職位描述
桂林高新萬達(dá)店招聘
1.管理崗位 店經(jīng)理/儲備店長/主管 各2名
有珠寶店管理工作經(jīng)驗3年以上。
可提供帶薪實習(xí)。
2.銷售顧問若干名。形象好,女生身高158以上,男生175以上。服務(wù)意識強(qiáng),有銷售經(jīng)驗,提供崗前培訓(xùn)。
公司簡介
上班地點
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柳州五星大廈金至尊珠寶導(dǎo)購4000-8000元桂林-秀峰區(qū)-萬象城桂林市璐源貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口柳州五星大廈金至尊招聘 主管、珠寶顧問 薪資待遇 底薪+高提成+績效獎金+帶薪年假+節(jié)日福利+各類補(bǔ)貼+社保等 要求 18~40歲從事過銷售行業(yè)珠寶行業(yè)者更佳 免費提供在職培訓(xùn),擁有良好的工作平臺和晉升機(jī)會黎女士人事
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珠寶銷售顧問4000-7000元桂林-秀峰區(qū)-萬象城 20-36歲桂林市瑞大福珠寶首飾有限公司服裝/紡織/皮革1. 公司簡介:我司是一家專業(yè)珠寶運營企業(yè),從事珠寶行業(yè)已有16余年,央企品牌“中國黃金”“中國珠寶”廣西、廣東省總代,擁有展廳1000多平米。設(shè)有“企劃、營銷、運營”等運營部門,期待您加入我們,成為團(tuán)隊的一部份! 工作職責(zé): 1、靈活運用各種銷售技巧,達(dá)成銷售指標(biāo),提高公司整體效益; 2、為客戶提供專業(yè)主動、親切有禮的優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系; 3、嚴(yán)格按照公司流程操作,完成柜臺貨品、衛(wèi)生、安全、盤點,維護(hù)公司形象。 崗位要求: 1、男女不限,年齡20-35歲,女士身高155cm以上,男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力,有較好的客戶服務(wù)意識。 3、熱愛銷售行業(yè),能吃苦耐勞,勤奮肯學(xué),穩(wěn)定性強(qiáng)。 4、有親和力,形象氣質(zhì)佳,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先上崗。 5、很抱歉,不接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 6、沒有珠寶銷售經(jīng)驗也可以考慮,有老員工帶教及員工技能培訓(xùn)。 薪資待遇:底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假 工作時間:早晚兩班制,早班9:30-15:30,晚班15:00-22:30,曾茜店經(jīng)理
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高級珠寶導(dǎo)購4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達(dá)廣場桂林市疊彩區(qū)易鑫珠寶店服裝/紡織/皮革有很強(qiáng)銷售能力,有責(zé)任心,有團(tuán)隊精神,張女士經(jīng)理
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張女士經(jīng)理
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一般項目:珠寶首飾零售;珠寶首飾批發(fā)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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珠寶首飾、飾品、工藝品、手表批發(fā)零售(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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珠寶首飾、日用品批零兼營。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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黃金、鉑金、鈀金、鉆石、K金、玉器零售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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珠寶
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珠寶首飾零售;珠寶首飾回收修理服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)銷售
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批零兼營珠寶、黃金首飾、工藝品、日用百貨、辦公用品,珠寶加工及信息咨詢、技術(shù)咨詢;企業(yè)營銷策劃,國內(nèi)各類廣告發(fā)布、制作、代理、設(shè)計。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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盛世博物是一家從事近代收藏品交易的專業(yè)機(jī)構(gòu),主營收藏品及高端商務(wù)禮品,涉及現(xiàn)代收藏品,郵票,字畫,玉器,瓷器,藝術(shù)品等領(lǐng)域。公司立志打造華南地區(qū)最大的收藏品交易平臺,為廣大藏友精心打造最具魅力的收藏投資藏品。
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一般項目:珠寶首飾零售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
- 疊彩區(qū)祥永珠寶首飾店
- 所在行業(yè) 首飾/珠寶
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --