職位描述
1、針對開發(fā)項目,對負責園林景觀建設設計
2、負責項目景觀方案、初步設計、施工圖的與施工單位的交流與監(jiān)控,參與圖紙會審,提出相應的修改建議,把握景觀設計效果
3、參與景觀專業(yè)的竣工驗收,并對相關問題提出整改意見
4、調(diào)研景觀建設材料的價格和質量情況,參與項目成本控制
5、組織采購景觀工程所需要的小品
6、完成領導交辦的其他工作。
上班地點
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園藝師3000-4000元桂林-疊彩區(qū)桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、負責公司園區(qū)綠化工作的規(guī)劃設計; 2、負責植物花卉的培育和養(yǎng)護工作; 3、負責園藝專業(yè)知識及技能的培訓工作; 4、負責植物的修剪、施肥、防蟲害和育苗工作安排; 5、負責園藝組的日常工作安排。黃小姐文員
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卞先生BOSS
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園林景觀設計5000-8000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 5年以上 30-50歲桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、自然生態(tài)景區(qū)的景點設計 2、有園林景觀設計相關工作經(jīng)驗 3、懂得相關設計軟件潘春秀人事專員
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精裝園林設計師6000-8000元桂林-靈川縣 本科以上 3年以上承和集團(桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司)房地產(chǎn)開發(fā)負責項目裝飾、園林設計管理、本專業(yè)項目材料設備選型定板,協(xié)助本專業(yè)設計供方庫的開發(fā)與管理,負責公司裝飾、園林設計相關產(chǎn)品標準化研究工作。 1、設計供方管理:推薦設計供方,參與裝飾設計供方招標選擇工作;參與裝飾設計合同評審與商務談判;對裝飾設計供方的履約情況、服務質量等進行監(jiān)督、跟蹤與評價。 2、設計項目管理:參與項目前期概念規(guī)劃草案的設計,參與項目定位策劃,提出本專業(yè)的建議;參與概念設計、初步設計及施工圖設計管理;參與施工圖評審,負責本專業(yè)施工圖的交底工作;負責施工過程中的裝飾設計部分的深化設計。 3、設計控制管理:負責擬定本專業(yè)材料設備清單,協(xié)助本專業(yè)材料設備的選型定板;負責本專業(yè)材料供貨樣板的確認,必要時參與甲供材料設備進場驗收;推行限額設計方法,對超出目標成本的設計方案進行分析與調(diào)整修正。 4、設計變更管理:負責審核本專業(yè)設計變更,并協(xié)助組織可行性論證, 協(xié)調(diào)、跟蹤本專業(yè)變更在工程、銷售、報建等工作中的落實。 5、基本職能:根據(jù)部門統(tǒng)一安排,承擔相關專業(yè)能力建設的工作,參與部門創(chuàng)新課題的研發(fā)與學習;編制并執(zhí)行個人月度工作計劃,定期向主管領導匯報工作成果等。 任職資格: 1、大學本科及以上學歷,園林景觀設計、室內(nèi)設計等相關專業(yè); 2、3年以上房地產(chǎn)室內(nèi)設計、景觀園林設計相關經(jīng)驗,有室內(nèi)、景觀設計與施工完整項目工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、專業(yè)知識及技能: 精通:園林景觀、室內(nèi)設計知識,國家及行業(yè)的標準及規(guī)范,本專業(yè)圖紙審查能力; 熟悉:行業(yè)室內(nèi)設計、園林景觀“四新”知識;與設計單位的工作對接方式; 了解:行業(yè)設計技術規(guī)范和標準發(fā)展動態(tài);熟悉房地產(chǎn)設計工作流程;。 4、具有較強的成本意識和溝通能力,具有團隊合作和敬業(yè)精神;工作嚴謹負責。鄧婷經(jīng)理
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聶煥
- 桂林銀鷹藝術品開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)/運輸
- 成立時間 12年(2012年2月28日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --