職位描述

1.負責學校宣傳工作
2.負責學校人事、社保工作
3.負責學校招投標項目的投標、材料整理及歸檔工作
4.完成領導交代的其他臨時性工作

公司簡介

桂林國家級殘疾人職業(yè)培訓基地(桂林新華電腦職業(yè)技術學校)于2011年11月16日經桂林市殘疾人聯合會批準成立的首家綜合性殘疾人職業(yè)培訓基地,位于桂林市疊彩區(qū)勝利路1-1號,交通便利,環(huán)境怡人?;嘏鋫溆泄δ荦R全的教學樓、多媒體教室、按摩實訓教室、舒適的學生公寓等,能夠同時容納住宿生100人以上,達到無障礙條件環(huán)境?;剡€擁有一支有愛心、有耐心、有責任心的專業(yè)教師隊伍,均具有較高的教學和管理能力,是教學質量有力的保證者。現基地培訓的專業(yè)(工種)有:計算機操作員、平面設計員、計算機網絡管理員、計算機維修工、電子商務、保健按摩、足部按摩、茶藝師、工藝畫工等?;厥冀K堅持“以人為本,為民辦學,真誠奉獻,服務社會”的辦學理念,自2009年6月開展殘疾人培訓工作以來,已培訓殘疾人近5224人次,學員就業(yè)率達73%?;卦跉埣踩寺殬I(yè)培訓方面取得顯著成績;2010年被自治區(qū)民政廳授予“全區(qū)先進社會組織”稱號,2014年3月被中殘聯授予“國家級殘疾人職業(yè)培訓基地”;2014年5月被國務院授予“全國助殘先進集體”稱號,學校校長邱擁華(肢體殘疾人)參加在人民大會堂舉行的表彰大會,受到習近平總書記、李克強總理、劉云山、張高麗等黨和國家領導人親切接見并合影留念。2015年自治區(qū)評選為AAAA級社會組織。2015年12月被民政廳評為全國先進社會組織。2017年1月被廣西人民政府評為“殘疾人之家”榮譽稱號。2018年1月被中國殘聯評為:國家級殘疾人職業(yè)培訓示范基地。 ? ?我校在社會各界建立了良好的口碑,希望有能力有愛心的你來加入我們!

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辦公室主任
3000-4000元
桂林-疊彩區(qū)
負責公司的行政、人事、招聘等工作
黃小姐
文員
辦公室主任
4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上
2年以上
27-45歲
莎濃羊奶
批發(fā)/零售
1、負責辦公室行政、人事相關工作,負責組織起草、修改和完善人力資源和行政相關管理制度和工作流程; 2、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施,協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 3、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成,協(xié)調各部門及員工關系,加強部門間的溝通和協(xié)作; 4、負責組織編寫各部門職位說明書; 5、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜; 6、負責組織策劃公司各項大小會議; 7、負責管理后勤及行政工作,包括辦公用品及生活用品的管理; 8、公司領導交辦的其他工作。
熊先生
經理
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際
大專以上
2年以上
20-45歲
桂林日清食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1、制定招聘計劃,招聘程序,做好初步面試篩選; 2、負責公司制度、流程的擬定及實施; 3、完善薪酬結構,核算準確及有效溝通; 4、進行企業(yè)內部培訓體系搭建、落地、優(yōu)化等工作; 5、企業(yè)文化建設與落地實施,組織及策劃各類團建活動; 6、其他人事、行政事務性工作,及領導交辦的其他工作 任職要求: 1、 人力行政管理經驗3年以上,大專及以上學歷,人力資源或行政管理專業(yè)優(yōu)先; 2、精通人力資源六大模塊,具備人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃能力以及各個模塊的實操能力; 3、具有較強的統(tǒng)籌、策劃及組織協(xié)調能力,計劃性強、抗壓能力強; 4、 具有正向的價值觀,踏實認真,有較強的自我驅動力; 5、 有食品類連鎖店及零售企業(yè)經驗優(yōu)先;
戴小姐
人資經理
辦公室主任
4000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 3年以上
35-45歲
1、起草公司各項規(guī)章制度,負責各項規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與追蹤。; 2、全面負責人力資源工作,招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊。 3、協(xié)調溝通部門之間工作。 4、負責管理員工勞動關系、社保、工資測算等工作并辦理有關手續(xù) 5、起草公司有關人事、薪酬、考核、培訓等管理制度,工作流程以及相關政策 6、 年齡45歲以下,形象良好,為人誠實可靠、品行端正; 7、3年以上人事部門負責人工作經驗,精通辦公室行政、人事工作流程; 3、熟悉各類公文的寫作,優(yōu)秀的文字組織和表達能力、,
林主任
辦公室主任
行政經理
5000-12000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
本科以上
5年以上
工作職責: 1. 負責景區(qū)辦公室規(guī)劃及6S管理; 2. 負責安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、會議、公文、接待、辦公用品、食堂等,為各部門做好服務工作; 3. 牽頭負責景區(qū)各類管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費用的預算與節(jié)能降耗; 5、負責景區(qū)進行企業(yè)文化的建立、與文化傳導活動的執(zhí)行工作; 6、有一定的公文寫作功底,文書能力 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備; 8、負責公司對外聯系、宣傳工作; 崗位要求: 1.統(tǒng)招本科及以上學歷,5年以上行政工作經驗,3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經驗,女性優(yōu)先考慮; 2.熟悉公司行政管理體系與制度建設,對行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實踐經驗;思維細致周密、組織協(xié)調能力強;優(yōu)秀的口頭、書面表達能力; 3.具備良好的溝通協(xié)調能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力; 4.較強的分析、解決問題的能力;思路清晰,考慮問題細致; 5.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。
趙女士
人事
桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
崗位職責: 1、負責公司行政管理,包括日常行政工作、業(yè)務對接、證照辦理、固定資產管理等; 2、負責公司會務、接待、內外部溝通協(xié)調; 3、負責公司行政辦公費用如水電費、辦公用品、耗材、固定資產、生活配套設施的管理; 4、負責公司人資管理,包括招聘、入離職、勞動合同、培訓、績效、人事檔案等管理; 4、負責公司車輛的管理及調度; 5、負責公司檔案文件的管理; 6、完成領導交辦的其他任務。 崗位要求: 1、男女不限,人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關專業(yè)大專以上學歷,有酒店、商業(yè)、文旅項目人力行政同等工作經驗者優(yōu)先; 2、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領悟能力強; 3、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件; 4、了解國家各項勞動人事法規(guī)政策; 5、吃苦耐勞,工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 6、有強烈的責任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴謹,能承受較大的工作壓力。
鄧婷
經理
行政主任
5000-6000元
桂林-靈川縣-漓江古東景區(qū)
政府關系維護,爭取各類榮譽,政策;與在公檢法有一定關系網,熟悉各類報建流程。性格外向,開朗,文筆教好。
李小姐
人事主管
辦公室主任
4000-7000元
桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū)
大專以上
2年以上
25-35歲
工作內容: 1、協(xié)助維護相關政府部門關系及客戶關系 2、擅長寫作、有接待經驗。 3、高效完成各項協(xié)助工作,包括內部事務和對外溝通。 4、情商高,抗壓力強,擅長各種辦公軟件并善于數據統(tǒng)計及分析。 任職要求: 有銷售或接待相關經驗 1、2-3年或以上工作經驗身高160cm以上,形象良好,性格開朗,處事靈活,善于溝通。 2、有英語讀寫說能力優(yōu)先考慮 3、有駕駛證,熟練駕駛
唐女士
人事主管
行政經理
4000-8000元
桂林-龍勝縣
本科以上
3年以上
24-40歲
崗位職責 1、負責公司的人事、行政管理工作,包括招聘、培訓、績效考核、員工關系等; 2、根據公司的業(yè)務發(fā)展需求,制定和完善人力資源管理制度和流程; 3、協(xié)助上級領導進行人力資源規(guī)劃,確保公司的人力資源滿足業(yè)務發(fā)展需要; 4、負責公司內部行政管理,包括辦公環(huán)境維護、設備管理、物資采購等; 5、協(xié)助上級領導處理公司內外部的行政事務,如接待來訪、會議安排等。 任職資格: 1、學歷:本科或以上學歷; 2、專業(yè):行政管理、工商管理、文秘、企業(yè)管理等相關專業(yè); 3、至少5年行政管理崗位工作經驗,有醫(yī)藥、制造行業(yè)企業(yè)相關經歷為佳; 4、對外交際及協(xié)調能力強,能夠承擔起對外溝通和行政事務管理的職責需要 5、具有服務精神,有較強的親和力、責任心; 6、熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔編寫能力和數據分析能力; 7、較強的抗壓能力及工作熱情,具有良好的執(zhí)行力、觀察力、團隊精神; 8、需要有C1駕照,三年實際駕齡。
蘇自權
總助
辦公室主任
4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城
桂林市明峰裝飾設計有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
1.負責公司行政內務工作,檢查落實公司安排的各項工作,及時跟進、反饋,保證各項環(huán)節(jié)的正常運行。 2.負責項目合同的擬定、核對、簽收及管理。 3.負責項目流程的跟進。 4.負責公司的日常接待安排。 5.能接受南寧、柳州、梧州廣西區(qū)內出差。 6.公司領導安排的其他工作。 7.性格開朗,有責任心,細致,能承受一定的工作壓力。 8.有駕照,開車熟練。
林珈汐
經理
桂林新華電腦職業(yè)技術學校招聘:公司標志 logo
桂林新華電腦職業(yè)技術學校
所在行業(yè) 學校
成立時間 21年(2003年3月1日)
企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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