用登記。 9、辦公設(shè)施的維護(hù)。確保公司辦公設(shè)備能正常使用,重要設(shè)備有備...
2024-10-18
杜向藝
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的需求,制定招聘目標(biāo)并完成。 2、人力資源培訓(xùn):制定新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃,并實(shí)施為期1-3天的培訓(xùn);每個月至少培訓(xùn)1次。 3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時,2個工作日內(nèi)完成。 4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計(jì)算準(zhǔn)確無誤,并報(bào)經(jīng)財(cái)務(wù)部復(fù)核。 5、負(fù)責(zé)公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。 6、對控制管理成本的方法提出建議。 7、負(fù)責(zé)員工考勤。 8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時應(yīng)及時采購。做好費(fèi)用登記。 9、辦公設(shè)施的維護(hù)。確保公司辦公設(shè)備能正常使用,重要設(shè)備有備...
2024-10-18
朱志遠(yuǎn)
,提供一站式的全品類物資供應(yīng)服務(wù);日常工作氛圍好,團(tuán)隊(duì)年輕,客戶素質(zhì)高; 我們?yōu)榕ι线M(jìn)的員工伙伴提供:底薪+提成+意外險+五險一金+年假+年終績效+每年工資普調(diào)+晉升空間 二、崗位描述: 方案專員是團(tuán)隊(duì)的核心崗位 …… 三、晉升空間 當(dāng)方案專員成長起來后,可以轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)崗,或者晉升為方案組長、內(nèi)務(wù)總管,甚至運(yùn)營總監(jiān)。 四、崗位職責(zé): 1. 尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源; 2. 制作方案初稿; 3.
2024-10-18
黃定艷
門診報(bào)表,工資核算,成本控制。
2024-10-18
農(nóng)華學(xué)
任職條件: 1、具備較好的口頭表達(dá)能力,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉PPT和各種辦公軟件; 3、性格開朗,有親和力,有良好的心理素質(zhì),凝聚力強(qiáng) 晉升空間:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān) 薪資:2500+(另有行政提成
2024-10-18
朱志遠(yuǎn)
我們?yōu)榕ι线M(jìn)的員工伙伴提供:底薪+提成+意外險+五險一金+年假+年終績效+每年工資普調(diào)+晉升空間 二、崗位描述: 商務(wù)專員是團(tuán)隊(duì)的核心崗位,負(fù)責(zé)訂單的流轉(zhuǎn)、數(shù)據(jù)管理以及跟集團(tuán)總部對接 三、晉升空間 當(dāng)方案專員成長起來后
2024-10-18
蒙超洋
1.達(dá)成業(yè)績目標(biāo); 2.達(dá)成每月新開客戶數(shù)量; 3.定期拜訪老客戶,維護(hù)好客情; 4.具備基本的業(yè)務(wù)銷售技巧及良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 5.服從主管安排,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),配合做場內(nèi),外推廣活動。

人力資源專員

3000-6000元
崇左-江州區(qū)-崇左市直小區(qū)A區(qū) 1人 診所
2024-10-16
黃定艷
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)員工招聘流程的執(zhí)行,包括篩選簡歷、組織面試及員工入職手續(xù)的辦理; 2、參與員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施,確保員工技能與知識的提升; 3、處理員工關(guān)系管理事宜,包括但不限于員工績效評估、福利政策的執(zhí)行。 4.門診各崗位績效薪酬激勵設(shè)計(jì)及人才培育。 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、能夠獨(dú)立處理和解決人力資源相關(guān)問題; 3、熟悉人力資源管理流程及相關(guān)法律法規(guī)。
1.具備相關(guān)招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),比如編寫過項(xiàng)目標(biāo)書,與招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)有過招投標(biāo)業(yè)務(wù)對接,參與網(wǎng)上或現(xiàn)場開標(biāo)活動等等。 2.會使用excel和word軟件工具。 3.基本了解項(xiàng)目成本構(gòu)成和有關(guān)原理。 4.遵紀(jì)守法,身體健康。
2024-10-14
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助主管開展活動策劃; 2.責(zé)協(xié)助開展各項(xiàng)落地活動的組織、執(zhí)行,現(xiàn)場管理; 3.協(xié)助對活動效果進(jìn)行檢測并進(jìn)行活動評估,制作活動評估報(bào)告; 4.協(xié)助活動主管負(fù)責(zé)競爭品牌的市場推廣、營銷活動市場調(diào)研; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè); 2.一年以上購物中心或活動公司活動執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn); 3.有較好的溝通能力和執(zhí)行力,抗壓能力強(qiáng); 4.正直、忠誠、追求卓越,有良好的職業(yè)操守。
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo) 2. 維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度 3. 分析市場動態(tài),制定銷售策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和說服能力 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有良好的時間管理能力 3. 積極主動,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
約 78 個崗位

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