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賀州綜合崗位招聘

桂聘提供2025年11月賀州綜合崗位最新招聘,八步區(qū)7條,平均工資約為3111元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多綜合崗位綜合崗位協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

貨運司機

10000-15000元
2025-11-20
莫崇兵
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)駕駛公司自有車輛安全準(zhǔn)時運輸至目的地,確保貨物按時送達(dá);
2.機動路線,跑市內(nèi)或者鄰縣
3.運輸途中,需保證貨物的安全,避免貨物損壞或丟失;
4.按照車輛安全管理規(guī)定,保障車輛安全整潔。
二、崗位要求:
1.持有A2駕駛證,貨運從業(yè)資格證;
2.年齡在45周歲以下,身體健康,三年內(nèi)無重大交通事故記錄,無不良駕駛記錄;
3.1年以上掛車實際駕齡,能開會倒;
4.服從公司管理制度,吃苦耐勞;
5.具有較強安全意識,有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),需要長期工。
三、薪資待遇
底薪+公里數(shù)補貼,綜合薪資10000-20000,多勞多得上不封頂。

運營管培生

2000-4000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:6
2025-11-20
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé):
1、該崗位需要到公司旗下的運營公司:物業(yè)、酒店、餐廳、度假區(qū)、健身房等進(jìn)行輪崗工作學(xué)習(xí),了解公司的各項業(yè)務(wù)
2、期間逐步了解公司旗下運營公司的業(yè)務(wù),各部門的工作內(nèi)容、工作流程、規(guī)章制度等
3、根據(jù)輪崗期間個人能力表現(xiàn)、培訓(xùn)考核以及個人意愿選取適合的崗位定崗,并根據(jù)綜合能力往集團(tuán)總部運營部門干部培養(yǎng)晉升
基本要求
1、應(yīng)屆畢業(yè)生、畢業(yè)1-2年的中專、大專、本科畢業(yè)生
2、有上進(jìn)心,愿意并且能接受從基層開始做起,學(xué)習(xí)能力強
3、具有較強的抗壓能力和執(zhí)行力,工作上積極主動,吃苦耐勞
4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力
福利:
1、新人入職后可免費提供住宿、工作餐
2、節(jié)假日福利、部門聚餐、日常團(tuán)建等
3、確定為定向培養(yǎng)儲備干部可享有學(xué)歷補貼
崗位優(yōu)勢
1、工作環(huán)境干凈整潔,同事熱情容易相處
2、定期提供培訓(xùn)(運營知識培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力等綜合培訓(xùn)),提升工作技能和管理能力
3、晉升空間大,晉升路徑:基層崗/助理—專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—總經(jīng)理
2025-11-20
袁慧雯
行業(yè)概況:
個人/企業(yè)債務(wù)領(lǐng)域一站式解決債務(wù)問題,給予債務(wù)人一個重新履約的機會,具備絕對的市場競爭力,萬億級的藍(lán)海市場,業(yè)務(wù)覆蓋全國范圍!
主營業(yè)務(wù):
1、各大銀行信用卡、信用貸逾期: 停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費用,最長可分60期
2、互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺: 避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護(hù)上限利息
企業(yè)以及個人相關(guān)法律咨詢服務(wù)幫扶制度:
1、多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手小白創(chuàng)業(yè)/入行
2、一對一幫扶系統(tǒng):合似人傳承制一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持
3、縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持
4、售后客服體系:無憂操作,及時解答客戶疑問
5、律所法務(wù)支持:多家律所為強大后臺,以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問題
6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開發(fā)新的市場項目,保證業(yè)務(wù)持續(xù)性
崗位要求:
1、性別年齡不限,口齒清晰,語音富有感染力,心態(tài)年輕積極健康。
2、可接受無經(jīng)驗(前期有導(dǎo)師培訓(xùn))有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者培訓(xùn)上崗。
3、思維清晰,學(xué)習(xí)能力強,有目標(biāo)感,能夠為達(dá)目標(biāo)善于思考
4、熱愛銷售行業(yè),善于與人打交道,熟練使用微信及網(wǎng)絡(luò)
5、深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念,服務(wù)理念,并落實到實際工作中
6、勤奮、吃苦耐勞,能承受前期開拓壓力,抗得住誘惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望、那么我們的故事就可以開始了!
7、有過負(fù)債經(jīng)歷、有過 POS機、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、微商小伙、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的,上手更加容易
工作內(nèi)容:
1、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源,無需自己尋找客戶,客戶意向高,好成交
2、公司全網(wǎng)推流,通過微信添加客戶,洽談及成交
3、對客戶進(jìn)行整理歸類,長期維護(hù)好客戶關(guān)系
工作時間:朝九晚六,午休1.5小時(雙休)工作氛圍輕松無壓力
薪資構(gòu)成:底薪+高提成+開單獎,綜合薪資8000起
1、社保+節(jié)假日福利+現(xiàn)金獎勵+免費專業(yè)知識培訓(xùn)
2、不定期下午茶、定期團(tuán)建、戶外拓展、節(jié)日活動;
福利制度:
國家法定節(jié)假日心意禮品+每月獎金+冰箱+微波爐+水果+零食下午茶+節(jié)日福利+生日福利+
不定期團(tuán)建活動
月度季度年度獎狀獎杯獎金獎品
定期進(jìn)行活動及專業(yè)知識培訓(xùn)等
公司資助優(yōu)秀員工考取國家級崗位證書
2025-11-11
陳先生
(公司提供賬號以及設(shè)備) 崗位要求: 1、年齡20-30歲,高中以上學(xué)歷; 2、熟練使用微信; 3、不招兼職和短期,需要到公司坐班。 …… 福利待遇: 底薪+績效+提成,綜合工資2500-3500。 上班時間: 8:30-12,14-18:00不包吃住 請看清楚崗位描述后投遞簡歷,有疑問可電話咨詢,不符合條件的一律不回復(fù)。
2025-11-11
陳先生
VIP會員用戶提供婚戀情感咨詢服務(wù); 4、負(fù)責(zé)為VIP會員的幸福,不斷挖掘情感需求,增加服務(wù)質(zhì)量; 5、負(fù)責(zé)會員資料的完善和整理工作; 6、公司提供手機,微信,電腦; 7、拯救賀州廣大單身青年 崗位要求 …… 福利待遇: 1、底薪+績效+高提成+年終獎,綜合:3000-6000元/月; 2、員工活動:不定期團(tuán)建、帶薪年假等; 3、節(jié)日福利:端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等,公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮物; 4、員工發(fā)展
2025-11-11
陳先生
(公司提供賬號以及設(shè)備) 崗位要求: 1、年齡20-35歲,高中以上學(xué)歷; 2、會使用智能手機,會聊天,熟練使用微信; 福利待遇: 底薪+績效+獎勵,綜合工資2000-3000。
2025-11-11
陳先生
崗位要求: 1·善于與人溝通,有較強服務(wù)意識,有耐心; 2.月休6天,綜合薪資4000-6000+; 3.入職有培訓(xùn),有無經(jīng)驗都可以。
約 7 個崗位
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賀州行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 18.2%
    2K
  • 45.5%
    3K
  • 11.4%
    4K
  • 4.5%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
賀州行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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