桂平酒店運營招聘
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桂平 酒店運營 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店經(jīng)理
5000-6000元2024-11-14黎有昌兩個單體酒店前廳統(tǒng)籌運營 -
酒店運營經(jīng)理
3000-5000元2024-11-14禤美佳協(xié)助店總完成每月銷售目標(biāo),督導(dǎo)跟進前臺/客房部門標(biāo)準(zhǔn)工作要求,有拍抖音/剪輯經(jīng)驗優(yōu)先。 -
運營經(jīng)理
7000-8000元2024-11-11崗位職責(zé):
1、負責(zé)整個項目的日常運營管理工作;
2、根據(jù)公司年度預(yù)算,分解月、季度預(yù)算指標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)中心預(yù)算,確保各項工作控制在預(yù)算內(nèi);
3、承擔(dān)小區(qū)經(jīng)營管理和經(jīng)濟指標(biāo)的完成責(zé)任;
4、執(zhí)行公司工作決策、計劃和各項指令,是小區(qū)治安、消防、經(jīng)營管理和服務(wù)的第一責(zé)任人;
5、做好業(yè)主委員會和項目相關(guān)政府單位的協(xié)調(diào)溝通工作;
6、負責(zé)項目業(yè)主委員會選舉,續(xù)簽物業(yè)服務(wù)合同和創(chuàng)優(yōu)工作;
7、對項目各項維修工作立項進行審批;
8、對項目進行日常巡查,參與項目節(jié)假日及日常的值班;
9、組織開展小區(qū)社區(qū)文化活動;
10、負責(zé)建立服務(wù)中心危機管理系統(tǒng),制定應(yīng)對突發(fā)危機預(yù)案。危機發(fā)生時應(yīng)立刻予以處置,并向分管區(qū)域總經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)層報告;
11、督促部屬降低消耗、節(jié)約費用,提高員工成本意識和安全意識;
12、承擔(dān)小區(qū)尾盤銷售任務(wù),開展租賃、代理等業(yè)務(wù);
13、幫助部屬進行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,明確角色、責(zé)任和任務(wù),制定學(xué)習(xí)計劃
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、物業(yè)管理專業(yè)、酒店或行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、3年以上同崗位工作經(jīng)驗,2年以上標(biāo)桿企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
4、為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細認(rèn)真。有較強的溝通協(xié)調(diào)能力有良好的紀(jì)律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神;
5、熟悉國家物業(yè)管理法律法規(guī),熟悉物業(yè)項目管理整體運作流程;
6、具有良好的執(zhí)行能力、組織能力和溝通能力。 -
文旅策劃總監(jiān)
15000-25000元2024-11-112.負責(zé)文旅類項目的創(chuàng)意策劃及概念設(shè)計,包含民宿酒店群、商業(yè)街、主題樂園等; 3、獨立撰寫文旅項目策劃方案及報告并及時匯報,準(zhǔn)確把握項目需求和領(lǐng)導(dǎo)要求,并能邏輯清晰、故事線、運營思路等,思想發(fā)散、視角獨特 …… 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,編劇編導(dǎo)、漢語言文學(xué)、旅游管理等專業(yè)優(yōu)先; 2、3年及以上文旅類項目策劃工作經(jīng)驗,對酒店民宿群、商業(yè)街、宿營基地、夜游項目、主題樂園設(shè)計、景區(qū)運營、新媒體藝術(shù)、多媒體手段運用具備較為扎實的基礎(chǔ) -
酒店前臺領(lǐng)班
2000-3000元2024-11-09謝絢麗工作內(nèi)容 - 負責(zé)酒店前臺的日常管理和運營工作 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保客人滿意度 - 協(xié)調(diào)前臺團隊的工作,保證服務(wù)質(zhì)量 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠熟練使用辦公軟件 …… ,處理前臺日常事務(wù) - 有連鎖酒店或中高端酒店的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 招聘:前臺領(lǐng)班 (18-30形象佳) 工作內(nèi)容:接待、收銀、管理 薪資:底薪1800+崗位津貼300+全勤獎100+社保補貼300
約 5 個崗位
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