攝影助理可收學徒

一、崗位職責 1. （25%）負責家庭成員（主要是總經(jīng)理）的健康飲食服務工作，包括健康菜譜、食材采購、健康早餐配制等工作。 2. （25%）負責家庭成員的健身醫(yī)療服務工作，包括健身計劃、體檢安排、日常各項身體健康指標及病例的整理分析、陪同長輩小孩去醫(yī)院等工作。 3. （15%）完成總經(jīng)理交辦的家務管理工作，將家務工作標準化、流程化并督促家務阿姨和司機按標準服務（助理無需做家務）。 4. （25%）幫助接送小孩（兩位小女孩），迎來送往應酬、過節(jié)送禮等一些事務性工作。 5. （10%）其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務。 6. 工作中做到的“心到、身到、力到”，忠誠、勤奮、穩(wěn)重。 7. 每周工作六天，工作時間分為早2中3晚2三段，每周42小時工作時間。 二、崗位要求： 1.女性，年齡20-35左右； 2.大專以上學歷，上不封頂； 3.熟練駕駛家用及商務車輛； 4.舉止大方得體； 5.家庭簡單干凈，底色上進、善良。 6.衛(wèi)校護理、教育、理工科類專業(yè)，優(yōu)先考慮； 7.喜運動、有特長、學歷高者、適應北方語言及生活習慣者優(yōu)先考慮。 工資待遇：6000-10000（桂林），另加五險一金，具體待遇取決于個人學歷、能力、工作時長和服務質(zhì)量；如前往北京工作超1個月，則包單間住宿另加3000元大城市補貼。

1、熟悉房地產(chǎn)業(yè)務，有房地產(chǎn)經(jīng)驗，擅長寫房地產(chǎn)相關(guān)的各種公文、資料和合同 2、直屬總經(jīng)理的領(lǐng)導，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。 4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。 5、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 6、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 7、相貌中上，大方知禮儀，能陪同總經(jīng)理談判簽約、出席會議

工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務，確保高效運作； 2、協(xié)助總經(jīng)理與各部門的溝通，跟蹤落實總經(jīng)理布置的工作任務的貫徹，對執(zhí)行情況實時反饋； 3、參與公司重要會議，做好會議記錄，跟進會議決策后續(xù)執(zhí)行情況并反饋； 4、負責總經(jīng)理所需資料的文件管理，行業(yè)資訊收集等工作； 5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求： 1、 年齡25-30歲，本科及以上學歷，工商管理相關(guān)專業(yè)； 2、 有3年左右人力資源管理、秘書等工作經(jīng)驗，熟練使用辦公軟件； 3、具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠處理復雜的工作情境； 4、能夠快速理解和執(zhí)行領(lǐng)導的指示，具備良好的項目管理能力。 工作時間8:30-17:00（7.5小時/日），周末大小周休

1. 負責公司的日常工作管理及業(yè)務運行，董事長安排的事情及時組織并實施落實

應屆畢業(yè)生優(yōu)先，沒有工作經(jīng)驗的也可以。平常負責公司的項目對接，監(jiān)工等。能熟練使用辦公軟件，有責任心，能吃苦耐勞，接受加班。有國家法定節(jié)假日，周末雙休。會開車的優(yōu)先哦

任職要求：1、本科以上學歷，接受應屆畢業(yè)生；2、外貿(mào)、電子商務類相關(guān)專業(yè)，英語六級；3、待人接物的應變能力強、有較強的文秘工作能力，注重團隊協(xié)作精神。4、持C1駕照。5、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位描述：協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常運營中的事項，包括：撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報告文件、推動公司銷售業(yè)務、科研計劃、跟蹤經(jīng)營目標達成情況、營銷展會對接等工作。

1. 董事長助理的工作內(nèi)容主要包括以下幾個方面： ?會議準備和記錄?：協(xié)助董事長準備會議資料，整理演示內(nèi)容，記錄會議內(nèi)容，并代出席公司內(nèi)部會議，記錄重點內(nèi)容并匯報給董事長。 ?客戶到訪安排?：協(xié)助安排客戶到訪，處理相關(guān)事宜。 ?戰(zhàn)略規(guī)劃?：參與集團戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務經(jīng)營計劃編制和重大決策的研討。 ?人才配置和管理?：協(xié)助董事長做好人才配置、招聘與考核、團隊架構(gòu)搭建等工作。 ?公關(guān)和外聯(lián)?：負責統(tǒng)籌推進部門工作、會務管理、決議傳達與落實、資源開拓與公關(guān)外聯(lián)等工作。 ??財務管理?：定期審閱公司的財務報表和其它重要報表，全盤控制全公司系統(tǒng)的財務狀況。 董事長助理的職責 董事長助理的職責包括但不限于以下幾個方面： ?主持和召開?股東大會?：負責會議決議的貫徹落實。 ?組織討論和決定公司的?發(fā)展規(guī)劃、?經(jīng)營方針和?投資方案?。 ?組織討論和決定公司的?年度經(jīng)營目標和?利潤指標?。 ?組織討論和簽訂公司年度財務收支預算與年度利潤分配方案?。 ?組織討論和制定公司增加或者減少?注冊資本的方案及發(fā)行公司債券的方案?。 ?組織討論通過公司的?章程的修改?。 ?處理其他由股東會授權(quán)的重大事項?。

負責總經(jīng)理的日程規(guī)劃，處理總經(jīng)理的日常文件；同時，收集、整理和分析行業(yè)信息、市場動態(tài)及競爭對手情報，為總經(jīng)理決策提供數(shù)據(jù)支持。協(xié)助總經(jīng)理推進公司重大項目或戰(zhàn)略計劃的實施，協(xié)調(diào)跨部門之間的溝通與合作，解決項目執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題，確保項目按時按質(zhì)完成。代表總經(jīng)理處理與重要客戶、合作伙伴及政府部門的關(guān)系維護，參與商務談判，提升公司形象和影響力。作為管理層與員工之間的橋梁，促進信息流通，增強團隊凝聚力；協(xié)助總經(jīng)理進行團隊建設(shè)，提升團隊整體效能。 危機管理與應對?：在出現(xiàn)突發(fā)事件或危機時，協(xié)助總經(jīng)理迅速響應，制定應對策略，減少負面影響，保護公司利益。 持續(xù)改進與創(chuàng)新?：關(guān)注行業(yè)動態(tài)，學習先進管理理念和方法，提出改進建議，推動公司管理水平和運營效率的提升。 完成臨時任務?：靈活應對總經(jīng)理交辦的其他臨時性、緊急性工作任務。

1、協(xié)助總經(jīng)理做好日常事務安排 2、負責總經(jīng)理的所需資料的文件管理 3、完成總經(jīng)理交辦的其他工作 4、要求：電力相關(guān)專業(yè)，能熟練開車

1.大學專科及以上學歷； 2.熟悉旅游行業(yè)，了解景區(qū)運營模式及招商流程； 3.熟悉政府批文、證照辦理等流程； 4.熟練操作各辦公軟件，熟悉各類公文寫作，有較強的溝通、表達能力； 5.對園林工程了解者優(yōu)先考慮。 6.C1及以上駕駛證,2年以上實際駕齡。