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職位描述

吃苦耐勞，服從管理及分配，責(zé)任心強(qiáng)，能勝任長(zhǎng)時(shí)間站位及輪班工作。工資1300元！

公司簡(jiǎn)介

臨桂新區(qū)集購(gòu)物、餐飲、休閑、娛樂(lè)于一體的一站式大型購(gòu)物廣場(chǎng)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
6000-7000元

柳州-城中區(qū)-東方百盛

柳州市真文餐飲管理服務(wù)有限責(zé)任公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé): 1、在營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的帶領(lǐng)下，做好工作計(jì)劃，配合總監(jiān)各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施； 2、分解銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)，按要求完成任務(wù)； 3、建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)，及時(shí)了解不同規(guī)模用戶(hù)的現(xiàn)狀與可能需求； 4、進(jìn)行客戶(hù)分析，挖掘用戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域任職條件： 1、20-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有良好的職業(yè)操守，綜合素質(zhì)高； 2、具有1年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備優(yōu)秀的溝通能力和銷(xiāo)售能力；工作時(shí)間：根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求，彈性上班時(shí)間

19小時(shí)前

何軍; 營(yíng)銷(xiāo)主管
6000-10000元

來(lái)賓-象州縣

廣西偉弘房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司象州分公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1、組織并帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售工作的順利開(kāi)展，完成項(xiàng)目的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷(xiāo)售策略，執(zhí)行公司確定的每階段的營(yíng)銷(xiāo)策略和方案，并將工作的執(zhí)行和實(shí)施情況作總結(jié)匯報(bào)； 3、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和資源運(yùn)用，保障銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作保障和管理，有效推進(jìn)銷(xiāo)售工作； 4、管理及培育營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)成員； 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、大專(zhuān)科或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)、土地資源或房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、具有2年以上案場(chǎng)主管或銷(xiāo)售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，成功帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、精通房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售的程序及內(nèi)容，熟諳房地產(chǎn)銷(xiāo)售技巧，豐富的現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，出眾的銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)掌控能力； 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)客戶(hù)特性，具備一定的地產(chǎn)銷(xiāo)售策劃能力； 5、形象良好，具有親和力、服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)，思維縝密，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、執(zhí)行力強(qiáng)。薪資：6000元-12000元以上

19小時(shí)前

韋榮輝; 營(yíng)運(yùn)主管
4000-5000元

防城港-防城區(qū)-嘉樂(lè)城

沃爾瑪(廣西)商業(yè)零售有限公司防城港防邕路分店

批發(fā)/零售

職位描述崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)商場(chǎng)相關(guān)部門(mén)的銷(xiāo)售及日常管理；制定和落實(shí)部門(mén)銷(xiāo)售計(jì)劃及人才繼任計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行公司營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，提供良好的顧客服務(wù)，以達(dá)成部門(mén)的銷(xiāo)售及毛利預(yù)算。崗位要求： 1.有良好的服務(wù)意識(shí)、判斷力、影響及溝通能力、工作計(jì)劃和結(jié)果達(dá)成能力、培養(yǎng)與發(fā)展人才能力。 2.能適應(yīng)倒班工作，具有商場(chǎng)管理及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-11-22; 市場(chǎng)部經(jīng)理
7000-12000元

南寧-江南區(qū)

廣西愛(ài)民餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.負(fù)責(zé)組織編制、完善本部門(mén)工作文件，參與公司年度計(jì)劃的制定，依據(jù)公司年度計(jì)劃，制定部門(mén)及各崗位的業(yè)績(jī)目標(biāo)、工作計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)外包裝標(biāo)簽、促銷(xiāo)物料設(shè)計(jì)、企業(yè)文化圖片看板等審核確認(rèn)； 3.參與有關(guān)市場(chǎng)策劃方案、廣告方案的撰寫(xiě)與編制，監(jiān)督核查廣告策劃、宣傳、設(shè)計(jì)等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作； 4. 負(fù)責(zé)建立企業(yè)視覺(jué)形象識(shí)別系統(tǒng)（CI），積極推廣現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo)方式（外賣(mài)及新媒體），做好公司網(wǎng)站維護(hù)管理，充分利用網(wǎng)絡(luò)電商平臺(tái)展開(kāi)網(wǎng)上營(yíng)銷(xiāo)渠道宣傳，組織制定公司整體形象策劃、公司宣傳推廣策劃等工作； 5. 負(fù)責(zé)品牌維護(hù)與升級(jí)管理，定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)進(jìn)行分析和評(píng)估，并將各類(lèi)信息及時(shí)匯總； 6. 根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)政策，做好公司銷(xiāo)售活動(dòng)的有效監(jiān)督、核查工作；

2025-11-22

林女士; 市場(chǎng)總監(jiān)
3500-15000元

南寧-興寧區(qū)

廣西好青春生命科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作周期：長(zhǎng)期兼職每周工期：無(wú)要求工作時(shí)間：不限工作時(shí)段：不限結(jié)算方式：月結(jié) 招聘截止時(shí)間：2024-12-18 大健康，醫(yī)美市場(chǎng)開(kāi)拓，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能優(yōu)先.要求較好的談吐，形象氣質(zhì)佳.可全職也可兼職.工資待遇面談.一經(jīng)錄取，待遇從優(yōu)！

2025-11-22

孔德炘; 市場(chǎng)部總監(jiān)
15000-30000元

南寧-江南區(qū)

南寧萬(wàn)勝餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司業(yè)務(wù)市場(chǎng)工作，對(duì)品牌定位、規(guī)劃、推廣及活動(dòng)方案的組織立項(xiàng)并落地實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃，線(xiàn)上線(xiàn)下聯(lián)動(dòng)，推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)； 3、負(fù)責(zé)公司新媒體及互聯(lián)網(wǎng)推廣內(nèi)容的策劃與運(yùn)營(yíng)，以及媒體輿情、傳播效果監(jiān)測(cè)； 4、協(xié)助其他部門(mén)制定企業(yè)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、推廣方案；任職要求： 1、有較強(qiáng)的品牌策劃、節(jié)氣活動(dòng)策劃能力，善于把握時(shí)事熱點(diǎn)發(fā)揮創(chuàng)意，熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)，特別是抖音和小紅書(shū)版塊； 2、熟悉連鎖餐飲品牌市場(chǎng)發(fā)展，敏感的市場(chǎng)嗅覺(jué)，懂品牌、懂策劃，責(zé)任心強(qiáng). 3、有連鎖行業(yè)、餐飲、酒店、廣告或傳媒體方面成功案例經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 4、崗位薪資：年薪30-50w.

2025-11-22

何經(jīng)理; 市場(chǎng)總監(jiān)
6100-12000元

桂林-靈川縣-八里街

美儷嘉集團(tuán)

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及網(wǎng)點(diǎn)拓展,本轄區(qū)市場(chǎng)招商維護(hù)， 2、負(fù)責(zé)線(xiàn)下及系統(tǒng)性門(mén)店的談判和維護(hù)工作，統(tǒng)籌市場(chǎng)預(yù)算，管理團(tuán)隊(duì)完成品牌聲量及市場(chǎng)份額目標(biāo)。 3、建立良好的客戶(hù)關(guān)系，品牌推廣，推動(dòng)新產(chǎn)品市場(chǎng)落地， 4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶(hù)關(guān)系，協(xié)助代理商進(jìn)行市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷(xiāo)管理。要求： 1、學(xué)歷不限、年齡不限，男女不限； 2、有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有線(xiàn)下相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。福利：五險(xiǎn)+全勤獎(jiǎng)+工作餐+節(jié)日福利+生日福利+加班補(bǔ)貼+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng) +員工體檢+晉升培訓(xùn)+法定節(jié)假日

2025-11-21

莫女士

人事; 營(yíng)銷(xiāo)主管
10000-11000元

北海-海城區(qū)

廣西言木裝飾工程有限公司

1、負(fù)責(zé)北海市區(qū)域的小區(qū)拓展開(kāi)發(fā)、電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)跟進(jìn)等，完成月度、季度、年度銷(xiāo)售任務(wù)及目標(biāo)任務(wù)，確保完成月度、季度、年度的銷(xiāo)售任務(wù)； 2、根據(jù)公司制定的小區(qū)開(kāi)發(fā)策略，獨(dú)立開(kāi)發(fā)小區(qū)客戶(hù)流，接洽樓盤(pán)售樓處，掌握目標(biāo)樓盤(pán)客戶(hù)信息并建立檔案﹔ 通過(guò)樓盤(pán)專(zhuān)場(chǎng)活動(dòng)等各類(lèi)銷(xiāo)售形式，尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售任務(wù)，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 3、通過(guò)電話(huà)溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售任務(wù)目標(biāo)； 4、協(xié)助設(shè)計(jì)師與客戶(hù)進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的溝通，完成銷(xiāo)售任務(wù)目標(biāo)； 6、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅲ?任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷，20-35歲溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有一定溝通與談判能力，有室內(nèi)裝飾銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 3、刻苦耐勞、積極、樂(lè)觀，有工作激情和進(jìn)取精神，有自己的工作規(guī)劃; 4、優(yōu)秀畢業(yè)生擇優(yōu)選擇錄用；員工福利： 1、每年享受端午、中秋、春節(jié)三個(gè)節(jié)日以及當(dāng)月生日的精美禮品； 4、每月至少1-3次，不定期舉行戶(hù)外拓展以及相關(guān)培訓(xùn)， 5、每周不定期下午茶、團(tuán)建、聚餐、看電影，娛樂(lè)活動(dòng)等； 6、每周日常任務(wù)達(dá)標(biāo)、公司活動(dòng)期間，每日不定時(shí)發(fā)放各項(xiàng)現(xiàn)金獎(jiǎng)金； 7、做滿(mǎn)一年，每一年工齡獎(jiǎng)100元階梯性增長(zhǎng)到500不等； 8、每年根據(jù)公司年度月季達(dá)標(biāo)，有省外或國(guó)外游；薪酬體系：基本工資＋全勤獎(jiǎng)＋提成積分現(xiàn)金獎(jiǎng)＋業(yè)績(jī)現(xiàn)金獎(jiǎng)＋（活動(dòng)期間）簽單獎(jiǎng) 團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金=綜合薪酬12k-20k 工作時(shí)間：9：00-12:00 14:00-18:00 月休4天，工作地點(diǎn)：北海市海城區(qū)北海路53號(hào)

2025-11-21

許成; 市場(chǎng)總監(jiān)
12000-13000元

北海-海城區(qū)

北海品創(chuàng)電子有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)開(kāi)拓戰(zhàn)略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)挖掘潛在市場(chǎng)機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)目標(biāo)。 2、聚焦平板電腦領(lǐng)域客戶(hù)開(kāi)發(fā)，拓展新客戶(hù)資源，提升市場(chǎng)份額。 3、分析國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，制定針對(duì)性的市場(chǎng)策略和營(yíng)銷(xiāo)方案。 4、統(tǒng)籌國(guó)際業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)，包括海外市場(chǎng)調(diào)研、渠道搭建、合作伙伴拓展等，推動(dòng)國(guó)際化業(yè)務(wù)布局。 5、組建和管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，明確團(tuán)隊(duì)成員職責(zé)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力和市場(chǎng)開(kāi)拓效率。 6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)費(fèi)用的預(yù)算與管控，確保投入產(chǎn)出比最優(yōu)化。任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、?5年以上市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)，有平板電腦行業(yè)客戶(hù)資源者優(yōu)先考慮。 3、?具備豐富的國(guó)內(nèi)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)及國(guó)際業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉海外市場(chǎng)規(guī)則和文化。 4、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)精通，能作為工作語(yǔ)言熟練開(kāi)展商務(wù)溝通。 5、?具備優(yōu)秀的市場(chǎng)洞察力、談判能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，抗壓性強(qiáng)。福利待遇：包吃住，五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，發(fā)展晉升空間，薪資***。

2025-11-21

唐少合; 市場(chǎng)經(jīng)理
5000-6000元

河池-金城江區(qū)

河池市妙優(yōu)車(chē)汽車(chē)商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

全職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理：無(wú)責(zé)任底薪+ 提成：銷(xiāo)售利潤(rùn)的40%+績(jī)效（銷(xiāo)售績(jī)效底薪200元/臺(tái)，無(wú)上限）可行招兼職并且管理，兼職提成30%，團(tuán)隊(duì)經(jīng)理拿10%（自行招兼職銷(xiāo)售必須身份證正反面拍照傳送給信息員做兼職資料備案即可，并且?guī)?dòng)兼職銷(xiāo)售宣傳，）要求：按時(shí)上班，每天一至兩條公司宣傳廣告發(fā)至朋友圈兼職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理：無(wú)責(zé)任底薪+ 提成：銷(xiāo)售利潤(rùn)35%+績(jī)效（銷(xiāo)售績(jī)效提成一臺(tái)車(chē)100元/臺(tái)，無(wú)上限）可行招兼職銷(xiāo)售，兼職提成30%，兼職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理拿5%（自己招來(lái)的兼職銷(xiāo)售必須身份證正反面拍照傳送給信息員做兼職資料備案即可，并且?guī)?dòng)兼職銷(xiāo)售宣傳，）要求：每周一次公司學(xué)習(xí)，每月一次公司交流會(huì)，每天一至兩條公司宣傳廣告發(fā)至朋友圈全職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理解析：在公司的每一位成員（包含財(cái)務(wù)、文員等）都可按照全職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理提成業(yè)績(jī)發(fā)放，并每月一次分紅。兼職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理解析：成為兼職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理必須招納合格兼職銷(xiāo)售3名以上并且符合公司要求即可，兼職銷(xiāo)售解析：成交一臺(tái)車(chē)即可升為兼職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理，享受無(wú)責(zé)任底薪和團(tuán)隊(duì)績(jī)效創(chuàng)業(yè)合伙人：繳納合伙保證金8888元，銷(xiāo)售利潤(rùn)提升至60%享受年底公司分紅，保底分紅為年化率15%，高于15%按實(shí)際發(fā)放，績(jī)效提成與全職銷(xiāo)售經(jīng)理一致。（兼職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理成為合伙人可跟全職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理平級(jí)，如銷(xiāo)售經(jīng)理未成為創(chuàng)業(yè)合伙人不享受所有提成，全職團(tuán)隊(duì)經(jīng)理成為創(chuàng)業(yè)合伙人后即可享受銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提成）無(wú)論任何職位推薦一名創(chuàng)業(yè)合伙人發(fā)放獎(jiǎng)金500元無(wú)論任何職位推薦一名網(wǎng)約車(chē)司機(jī)，購(gòu)車(chē)獎(jiǎng)勵(lì)2000元，租車(chē)獎(jiǎng)勵(lì)1500元，帶車(chē)掛靠獎(jiǎng)勵(lì)500元

2025-11-21

肖宗