職位描述
(一)崗位職責(zé):
1、協(xié)助分析企業(yè)的外部經(jīng)環(huán)境、內(nèi)部資源能力;
2、負(fù)責(zé)與公司高層溝通,確定公司戰(zhàn)略目標(biāo);
3、協(xié)助組織公司各部門(mén)、各子公司制定職能戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略;
4、組織擬定、修訂公司發(fā)展戰(zhàn)略,報(bào)公司決策層批準(zhǔn)后,組織各部、各子公司實(shí)施、監(jiān)督發(fā)展戰(zhàn)略的執(zhí)行,并適時(shí)向公司高管層匯報(bào)戰(zhàn)略執(zhí)行情況;
5、協(xié)助組織收集制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃相關(guān)的材料和數(shù)據(jù),協(xié)助高層領(lǐng)導(dǎo)確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
6、負(fù)責(zé)將公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃分解到年度、月份,確定公司各部、各子公司在不同時(shí)期的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),明確年度、季度經(jīng)莒計(jì)劃;
7、協(xié)助組織制定公司各部、各子公司的年度、季度考核目標(biāo),簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū),組織實(shí)施經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
8、負(fù)責(zé)對(duì)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析,負(fù)責(zé)組織公司的經(jīng)營(yíng)測(cè)算和經(jīng)營(yíng)分析、組織評(píng)審,并根據(jù)具體情況及時(shí)調(diào)整;
9、跟蹤、監(jiān)督公司組織績(jī)效完成情況,匯總公司組織績(jī)效考核結(jié)果;
16、協(xié)助公司組織績(jī)效完成結(jié)果核定,并提出核定意見(jiàn)、報(bào)董事會(huì)審批通過(guò)后,提交財(cái)務(wù)部門(mén)兌現(xiàn);
10、協(xié)助組織制定、完善公司各項(xiàng)管理制度、流程,建立、健全公司制度、流程體系,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
(二)任職要求:
1、5年以上企管部管理工作經(jīng)驗(yàn);企業(yè)管理、公共關(guān)系、法律、人力資源、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),有大型國(guó)有企業(yè)、大型民營(yíng)企業(yè)的工作背景者優(yōu)先;
2、黨員優(yōu)先;
3、擔(dān)任過(guò)大型企業(yè)部門(mén)副經(jīng)理以上職務(wù);
4、熟悉企業(yè)管理體系及公司各項(xiàng)管理政策,能解釋并指導(dǎo)各部門(mén)執(zhí)行。
公司簡(jiǎn)介
河池市國(guó)有資產(chǎn)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“國(guó)投公司”)于1998年2月經(jīng)河池市人民政府批準(zhǔn)成立,2013年,市委、市人民政府重組國(guó)投公司。
近年來(lái),國(guó)投公司秉持“資源資產(chǎn)化、資產(chǎn)資本化、資本證券化”發(fā)展思路和“海納百川、人才強(qiáng)企”的發(fā)展理念,公司已迅速發(fā)展成為河池市產(chǎn)業(yè)投融資生力軍和主力軍。目前,公司注冊(cè)資本3.03億元,資產(chǎn)總額超100億元,公司旗下?lián)碛腥Y子公司5家,監(jiān)管企業(yè)13家,參控股企業(yè)6家,公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)已涉及商品貿(mào)易、礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)、建材產(chǎn)業(yè)、工程項(xiàng)目管理、金融服務(wù)等五大板塊?,F(xiàn)國(guó)投公司正致力于從國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理公司轉(zhuǎn)型為國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司,逐步實(shí)現(xiàn)集團(tuán)化發(fā)展。
未來(lái),國(guó)投公司在堅(jiān)持基礎(chǔ)性、公益性、市場(chǎng)化原則基礎(chǔ)上,按照經(jīng)營(yíng)城市理念組建一個(gè)“規(guī)劃、融資、投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)”五位一體的區(qū)域開(kāi)發(fā)主體,努力發(fā)展成為主營(yíng)業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)力突出、有穩(wěn)定造血功能、能持續(xù)盈利并可實(shí)現(xiàn)市委、市政府戰(zhàn)略意圖,產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開(kāi)、管理科學(xué)的國(guó)有資本綜合運(yùn)營(yíng)主體。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我公司急需面向社會(huì)公開(kāi)招聘,誠(chéng)聘有識(shí)之士加入,共同攜手,共創(chuàng)輝煌偉業(yè)。 更多詳情請(qǐng)登陸河池市國(guó)有資產(chǎn)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司官網(wǎng):http:// 企業(yè)福利:社會(huì)保險(xiǎn)/住房公積金/周末雙休/帶薪年休假/每年員工健康體檢/職業(yè)培訓(xùn)
上班地點(diǎn)
工作地址:
河池市金城江區(qū)新建西路工行惠文小區(qū)二區(qū) 查看上班路線
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增值主管4000-7000元河池-金城江區(qū)河池中燃城市燃?xì)獍l(fā)展有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)零售渠道之外的所有傳統(tǒng)低頻產(chǎn)品銷售渠道,協(xié)同城燃市場(chǎng)部,負(fù)責(zé)對(duì)房地產(chǎn)配套團(tuán)售、工商福配套的管理指導(dǎo)及開(kāi)發(fā); 2.開(kāi)展經(jīng)銷商銷售及居間人合作,拓展異業(yè)聯(lián)盟業(yè)務(wù)多渠道發(fā)展; 3.負(fù)責(zé)月報(bào)、周報(bào)、日?qǐng)?bào)編寫(xiě)。 4.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳及社區(qū)服務(wù)隊(duì)的增值業(yè)務(wù)全部指標(biāo),落地執(zhí)行壹品慧總部對(duì)零售渠道的營(yíng)銷策略,建設(shè)營(yíng)業(yè)廳及社區(qū)服務(wù)隊(duì)的增值零售團(tuán)隊(duì),通過(guò)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、活動(dòng)開(kāi)展、專人幫扶等舉措賦能團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體綜合銷售能力。 5.根據(jù)營(yíng)業(yè)廳及社區(qū)月度經(jīng)營(yíng)指標(biāo),制定月度、周工作計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行,確保完成模塊各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 6.組織營(yíng)業(yè)廳做好商品的陳列,并根據(jù)季節(jié)和促銷活動(dòng)需要合理調(diào)整商品陳列和庫(kù)存,保證公司新品上市、促銷商品的順利銷售。 7.督促員工工作,包括服務(wù)禮儀、工作紀(jì)律、銷售技巧、商品等,更好地為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升顧客的滿意度: 8. 對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo),激勵(lì)員工工作積極性,為門(mén)店?duì)I造積極、快樂(lè)的團(tuán)隊(duì)氛圍。 任職要求: 1.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)人數(shù)不得少于20人,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。 2.具備燃?xì)庑袠I(yè)、家電行業(yè)、建材行業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)職稱及以上人員優(yōu)先。 3.學(xué)歷年齡要求:40歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)類及戰(zhàn)略規(guī)劃與管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有豐富工作經(jīng)驗(yàn)及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。2024-11-01黃小姐
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萬(wàn)能工4000-5000元河池-羅城縣廣西卓悅璞境酒店管理有限責(zé)任公司酒店/旅游萬(wàn)能工崗位要求: 1、須持證上崗,如《低壓電工作業(yè)證》、《高壓電工作業(yè)證》、《制冷空調(diào)作業(yè)證》、《焊接與熱切割作業(yè)證》等證; 2、年齡50周歲以下。 薪酬待遇:底薪4000元+其它福利 其它福利:包食住、工齡獎(jiǎng)、購(gòu)買(mǎi)社保、全勤獎(jiǎng)等 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店的日常維修、巡查等工作; 2、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),使設(shè)備經(jīng)常處于優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全運(yùn)行狀態(tài),達(dá)到場(chǎng)地、 設(shè)備、工具無(wú)污糟,沒(méi)有漏水,漏油、漏氣現(xiàn)象,保證設(shè)備、工具、場(chǎng)地、運(yùn)行狀況良好的管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉供電方式,線路位置走向,設(shè)備工作原理、技術(shù)性能及操作程序,不斷提高操作技術(shù)和故障判斷能力; 4、負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)行記錄和維保記錄; 5、跟進(jìn)酒店每天每月的能耗統(tǒng)計(jì); 6、除每天維修和運(yùn)行工作外,應(yīng)按規(guī)定的設(shè)備保養(yǎng)項(xiàng)目表的內(nèi)容進(jìn)行保養(yǎng),不得隨意改動(dòng),不準(zhǔn)弄虛作假、偷工減料,按質(zhì)按量完成設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃。2024-10-25
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末端專員2000-6000元河池-金城江區(qū)河池市中盛物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)完成總部下放給金城江城區(qū),鄉(xiāng)鎮(zhèn)快遞驛站末端開(kāi)發(fā)指標(biāo) 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)金城江城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)末端驛站的日常操作數(shù)據(jù)維護(hù) 3.負(fù)責(zé)驛站末端商業(yè)開(kāi)發(fā)合作2024-10-20韋敏強(qiáng)
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毛絨玩具車(chē)縫主管6000-8000元河池-都安縣都安樂(lè)宜電子玩具有限公司家具/家電/工藝品/玩具任職要求: 1)2年以上車(chē)縫指導(dǎo)工或車(chē)縫主管經(jīng)驗(yàn); 2)技術(shù)熟練,精通針/梭織服裝產(chǎn)品的車(chē)縫技術(shù)指導(dǎo); 3)溝通能力強(qiáng),有耐心; 4)有國(guó)外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5)生產(chǎn)過(guò)程中各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制及質(zhì)量問(wèn)題的處理及品質(zhì)的改變;2024-10-20潘柳楊
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管理培訓(xùn)生3000-4000元河池-金城江區(qū)河池市佰森電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件【任職要求】 1、全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,營(yíng)銷方向優(yōu)先; 2、有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)創(chuàng)新與管理領(lǐng)導(dǎo)能力; 3、在校期間有班干部或社團(tuán)管理經(jīng)驗(yàn)(不少于一年),或在其他項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)中擔(dān)任重要角色; 4、從基層崗位做起愿意接受公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)或崗位調(diào)整,具有良好的綜合素質(zhì)和培養(yǎng)潛力; 5、接受短期出差以及駐地; 【崗位培養(yǎng)】 (一)站柜實(shí)習(xí)期(3個(gè)月) 為期3個(gè)月的終端學(xué)習(xí),全面了解企業(yè)文化,產(chǎn)品知識(shí)、售后流程、終端形象等相關(guān)內(nèi)容; (二)業(yè)務(wù)培養(yǎng)期 學(xué)習(xí)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃、準(zhǔn)備、實(shí)施、結(jié)果反饋等一系列過(guò)程,幫助管培生從優(yōu)秀的個(gè)人如何向優(yōu)秀的管理者轉(zhuǎn)換。 (三)部門(mén)定崗期 根據(jù)管陪生的個(gè)人業(yè)績(jī)結(jié)果至各個(gè)崗位進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí),根據(jù)公司業(yè)務(wù)崗位需求,根據(jù)能力安排可晉升至省公司職能部門(mén)、區(qū)域總經(jīng)理等高級(jí)管理崗位。 【薪酬福利】 薪酬:終端實(shí)習(xí)期:3000-5000元/月 崗位發(fā)展期:6000元/月起薪,另加績(jī)效獎(jiǎng)金,總體薪資隨著崗位晉升而不斷提升 福利: 五險(xiǎn)、生日福利、節(jié)假日福利、各種團(tuán)建活動(dòng)2024-10-20梁寶省
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服務(wù)專員3000-4000元河池-金城江區(qū)河池瑞鈴汽車(chē)有限公司汽車(chē)及零配件1、有良好的服務(wù)意識(shí),持C類駕駛證,1年以上駕齡,且能熟練開(kāi)車(chē)。 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)售后的客流狀況的接待.記錄等工作,有汽車(chē)修理廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 3、轉(zhuǎn)正后公司簽署法定勞動(dòng)合同,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。2024-10-20韋玲群
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報(bào)建專員4000-9000元河池-天峨縣廣西圣冠房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)本公司招聘一名報(bào)建員 1、要求工程類相關(guān)專業(yè)專科上; 2、3年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目相關(guān)報(bào)建工作經(jīng)驗(yàn);(半熟手也可) 3、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)報(bào)審、報(bào)建流程及各項(xiàng)手續(xù)審批流程。 4、能獨(dú)立完成房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目報(bào)審,報(bào)建,報(bào)批手續(xù)。 5、包食宿,法定節(jié)假日休息。 薪資待遇;從優(yōu)。2024-10-20蘇峻銘
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河之旅及河之洲公司業(yè)務(wù)助理或主管各1名2000-5000元河池-金城江區(qū)河池市旅游發(fā)展投資有限公司金融/投資/證券一、招聘基本條件 1.遵紀(jì)守法,廉潔奉公,具備良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、較好的事業(yè)責(zé)任心和敬業(yè)精神; 2.熱愛(ài)文化旅游行業(yè),身體健康; 3.具備所報(bào)考崗位要求的資格條件; 4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不得應(yīng)聘。 二、招聘職位及任職資格條件 (一)河之旅公司業(yè)務(wù)助理或業(yè)務(wù)主管1名,任職資格條件: 1.有一定的寫(xiě)作功底,能獨(dú)立撰寫(xiě)各種材料; 2.熟悉辦文、辦會(huì),熟練運(yùn)用word、excel等辦公軟件; 3.具備良好的口頭表達(dá)及溝通、協(xié)調(diào)能力; 4.有黨委政府或部門(mén)工作經(jīng)歷,熟悉經(jīng)濟(jì)和黨務(wù)工作者優(yōu)先; 5.特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬條件。 (二)河之洲公司業(yè)務(wù)助理或業(yè)務(wù)主管1名,任職資格條件: 1.具有2年以上貿(mào)易或者市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉貿(mào)易或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí); 3.有一定的溝通組織協(xié)調(diào)能力,具備較好的市場(chǎng)需求分析、客戶細(xì)分能力; 4.有國(guó)有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 5.特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬條件。 3.聘用。聘用人員試用期1—3個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核能夠達(dá)到崗位要求的,簽訂正式勞動(dòng)合同;試用期內(nèi)不能達(dá)到崗位要求的,不予聘用;聘用期滿后,根據(jù)業(yè)績(jī)考核情況,決定續(xù)聘。 四、薪資及福利待遇 薪酬待遇按河池市市屬國(guó)有企業(yè)薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受“五險(xiǎn)一金”、周末雙休、帶薪休假、職業(yè)培訓(xùn)、健康體檢等有關(guān)待遇。2024-10-20楊雄
河池相關(guān)熱門(mén)崗位
- 河池市國(guó)有資產(chǎn)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 建筑/旅游/投資
- 成立時(shí)間 26年(1998年2月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --