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合浦餐廳管理招聘

共找到 3條 合浦 餐廳管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-19
宋女士
HR
崗位職責
1、負責公司行政部的日常管理工作。
2、負責各項行政制度的制定、推行與修訂、并進行綜合協(xié)調(diào)、督促檢查及完善,促進公司各項行政工作的規(guī)范化管理。
3、負責行政資源的管理工作(費用、車輛、固定資產(chǎn)、倉庫、印鑒、檔案、工商、接待等)。
4、負責行政服務與后勤保障管理(員工宿舍、員工餐廳、辦公場所等)。
5、負責公司會務管理、年會及重大會議組織及協(xié)調(diào)。
6、負責行政管理預算、計劃、審核、控制行政成本。
7、負責公司辦公耗材、辦公用品等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理。
8、領導交辦的其他工作。
任職要求
1、本科及以上學歷,3-5年中大型企業(yè)行政工作經(jīng)驗,管理類相關專業(yè)。
2、具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力、較強的服務意識。
3、處事靈活,邏輯性強,具備問題解決能力及抗壓能力。
4、有文旅項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-10-18
林明津
1.負責餐廳的傳菜工作;
2.完全了解菜品及價格,以便隨時為客人服務;
3.服從管理安排。
2024-10-17
李謀春
職位介紹
職責描述:
1、 結(jié)合公司對該品牌制定的發(fā)展戰(zhàn)略制定區(qū)域全年藍籌。
2、制定區(qū)域各餐廳的考核目標及績效,并定期溝通、提出改進意見,增強團隊凝聚力和合作精神;
3、管理、培訓并考核餐廳經(jīng)理,及時把握各外派籌備、駐店人員情況,幫助選拔、補充、發(fā)展運營管理人員,注重人員培養(yǎng)與團隊建設;
4、及時收集并掌握相關餐廳動態(tài)變化情況,分析其他品牌的營銷策略并制定相應對策,對涉及影響該品牌的相關事件及時拿出方案,并上報部門負責人。
5、及時掌握區(qū)域門店運營情況(包括產(chǎn)品質(zhì)量、服務質(zhì)量、營銷狀況,門店經(jīng)濟指標達標情況),對區(qū)域困難門店或重點門店拿出有效運營方案。
6、及時傳達公司相關管理制度及相應方針政策,并對各餐廳的執(zhí)行做好上報、協(xié)調(diào)、傳達等工作。
7、按時向上級提交各餐廳相關人員考勤、獎懲、職位升遷,離職等相關人事報表。
崗位要求:
1、有連鎖餐飲或快消連鎖管理工作經(jīng)驗;至少3年以上公司同類工作經(jīng)驗;
2、熟悉使用辦公軟件,具有一定的市場嗅覺,以及制定戰(zhàn)略,管理制度和組織協(xié)調(diào)的能力;
3、具有較強責任心、嚴于律己,吃苦耐勞,熟悉店面籌備及開業(yè)流程,能接受長期出差。
約 3 個崗位

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