職位描述
1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)公司訪(fǎng)客接待安排;
3、公司固定資產(chǎn)的管理,如采購(gòu)、登記、造冊(cè)和定期盤(pán)點(diǎn);
4、協(xié)助業(yè)務(wù)部后勤保障工作;
5、公司日常檔案、資料與合同管理;
6、辦公室環(huán)境、秩序的維護(hù)與管理;
7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他行政管理事宜。
公司簡(jiǎn)介
? ? ?桂林市康和世家茶葉有限公司成立于2002年2月,主營(yíng)中國(guó)各類(lèi)名茶,擁有自主品牌“康和世家 COMFORT TEA\",自主研發(fā)的茶葉品種200種;目前公司全資擁有自己的茶葉分裝廠(chǎng)、茶葉基地;人生活源頭保證茶葉品質(zhì),我公司以自有品牌為依托,以?xún)?yōu)異的茶葉品質(zhì)為基礎(chǔ),受到了廣大客戶(hù)的歡迎及肯定。? ? ?
? ? 康和世家茶業(yè)、康和世家茶葉有限公司源于福建康和茶廠(chǎng),于2002年在桂林市國(guó)際旅游商品批發(fā)市場(chǎng)(瓦窯批發(fā)城)正式成立第一家營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn)——康和茶行,2005年正式更名為“康和世家茶業(yè)”,并注冊(cè)商標(biāo)“康和世家”。從最初依托康和茶廠(chǎng)主營(yíng)鐵觀(guān)音的單一產(chǎn)品批發(fā)銷(xiāo)售模式,經(jīng)過(guò)多年的專(zhuān)注經(jīng)營(yíng)和努力開(kāi)發(fā),現(xiàn)形成了普洱茶、鐵觀(guān)音、臺(tái)灣茶、武夷巖茶、綠茶、紅茶、茶具、禮盒等300多個(gè)品種的生產(chǎn)、批發(fā)、零售、海外貿(mào)易為一體的工貿(mào)公司。? ? ?
? ?康和世家在桂林總店成立之前已經(jīng)經(jīng)營(yíng)茶葉多年,通過(guò)二十幾年對(duì)茶葉本質(zhì)的研究,深入到各個(gè)茶葉產(chǎn)地了解茶葉的品質(zhì)及各地的茶文化,經(jīng)過(guò)不懈的努力,掌握到茶葉品質(zhì)的關(guān)鍵,開(kāi)成了嚴(yán)格的茶葉生產(chǎn)加工“四項(xiàng)基本原則”和獨(dú)特的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)等級(jí);對(duì)茶葉品質(zhì)精益求精,康和世家系列產(chǎn)品以健康價(jià)值和文化品味的市場(chǎng)定位將開(kāi)拓出更廣闊的市場(chǎng),并受到了廣大茶友和客戶(hù)的肯定和支持。 讓普通老百姓都喝得起好茶成為康和未來(lái)50年的目標(biāo),作為一個(gè)平民品牌,這需要每個(gè)康和人以及康和加盟商的共同努力,讓好茶以最低的價(jià)格散布到每個(gè)愛(ài)茶人的手中,從而實(shí)現(xiàn)公司、加盟商、茶客的共贏。?
? ?康和世家憑借良好的信譽(yù)獲得了各界朋友的支持和厚愛(ài),從最初的小店發(fā)展到現(xiàn)在在桂林初具規(guī)模有相當(dāng)知名度的茶葉品牌。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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文員3000-5000元桂林-疊彩區(qū) 大專(zhuān)以上 1年以上桂林市江程建設(shè)工程有限公司建筑與工程1、負(fù)責(zé)辦公室文職工作; 2、機(jī)動(dòng)事物處理:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織處理公司內(nèi)部各種突發(fā)性事件; 3、負(fù)責(zé)各種會(huì)議紀(jì)要、備忘錄及其他文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作; 4、老板安排的其他項(xiàng)目事務(wù); 5、偶爾需要在桂林市周邊縣城出差;2025-11-23
辦公室 -
招投標(biāo)管理及資料員4000-6000元桂林-七星區(qū)湖南翔盛建筑工程有限公司建筑與工程應(yīng)聘要求: 熟悉招投標(biāo)流程、 會(huì)做標(biāo)書(shū),會(huì)看圖紙, 熟悉工程資料管理2025-11-23
田總總經(jīng)理 -
圖文打印/視屏剪輯3500元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 高中以上桂林幾歐科技發(fā)展有限公司辦公用品及設(shè)備1、使用PS、AI、AE、C4D等設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行簡(jiǎn)單的平面設(shè)計(jì); 2、與客戶(hù)溝通文件或圖片要求; 3、打印和裝訂文件; 4、對(duì)視屏素材進(jìn)行剪輯加工。2025-11-23
高開(kāi)英總經(jīng)理 -
行政助理3000-5000元桂林-七星區(qū)-施家園 大專(zhuān)以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 21-35歲廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)崗位職責(zé): 1.?協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌日常工作安排,高效推進(jìn)各項(xiàng)事務(wù)落地; 2.?聚焦單一核心方向開(kāi)展工作(根據(jù)特長(zhǎng)分配): 行政方向:負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理、物資采購(gòu)、會(huì)議組織等行政支持; 人事方向:協(xié)助員工入離職辦理、考勤統(tǒng)計(jì)、招聘信息整理等基礎(chǔ)人事工作; 財(cái)務(wù)方向:輔助整理報(bào)銷(xiāo)單據(jù)、登記財(cái)務(wù)臺(tái)賬、對(duì)接基礎(chǔ)財(cái)務(wù)流程; 運(yùn)營(yíng)方向:配合完成運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、活動(dòng)物料準(zhǔn)備、信息同步等工作; 外聯(lián)方向:承擔(dān)客戶(hù)及合作方接待、商務(wù)應(yīng)酬對(duì)接,維護(hù)良好對(duì)外關(guān)系; 酒店店長(zhǎng)助理方向:協(xié)助統(tǒng)籌酒店運(yùn)營(yíng),含客訴處理、排班協(xié)調(diào)、服務(wù)監(jiān)督。 任職要求: 1.?學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2.?經(jīng)驗(yàn):有1年及以上助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉對(duì)應(yīng)方向基礎(chǔ)工作流程者優(yōu)先(酒店店長(zhǎng)助理方向有酒店服務(wù)或管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先); 3.?形象與性格:形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗外向,具備較強(qiáng)的社交溝通能力與親和力; 4.?年齡:35周歲以下; 5.?能力:責(zé)任心強(qiáng),做事細(xì)致高效,能快速適應(yīng)多場(chǎng)景工作需求;外聯(lián)方向需具備良好的商務(wù)接待素養(yǎng),酒店店長(zhǎng)助理方向需具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與問(wèn)題解決能力。 崗位福利:因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘行政助理1名,薪資范圍3000-5000元/月,具體崗位方向?qū)⒏鶕?jù)候選人特長(zhǎng)靈活設(shè)置,誠(chéng)邀優(yōu)秀人才加入! 上班時(shí)間:8.30-12.00 14.00-18.002025-11-23
張居華人事專(zhuān)員 -
總經(jīng)理秘書(shū)/助理2000-5000元桂林-象山區(qū) 大專(zhuān)以上 1年以上 25-30歲桂林云塑閥業(yè)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會(huì)議、培訓(xùn)、團(tuán)建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和進(jìn)度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲,能力優(yōu)者適當(dāng)放寬; *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷; *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),有充分的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先;2025-11-23
陽(yáng)經(jīng)理總經(jīng)理 -
文字接待3000-5000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 大專(zhuān)以上廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件在辦公室吹著空調(diào)上班,電腦在線(xiàn)接待操作,要求打字速度比較快; 沒(méi)有工作壓力,不會(huì)有人帶;20-34歲,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的小白也可以來(lái); 有早晚班,準(zhǔn)點(diǎn)下班;綜合薪資3500-5000 年輕人多氛圍輕松愉快沒(méi)有什么壓力,歡迎找工作的小伙伴來(lái)咨詢(xún)~2025-11-23
盧經(jīng)理人事經(jīng)理 -
校長(zhǎng)助理3000-4000元桂林-七星區(qū)桂林小樹(shù)苗教育咨詢(xún)有限公司教育/培訓(xùn)一、核心職責(zé) 1.?協(xié)助校長(zhǎng)處理日常行政事務(wù),協(xié)調(diào)各部門(mén)工作銜接; 2.?負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)宣傳素材拍攝(活動(dòng)、教學(xué)場(chǎng)景等)及視頻剪輯制作; 3.?承擔(dān)文案撰寫(xiě)工作(宣傳稿、通知、活動(dòng)方案等); 4.?完成校長(zhǎng)交辦的其他臨時(shí)性工作。 二、任職要求 1.?形象氣質(zhì)良好,具備專(zhuān)業(yè)攝影技能,持有C1及以上駕駛證且熟練駕駛; 2.?精通Office辦公軟件,具備優(yōu)秀的文案創(chuàng)作能力; 3.?工作執(zhí)行力強(qiáng),細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有耐心,責(zé)任心強(qiáng); 4.?具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 三、薪資待遇 試用期月薪3000元,轉(zhuǎn)正后薪資根據(jù)工作能力調(diào)整。 福利:全勤獎(jiǎng)、法定假、周末雙休2025-11-23
曾老師總經(jīng)理 -
行政助理3000-4000元桂林-靈川縣-八里街 大專(zhuān)以上 2年以上 24-45歲桂林牧云投資有限公司金融/投資/證券一、崗位工作描述: 1、協(xié)助做好公司各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作; 2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司日常接待工作,各項(xiàng)人事、行政相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì); 5、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性; 6、負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù); 7、負(fù)責(zé)登記銀行日記帳,銀行賬戶(hù)管理,銀行開(kāi)戶(hù),維護(hù)和對(duì)賬業(yè)務(wù); 8、購(gòu)房及其他合同的審核及簽訂; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。 崗位任職要求: 1、懂辦公軟件操作,對(duì)于Office軟件的使用相對(duì)熟悉,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3、熟悉辦公室人事、行政工作流程; 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正,工作認(rèn)真細(xì)心、有條理、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng); 5、具有2年以上出納工作經(jīng)驗(yàn); 6、工作認(rèn)真,有責(zé)任心,工作態(tài)度端正;有良好的職業(yè)素養(yǎng)和操守,服從公司工作安排。有CI駕照;有會(huì)計(jì)證;有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2025-11-23
張女士行政總監(jiān) -
行政接待專(zhuān)員3000-4000元桂林-秀峰區(qū) 大專(zhuān)以上 1年以上桂林桂花公社文化傳播有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、做好政府領(lǐng)導(dǎo)接待工作(包括不限于文化體驗(yàn)館、黨史館的講解服務(wù),如有用餐服務(wù)需做好服務(wù)工作。) 2、協(xié)助公司的各類(lèi)申報(bào)工作及文書(shū)的撰寫(xiě)。 3、協(xié)助研學(xué)接待活動(dòng)。 4、其他輔助性的行政類(lèi)工作。 5、形象氣質(zhì)佳,身高女性160CM,男性170CM,有政府接待及招投標(biāo)文書(shū)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。2025-11-23
黃女士人事經(jīng)理 -
高級(jí)行政助理4000-6000元桂林-七星區(qū)-長(zhǎng)城花園 大專(zhuān)以上 22-35歲桂林金瓴建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所建筑與工程崗位職責(zé): 1、起草和修改報(bào)告、文稿等; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公室設(shè)備管理; 4、協(xié)助客戶(hù)完成電腦訂單錄入; 5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)事項(xiàng); 6、工作需要偶爾加班和出差,出差一般不超過(guò)兩天,在周邊縣城當(dāng)天返回。 任職資格: 1、無(wú)專(zhuān)業(yè)要求,大專(zhuān)或以上學(xué)歷,愿意接受新知識(shí); 2、不是太內(nèi)向和過(guò)度計(jì)較的人; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫(xiě)作格式,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;會(huì)PHOTOSHOP,或者愿意主動(dòng)學(xué)習(xí)該軟件的基礎(chǔ)應(yīng)用(不期望精通); 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力; 5、年齡在20-35歲; 6、有駕照更好。 7、有一定外貌要求。應(yīng)聘,請(qǐng)發(fā)一張全身照至郵箱 我公司對(duì)于這個(gè)崗位的職業(yè)要求不等同于普通文員,目前也不缺普通文員。在某種程度上來(lái)說(shuō),這個(gè)人可遇而不可求,實(shí)在求不得,就在公司內(nèi)部員工培養(yǎng)一個(gè)。我公司更期望這個(gè)崗位人是來(lái)自設(shè)計(jì)行業(yè),但又想往公司管理這個(gè)方向轉(zhuǎn)。而不是來(lái)自于其他行業(yè),進(jìn)入我們行業(yè)中再?gòu)念^學(xué)起。 舉例來(lái)說(shuō),公司領(lǐng)導(dǎo)出去談項(xiàng)目,但是又不想帶設(shè)計(jì)師出去,畢竟設(shè)計(jì)師的主要工作還是完成項(xiàng)目?;氐焦疽院螅@個(gè)人能不能代替領(lǐng)導(dǎo)向設(shè)計(jì)師傳達(dá)客戶(hù)意思,還是領(lǐng)導(dǎo)不得不自己再去和設(shè)計(jì)師溝通。 比如公司想去拓展市場(chǎng),這個(gè)人是否熟悉行業(yè)流程,各合作單位利益關(guān)切點(diǎn),怎么表達(dá),表達(dá)到什么程度。 很多東西難以言傳,只能自己體會(huì)。當(dāng)然,假如以上都不懂,更談不上熟悉,將來(lái)也不打算學(xué)習(xí),那就應(yīng)該能證明自己有哪方面才干,對(duì)公司是有益的。 作為創(chuàng)業(yè)者,經(jīng)常會(huì)覺(jué)得,如果有兩個(gè)自己就好了,那么這個(gè)崗位的定義就是,能不能找到一個(gè)比較能代替自己的那個(gè)人,哪怕是一部分也好。2025-11-22
卞先生BOSS
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
地區(qū)招聘
- 桂林市康和世家茶葉有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/茶葉
- 成立時(shí)間 17年(2008年5月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --