職位描述
崗位職責(zé):在商場內(nèi)負(fù)責(zé)飾品導(dǎo)購工作
任職資格:有旅游商品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
要求:女性45歲以下,工作積極負(fù)責(zé),能說會道,相信你能創(chuàng)造更佳的業(yè)績。
公司簡介
桂林經(jīng)典劉三姐大觀園有限責(zé)任公司成立于2001年,公司主要經(jīng)營劉三姐大觀園景區(qū)。劉三姐大觀園景區(qū)是以展示劉三姐文化及廣西少數(shù)民族文化經(jīng)典為主要內(nèi)容的主題游園,景區(qū)自然環(huán)境幽雅,民族色彩濃郁。景區(qū)十大經(jīng)典旅游項目,每年吸引著國內(nèi)外眾多游客。景區(qū) 2004 年被評為廣西首批民族風(fēng)情旅游示范點(diǎn),2012年8月被評為國家4A級旅游景區(qū)。
多年來,公司以弘揚(yáng)民族文化為宗旨,以劉三姐大觀園景區(qū)為載體,積極打造民族風(fēng)情旅游品牌。公司圍繞劉三姐文化,不斷挖掘廣西民族文化內(nèi)涵,將壯族及廣西其他主要少數(shù)民族文化的精髓和瑰寶,演繹成一個個美侖美奐、風(fēng)格獨(dú)特的旅游項目,使劉三姐大觀園成為桂林市區(qū)一枝獨(dú)秀的民族風(fēng)情旅游奇葩。
公司在不斷提高景區(qū)品質(zhì)的同時,積極加強(qiáng)公司內(nèi)部管理。公司奉行“以人為本”的管理原則,通過制定完善各種規(guī)章制度,努力形成“以制度管人、以規(guī)范做事”的良性機(jī)制,實(shí)行“制度面前人人平等、對事不對人”的人性化管理。建立“有獎有罰、獎罰分明、獎優(yōu)罰劣”的激勵機(jī)制,使每位踏實(shí)工作,積極向上,努力為公司作貢獻(xiàn)的員工得到表彰和鼓勵,使整個公司成為一個“和諧、友愛、團(tuán)結(jié)、有序”的大集體。
公司內(nèi)設(shè)導(dǎo)游部、經(jīng)營部、演藝部、后勤部、總經(jīng)辦、銷售部、財務(wù)部等七個部門,共有員工近200人。公司努力為員工營造“互助、禮讓、有效、誠實(shí)”的工作環(huán)境,使每位員工的工作能力和創(chuàng)新精神都有用武之地,其才華都能得以充分施展。公司愿與每位員工共同發(fā)展,共創(chuàng)蓬勃美好的未來。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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銷售專員(家電商場)3000-15000元桂林-臨桂區(qū) 20-46歲桂林裕寧貿(mào)易有限責(zé)任公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)商場家電(空調(diào)、冰箱、洗衣機(jī)、電視等)的銷售推廣,主動接待客戶,精準(zhǔn)了解需求并推薦合適產(chǎn)品; 2.?熟練講解產(chǎn)品功能、參數(shù)、售后保障及優(yōu)惠政策,解答客戶疑問,促成成交; 3.?維護(hù)門店陳列整潔,及時補(bǔ)充庫存、更新價格標(biāo)簽,營造良好購物氛圍; 4.?跟進(jìn)客戶訂單,協(xié)調(diào)送貨、安裝等售后事宜,提升客戶滿意度與復(fù)購率; 5.?收集市場競品信息與客戶反饋,及時上報門店負(fù)責(zé)人,協(xié)助完成銷售目標(biāo)。 薪資福利: 1、月薪3000-15000元,底薪+高額銷售提成+開單獎+月度/季度獎金,上不封頂; 2、 繳納五險一金,法定節(jié)假日、節(jié)日福利, 工作餐、提供系統(tǒng)培訓(xùn)(產(chǎn)品知識、銷售技巧),團(tuán)隊氛圍輕松 任職要求: 1.?年齡20-45歲,男女不限,形象氣質(zhì)佳,溝通表達(dá)能力強(qiáng),有親和力; 2.?1年以上零售行業(yè)或家電銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)但熱愛銷售、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者可帶薪培訓(xùn); 3.?熟悉家電產(chǎn)品基本知識,能快速掌握新品功能與銷售技巧,有目標(biāo)感; 4.?具備良好的服務(wù)意識、抗壓能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,做事積極主動、責(zé)任心強(qiáng); 5.?服從門店管理,愿意接受節(jié)假日輪班(享受加班補(bǔ)貼)。4小時前
粟總總經(jīng)理 -
商場主管6000-8000元桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈桂林市星達(dá)電子營銷有限公司批發(fā)/零售一、工作內(nèi)容: 1、聚焦所負(fù)責(zé)區(qū)域日銷、月銷目標(biāo),推動團(tuán)隊達(dá)成。 (1)、對負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)進(jìn)行分解,并緊盯團(tuán)隊完成情況。 (2)、抓好現(xiàn)場成交工作。 2、協(xié)助商場經(jīng)理帶好團(tuán)隊: (1)、通過榜樣作用傳遞星達(dá)企業(yè)文化,協(xié)助經(jīng)理做好團(tuán)隊建設(shè)。 (2)、助推團(tuán)隊成員人力資本的提升。 3、商場的日常管理:做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的崗位分工,并監(jiān)督執(zhí)行到位。 二、崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,性別不限,21-35歲。 2、人品正直,勤奮、能吃苦耐勞;具備較強(qiáng)的銷售能力,熱愛銷售工作。 3、認(rèn)同星達(dá)企業(yè)文化價值觀、敬畏公司要求、渴望進(jìn)步者,方可錄用。 三、極具競爭力的薪酬待遇: 試用期5000元/月,轉(zhuǎn)正后年薪不低于8萬元。 四、福利: 1、常規(guī)操作:五險一金 帶薪年假 2、激勵機(jī)制:年終獎 模擬股權(quán)分紅 3、溫情關(guān)懷:節(jié)日福利、生日福利、高溫補(bǔ)貼、年終父母慰問金、孩子成長教育基金 4、健康為本:經(jīng)常出差的員工購買人身意外險;定期健康體檢等 五、工作地點(diǎn):星達(dá)家電各連鎖商場2025-11-23
陽經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位
- 桂林經(jīng)典劉三姐大觀園有限公司
- 所在行業(yè) 財務(wù)/旅游
- 成立時間 18年(2007年10月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 私營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --