職位描述
崗位職責：
1、組織制定公司各部門年度工作計劃，監(jiān)督檢查各部門工作計劃的實施，協(xié)調(diào)解決執(zhí)行過程中的實際問題；
2、組織做好車輛加盟、市場開發(fā)、車務運營等經(jīng)營業(yè)務開展，以及組織變革、制度創(chuàng)新、流程優(yōu)化、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化建設等組織建設工作；
3、建立與維護與客戶、供應商、合作伙伴、政府機構(gòu)、媒體等單位間順暢溝通；
4、組織收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價反饋，提高客戶滿意度。
任職要求：
1、大專及以上學歷，工商、物流、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先，能接受長期外派至省外工作；
2、具備7年以上工作經(jīng)驗，?5年以上管理實踐經(jīng)驗；
3、具有敏銳的市場洞察力、營銷能力、戰(zhàn)略執(zhí)行能力，優(yōu)秀的企業(yè)管理及團隊組建能力；
4、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神，敢于負責、勇于擔當、工作高效、抗壓能力強。
公司簡介
密巴巴集團是一家非傳統(tǒng)的中短途(0一600㎞)整車物流基礎供應商。專注于中短途物流行業(yè)生態(tài)鏈構(gòu)建，以用戶為核心,以技術創(chuàng)新為手段，以提升行業(yè)從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)和服務能力為方法，整合和培育社會優(yōu)質(zhì)資源，構(gòu)建中短途物流配送規(guī)則與服務體系，實現(xiàn)中短途整車物流服務新價值。 終實現(xiàn)“讓每一次托付都充滿快樂”這一企業(yè)愿景。專業(yè)的中短途物流定制化服務，滿足了各類企業(yè)自身發(fā)展中對中短途物流生態(tài)供應鏈的個性化需求。卓越的服務品質(zhì)贏得了市場的廣泛認可，“密巴巴”品牌已然成為中短途整車物流行業(yè)的代名詞。集團現(xiàn)已擁有專業(yè)城配車輛三千余輛，業(yè)務覆蓋河南、陜西、山東、湖北、安徽、湖南，江西、江蘇、浙江、四川、廣東、山西、廣西等十余省，已同兩百余家企業(yè)達成了戰(zhàn)略合作關系。并為這些客戶提供全天候定制化的專業(yè)服務，既解決用戶痛點，又提升用戶服務能力，已經(jīng)成為他們可以信賴的合作伙伴。公司發(fā)展歷程：2018年12月廣西密橙貨運服務有限公司成立、2018年8月山西密巴巴貨運服務有限公司成立、2018年6月南京密巴巴貨運服務有限公司成立、2018年3月廣州密巴巴貨運服務有限公司成立、2018年3月徐州密橙貨運有限公司成立、2018年2月深圳密巴巴貨運服務有限公司成立、2018年1月寧波密橙貨運服務有限公司成立、2017年12月四川密巴巴貨運服務有限公司成立、2017年10月 江蘇密巴巴貨運服務有限公司成立、2017年 9月 青島密巴巴貨運服務有限公司成立、2017年 3月 江西密巴巴貨運服務有限公司成立、2016年 9月 湖南密巴巴貨運服務有限公司成立、2016年 8月 安徽惠家貨運服務有限公司成立、2016年 3月 山東密巴巴貨運服務有限公司成立、2015年12月 湖北密巴巴貨運服務有限公司成立、2015年12月陜西惠家貨運有限公司成立、2015年10月 河南密巴巴貨運服務有限公司洛陽分公司成立、2015年2月河南密巴巴貨運服務有限公司成立
上班地點
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可能感興趣的職位
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店總經(jīng)理11100元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 3年以上 25-40歲桂林鑫廣達博遠汽車銷售服務有限公司汽車及零配件1、負責落實董事會下達的經(jīng)營指標，并向董事會匯報； 2、落實國家及行業(yè)的各項法律、法規(guī)，制定、落實企業(yè)方針、政策； 3、組織制定公司的經(jīng)營理念、戰(zhàn)略目標、遠景目標及公司年度經(jīng)營計劃； 4、全面負責公司的經(jīng)營管理工作，領導各部門的工作； 5、負責建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系，決定公司的人事任免、報酬與獎懲； 6、建立和維持同政府機構(gòu)，供應商及重要客戶的良好關系； 7、加強企業(yè)文化建設，搞好社會公共關系，樹立公司良好的社會形象； 8、定期召開公司經(jīng)營會議，檢查運營計劃落實情況； 9、負責貫徹上汽大眾銷售和售后服務的各項管理規(guī)定，保持與上汽大眾良好的溝通。 4S店團隊建設和培訓
羅小姐人力 -
總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部（接受應屆）5000-10000元桂林-象山區(qū)-百貨大樓 本科以上桂林廣豐家居用品有限公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材1.作為總經(jīng)理助理，跟進客戶及VIP客戶的訂單管理； 2.使用阿里國際站，Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā)； 3.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢，積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等，提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶下單及長期復購合作； 4.跟進落實訂單流程，詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護等； 5.客戶維護及拓展客戶關系，與客戶建立長期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求； 6.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案； 8.收集同類市場和競爭對手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備； 9.協(xié)助供應鏈開發(fā)及供應商的溝通； 10.完成上級布置的其他工作。 職責要求 1.本科及以上學歷（擁有歐美留學背景者優(yōu)先）； 2.英語6級以上，或者具備流利的英文聽說讀寫能力，能直接與外國客戶電話溝通； 3.具備良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng)，高質(zhì)量的人際影響能力； 4.一年及以上院/校級學生干部經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.具備良好的團隊合作能力和溝通能力，善于與外界溝通交流。
王先生經(jīng)理 -
吉利汽車總經(jīng)理10000-15000元桂林-秀峰區(qū)桂林華路通汽車銷售有限公司汽車及零配件1、根據(jù)廠家商務政策的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，經(jīng)董事長確定后組織實施； 2、主持公司的基本團隊建設、規(guī)范內(nèi)部管理； 3、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設置方案和基本管理制度； 4、審定公司具體規(guī)章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經(jīng)濟責任掛鉤辦法并組織實施； 5、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件； 6、召集、主持公司辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報； 7、主持公司的全面經(jīng)營管理工作，組織實施公司決議； 8、向董事長提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃； 9、處理公司重大突發(fā)事件； 10、推進公司企業(yè)文化的建設工作。
黎經(jīng)理
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總經(jīng)理15000-30000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上桂林長久鑫廣達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件1、負責落實集團總部下達的經(jīng)營指標，并向集團總部匯報； 2、落實國家及行業(yè)的各項法律、法規(guī)，制定、落實企業(yè)方針、政策； 3、組織制定公司的經(jīng)營理念、戰(zhàn)略目標、遠景目標及公司年度經(jīng)營計劃； 4、全面負責公司的經(jīng)營管理工作，領導各部門的工作； 5、負責建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系，決定公司的人事任免、報酬與獎懲； 6、負責貫徹廠家銷售和售后服務的各項管理規(guī)定，保持與廠家良好的溝通； 7、4S店團隊建設和培訓。
陽女士人事行政
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酒店總經(jīng)理10000-15000元桂林-靈川縣-三金莊園 大專以上 2年以上 30-55歲桂林漓江假日酒店有限公司酒店/旅游崗位要求： 負責酒店團隊的建立、招聘，培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì)及專業(yè)技能；; 負責酒店的全面管理及運營期間的市場開發(fā)和客戶維護，確保酒店的平均出租率等達到公司的預期目標； 根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場環(huán)境，制定確實有效的經(jīng)營策略并執(zhí)行； 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，制定酒店的當月預算和決算，監(jiān)督財務本酒店的成本和各種費用開支，并對帳目負責； 貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質(zhì)量標準，確保服務、衛(wèi)生質(zhì)量達到預定要求。 全面負責安全管理，抓好衛(wèi)生，治安，消防等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全； 7.與總經(jīng)理進行日常的工作匯報，溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效； 8 關心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件和收入；
陳女士經(jīng)理
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店總經(jīng)理30000-40000元無固定辦公點 大專以上 8年以上 45歲以下桂林長久鑫廣達二手車銷售有限公司汽車及零配件1、制定公司戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃 2、主持公司日常運營工作 3、企業(yè)外部關系、形象的建立和維持 4、公司內(nèi)部管理 5、匯報經(jīng)營和管理工作 新能源3年以上經(jīng)驗
謝女士人事專員 -
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總裁/總經(jīng)理/CEO20000-21000元桂林-全州縣全州縣華貿(mào)貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口戰(zhàn)略計劃、公司運營、門店管理、組織架構(gòu)
唐站長
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副總經(jīng)理5000-7000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司桂林紅嶺路分店批發(fā)/零售崗位職責： 1.分解銷售目標到所轄各部門，通過進行市場調(diào)查并制定相應競爭策略，關注采購信息，結(jié)合店內(nèi)特色并相應調(diào)整商品訂貨、生產(chǎn)、促銷等計劃，定期回顧報告和記錄，并作出達到公司期望的決定，以推進銷售目標的完成。 2.通過監(jiān)管各部門生產(chǎn)、訂貨和商品陳列計劃的實施和定期回顧市場價格和采購毛利目標，保障庫存和價格的正確性，管理預算和銷售目標，并對銷售業(yè)績進行分析，結(jié)合本店情況組織制定行動計劃，以確保部門的毛利和損耗達到預期目標。 3.在部門內(nèi)營造公平透明的溝通氛圍，實踐公仆領導，不斷提高員工士氣，實施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓計劃，以滿足公司擴張和發(fā)展的人員需求，有計劃性地激勵和提高員工的專業(yè)水平。 4. 通過培訓、宣傳、考核等方式，提高團隊服務意識與技能，以保證持續(xù)提供高質(zhì)量的顧客服務。 崗位要求： 1. 學歷：全日制大專及以上學歷，年齡：35周歲以下，工作經(jīng)驗：1-5年 2.具備敏銳的市場洞察力、良好的制定預算和人員規(guī)劃能力、演講技巧和談判能力、判斷能力和溝通表達能力、分析和解決問題的能力、培養(yǎng)和發(fā)展人才能力、顧客服務技能和團隊意識，工作責任心強。 3.能適應倒班工作，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。
唐經(jīng)理
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總經(jīng)理秘書3000-6000元桂林-靈川縣-騰龍建材批發(fā)市場靈川縣佳鼎建材經(jīng)營部家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材1－出差開車，記錄信息 2－維護走訪渠道老客戶
胡小航
桂林相關熱門崗位
總經(jīng)理公司總經(jīng)理ceo執(zhí)行總經(jīng)理總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceo項目總經(jīng)理ceo/總裁/總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO酒店總經(jīng)理店總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理公司高管企業(yè)高管項目運營總經(jīng)理基金公司總經(jīng)理商業(yè)總經(jīng)理行政總經(jīng)理科技公司總經(jīng)理集團公司總經(jīng)理建筑公司總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理分公司ceo旅行社總經(jīng)理汽車4s店總經(jīng)理4s店總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理職業(yè)經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理商場總經(jīng)理物業(yè)公司總經(jīng)理
相關企業(yè)
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一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：研發(fā)、制作軟件，國家允許經(jīng)營的進出口貿(mào)易，儀器儀表、充電設備、電子產(chǎn)品及其零部件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及網(wǎng)上銷售、技術服務，電力設備、機械設備、醫(yī)療器械、芯片、光電產(chǎn)品、塑膠產(chǎn)品及其零部件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及網(wǎng)上銷售、安裝；模具制造；模具銷售；供應用儀器儀表制造；供應用儀器儀表銷售；智能儀器儀表制造；智能儀器儀表銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
無人機、電子設備研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、租賃及技術服務(涉及許可審批項目憑有效許可證經(jīng)營);軟件開發(fā)及軟件信息服務。 -
儀器儀表，智能電動門，智能氣動門，各類傳感器，自動化設備定制 -
專業(yè)開發(fā)與制造硅橡膠導電連接器產(chǎn)品的高新技術企業(yè) -
測繪/電子 100-499人 -
通信信息網(wǎng)絡系統(tǒng)集成（可在全國范圍內(nèi)承擔：各種規(guī)模的基礎網(wǎng)、業(yè)務網(wǎng)、支撐網(wǎng)的通信信息網(wǎng)絡建設工程總體方案策劃
設計、設備配置與選型、工程實施、工程后期的運行保障等業(yè)務）；計算機信息系統(tǒng)集成；通信工程施工總承包，電信工程專業(yè)承包，電力工程，建筑智能化工程，機電設備安裝工程，市政公用工程，送變電工程，城市及道路照明工程，鋼結(jié)構(gòu)工程，防雷技術及防雷工程專業(yè)承包，安防工程，建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包等等 -
一般項目：汽車新車銷售；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；機動車修理和維護；二手車經(jīng)銷；二手車經(jīng)紀；小微型客車租賃經(jīng)營服務；洗車服務；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；商務代理代辦服務；機械設備銷售；五金產(chǎn)品零售；日用品銷售；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：保險兼業(yè)代理業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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目前主要銷售、安裝及維修暖通空調(diào)設備、是美國約克在桂林的獨家代理、空氣能熱水器、太陽能熱水設備、德國菲斯曼燃氣壁掛爐設備、中央空調(diào)、水處理凈化設備、以及新風系統(tǒng)設計、安裝.。 -
一般經(jīng)營項目是：通信技術開發(fā)；通信設備及產(chǎn)品的銷售；自有房屋租賃；房地產(chǎn)經(jīng)紀；企業(yè)管理咨詢；信息技術技術咨詢；接受金融機構(gòu)委托從事金融外包服務；受金融機構(gòu)委托對信貸逾期戶及信用卡透支戶進行電話通知服務；企業(yè)形象策劃；展覽展示策劃；企業(yè)營銷策劃；市場調(diào)查；商務信息咨詢；計算機、手機軟件的技術開發(fā)與銷售、技術服務；檔案室及庫房建筑工程；檔案用品銷售；檔案軟件開發(fā)、技術服務；物業(yè)管理、為酒店提供管理服務、會務服務；國內(nèi)貿(mào)易；從事貨物及技術的進出口業(yè)務。（以上象牙及其制品除外，法律、行政法規(guī)、國務院決定禁止的項目除外，限制的項目須取得許可后方可經(jīng)營），許可經(jīng)營項目是：電話信息服務；受金融機構(gòu)委托對信貸逾期戶及信用卡透支戶進行電話通知服務；電子信箱業(yè)務；計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)業(yè)務；信息服務業(yè)務、因特網(wǎng)接入服務業(yè)務；呼叫中心業(yè)務，機動車輛保險、健康保險、人身意外險的兼業(yè)代理；勞務派遣；招聘服務；職業(yè)介紹；電視互動點播器的生產(chǎn),勞務外包，會員管理服務；檔案掃描、整理、代存，檔案數(shù)字化加工；倉儲服務，接受合法委托代理中國移動通信業(yè)務；企業(yè)管理咨詢培訓（非職業(yè)技能培訓）；人才推薦、人才招聘、人才測評；人才資源開發(fā)與管理咨詢；人力資源服務；人才供求信息咨詢、人力資源外包、委托推薦和招聘、高級人才尋聘；教育咨詢。
- 廣西密橙貨運服務有限公司
- 所在行業(yè) 保險/電子/貨運
- 成立時間 5年（2018年12月12日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
