桂平電子公司安全培訓(xùn)招聘
共找到
3條
桂平 安全培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
銷售崗
2000-4000元2024-10-18陳文毅崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,完成銷售任務(wù)指標(biāo)。
2. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。
3. 了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案,建立良好的客戶關(guān)系。
4. 跟進(jìn)客戶訂單,確保訂單順利交付,及時處理客戶反饋和投訴。
5. 收集市場信息,分析市場動態(tài),為公司的產(chǎn)品研發(fā)和營銷策略提供參考。
任職要求:
1. 熱愛銷售工作,具備良好的溝通能力和銷售技巧。
2. 有較強(qiáng)的市場開拓能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)出差。
3. 具備良好的團(tuán)隊合作精神和客戶服務(wù)意識。
4. 有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
崗位福利:
1. 有競爭力的薪資待遇和績效獎金。
2. 完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。
3.每月休息4日,有法定節(jié)假日
4. 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊氛圍。
5.底薪2000至4500元/月;據(jù)綜合能力定底薪級別。 -
聊天員
5000-10000元2024-10-18楊女士滿18周歲以上,無顏值才藝要求(非主播)
2、有耐心會聊天聲音好聽優(yōu)先
3、遵守平臺規(guī)則,不涉黃,不違規(guī),能堅持,對金錢嫉妒渴望的優(yōu)先
4、簡單易學(xué),前期有老人帶
無經(jīng)驗者有專屬導(dǎo)師專門培訓(xùn)指導(dǎo),免費培訓(xùn).
身邊有朋友和資源的歡迎推薦,有豐厚報酬
月休4天 串休制 節(jié)假日也有休息
工作地點:桂平 -
汽車售后服務(wù)總監(jiān)(五險一金)
5000-10000元2024-10-16崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司售后經(jīng)營指標(biāo)及售后管理工作計劃的達(dá)成及對外業(yè)務(wù)開拓,組織實施售后隊伍的培訓(xùn)、負(fù)責(zé)滿意的達(dá)標(biāo)和提升!
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、知道前臺業(yè)務(wù)接待、索賠及售后車間的業(yè)務(wù)操作,并不斷優(yōu)化流程,提高售后利潤。
3、負(fù)責(zé)處理重大客戶投訴的接待和處理,和工廠關(guān)系的建立與維護(hù)。
4、熟悉廠家的商務(wù)政策并帶領(lǐng)售后團(tuán)隊熟悉和了解政策執(zhí)行,監(jiān)督和檢核執(zhí)行過程,確保執(zhí)行效果。
5、依據(jù)年度目標(biāo)計劃,制定年度售后部績效、任務(wù)指標(biāo)、人員規(guī)劃及相關(guān)工作。
6、負(fù)責(zé)售后區(qū)域的現(xiàn)場管理,確保良好的運作。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷。
2、3-5年以上汽車售后服務(wù)管理經(jīng)驗,2年以上同崗位工作經(jīng)驗
3、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和現(xiàn)場協(xié)調(diào)組織能力。
4、具備較強(qiáng)的分析、組織、業(yè)務(wù)開拓能力及售后培訓(xùn)能力。
5、有強(qiáng)烈的責(zé)任心及執(zhí)行能力。
約 3 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
貴港 生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
4200
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:5K
-
6.7%2K
-
20%3K
-
20%4K
-
53.3%5K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
貴港生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
貴港生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。