賀州需求管理招聘
桂聘提供2025年11月賀州需求管理最新招聘,八步區(qū)10條富川縣8條,有五險等,更多需求管理需求管理需求管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲副經理
6000-7000元2025-11-11
黃伙有崗位職責:
1、協助部門經理做好各項工作,對經理負責并報告工作。
2、負責餐飲部服務員的崗位業(yè)務培訓,督促餐飲部各崗位,有計劃的抓好培訓工作、提高全員業(yè)務素質。
3、負責督促廚師紀律、倡導民主管理氣氛、提高管理效能。
4、檢查低值易耗品控制情況及瓷器各類用具的破損丟失情況,并努力將各項易耗品費用降到最低點。
5、督促廚師長做好食品衛(wèi)生成本核算、食品價格等工作,定期研究新菜加以推廣、提高食品的出成率及邊腳料的利用率, 最大限度盈得利潤。
6、發(fā)展良好的客戶關系,滿足客人特殊需求,處理下級棘手的客戶投訴。
7、參加餐飲部經理交待的部門例會、提出合理化建議,匯報餐廳經營情況。
8、在部門經理離店期間或休息時,代行部門經理職責。 9、5年以上行業(yè)經驗,2年以上同崗位工作經驗,有中餐經驗。 -
銷售經理
7000-8000元2025-11-11
劉愛菱崗位職責:
1、富安居店面的銷售和導購工作;
2、開拓新需求,發(fā)展新客戶跟進老客戶,項目增加產品銷售范圍,完成銷售任務;
3、管理維護客戶關系;
4、完成上級領導交辦的其他任務。。
任職資格:
1、中專技?;蛞陨蠈W歷,家居或建材銷售經歷和銷售實戰(zhàn)經驗者優(yōu)先。
年齡18——35歲,口齒伶俐,善與人溝通交流。形象好,有親和力。有強烈企圖心,敢于挑戰(zhàn)高薪。
2、有較好的綜合素質及文化修養(yǎng),敬業(yè)、有團隊合作精神;
3、具有親和力,較強的執(zhí)行能力; -
行政專員
4000-5000元2025-11-11
徐小健工作職責:
1.負責辦公室日常運營管理
2.負責行政公文、會議紀要、工作報告等起草及日常報送。
3.負責公司考勤管理、工資核對、績效考核工作。
4.負責公司各類文件管理、收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作。
5.負責公司辦公環(huán)境、辦公用品、辦公設備的維護和管理工作。
6.維護公司與相關政府機構和部門的良好關系,處理公司對外接待工作。
7.負責公司各類工商業(yè)務辦理工作。
8.負責企業(yè)內部文件、會議精神、會議決議、上級公司的批示、對公司指示等文件的及時傳達、督促執(zhí)行等工作。
9.固定資產管理:建立公司固定資產臺賬,定期盤點(辦公設備、珠寶展示道具等),辦理新增報廢、調撥手續(xù)。
10.后勤支持:統(tǒng)籌員工差旅安排(訂票、住宿)、商務接待物資準備,管理辦公用品采購與分發(fā)控制行政費用。
11.對接門店行政需求:協助品宣部維護線下門店形象標準,協調門店裝修、道具更新的后勤障。
12.管理行政檔案(合同副本、證照復印件、活動記錄等),確保查閱便捷。
13.配合人力資源部完成員工入離職手續(xù)輔助工作(如工牌制作、辦公設備分配)。
任職資格:
1、熟練使用Office辦公套件(Word文檔排版、Excel臺賬管理、PowerPoint基礎制作),能高效完成會議紀要、資產臺賬等文書工作
2、具備基礎的檔案管理能力,掌握分類歸檔方法(如按部門、時間、合同類型),確保資料檢索效率
3、熟悉行政采購流程,能通過比價、供應商篩選控制成本,同時保障辦公用品、接待物資的及時供應
4、了解固定資產管理邏輯,能通過Excel或管理系統(tǒng)記錄資產信息,準確完成定期盤點與臺賬更新
5、責任心強,能應對多任務處理,有珠寶行業(yè)行政經驗者優(yōu)先。
6、有C1駕照會開車
7、2年以上行政工作經驗。 -
銷售管理
5000-8000元2025-11-11
劉愛菱崗位職責: 1、家具銷售和導購工作的管理; 2、開拓新需求,發(fā)展新老客戶跟進,掌握產品知識,完成銷售任務; 3、管理維護客戶關系; 任職資格: 1、高中以上學歷,有家居建材銷售經歷和銷售實戰(zhàn)經驗者優(yōu)先 -
營銷儲備干部
2000-7000元2025-11-11
肖石平儲備干部崗位職責 1、培養(yǎng)方向:全友家居市場運營部、項目運營、設計策劃、項目運營等前端運營管理崗位等方向; 2、培養(yǎng)地點:全友家居(賀州); 3、培養(yǎng)方案: 入職集訓(高管面對面 …… -拓展訓練-課程集訓); 區(qū)域輪崗(現場部門輪崗學習,包含運營、設計、銷售、管理等部門); 專項訓練(業(yè)務課程分享、專題課程分享); 定向培養(yǎng)(根據個人及公司需求定向培養(yǎng),熟悉市場運作各流程 …… ,并掌握中基層管理干部應具備的管理技能,并能獨立帶領團隊)。 -
銷售主管
3000-8000元2025-11-11
肖石平銷售主管 職位描述 崗位職責: 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理 -
市場運營部、項目運營、設計策劃、項目運營等前端運營管理崗位等方向;根據個人及公司需求定向培養(yǎng),熟悉市場運作各流程,并掌握中基層管理干部應具備的管理技能,并能獨立帶領團隊
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客房經理
4000-6000元2025-11-11
謝超信運營管理 - 全面負責客房部(含樓層、洗衣房、布草房、PA等)的日常運營,確保服務符合酒店標準。 - 監(jiān)督客房清潔、消毒、布草更換、物品補充等流程,保障房間狀態(tài)達到入住要求。 …… - 定期檢查客房衛(wèi)生、設備完好率及客用品擺放情況,處理客人投訴與特殊需求。 - 通過客評分析(如OTA評價、賓客反饋)持續(xù)改進服務質量。 3. …… 團隊管理 - 負責客房服務人員(房務員、領班、主管等)的招聘、培訓、排班及績效考核。 - 建立激勵機制,提升員工工作效率與服務意識。 …… 安全管理 - 落實消防、衛(wèi)生、防疫等安全規(guī)范,組織應急演練。 - 確保工作區(qū)域符合職業(yè)健康安全標準,預防工傷事故。 6. …… 客戶關系 - 處理VIP客人接待需求,提升賓客滿意度。 - 定期分析客戶偏好(如枕頭類型、房間朝向),提供個性化服務。 -
酒店前臺接待
2000-3000元2025-11-11
劉洪飛崗位職責: 1、熱情接待客人,提供入住和退房服務,確保流程順暢高效; 2、接聽電話,處理客人咨詢及預訂需求,維護良好的客戶關系; 3、管理前臺區(qū)域,確保環(huán)境整潔,提供舒適的接待體驗; 4、記錄客人信息 …… ,管理房態(tài),及時更新系統(tǒng)數據; 5、協助處理客人投訴,積極解決問題,提升客戶滿意度。 …… 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和服務意識,能夠應對各種客戶需求; 2、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng),有相關工作經驗者優(yōu)先; 3、具有較強的責任心和團隊合作精神,能夠在壓力下保持積極態(tài)度; -
銷售經理
4000-8000元2025-11-11
曾誠1.在上級領導的安排下,負責酒店客戶的開發(fā)與維護管理,促成酒店業(yè)績的目標達成; 2.負責酒店客戶信息的收集,及客戶檔案完整、有序保存,保證客戶信息的及時更新; 3.保證有效的客戶回訪次數和回訪質量, …… 掌握客戶意向和需求,不斷提高客戶滿意率和忠誠; 4.積極有效地開展酒店活動的客情、接待、維護工作; 5.準確全面?zhèn)鬟_酒店銷售政策和營銷信息,確?;顒拥挠行?; 6.與酒店其他部門做好協調工作,及時處理客人的投訴
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