區(qū)域經(jīng)理

進行有效跟蹤客戶需求，做好區(qū)域售后服務工作，維護老客戶關系，并向客戶介紹相關權益回饋！ 20～45歲，本科學歷以上（有經(jīng)驗及特別優(yōu)秀者可放寬）

1、負責公司產(chǎn)品的銷售推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務。 1、具有電子工程、機械制造、機械設計、市場營銷專業(yè)、有駕照或有車能長期出差，有大型機械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 2、思維敏捷，對市場有敏銳的洞察力，能獨立開發(fā)并建立客戶和銷售渠道，具備良好的客戶關系，能獨擋一面開展業(yè)務，溝通協(xié)調能力強，團隊協(xié)作精神良好，為人正直，人品端正。 3、要求能吃苦耐勞，適應能力強，學習能力強，能不定期出差 4、具備商務禮儀交流、業(yè)務談判能力。

市場管理與開發(fā)：負責所轄區(qū)域內的市場規(guī)劃、市場開拓、培育和維護，確保公司產(chǎn)品的市場占有率和品牌影響力的提升。 銷售管理與執(zhí)行：制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計劃和目標，帶領團隊達成銷售目標，同時負責銷售渠道的拓展和管理。 客戶關系管理：維護老客戶并開發(fā)新客戶，建立并保持良好的客戶關系，提高客戶滿意度和忠誠度。 團隊管理與建設：負責區(qū)域內銷售團隊的日常管理、培訓、指導和考核，確保團隊成員的能力和素質符合公司要求，同時進行團隊梯隊建設。 市場信息收集與分析：收集、分析、整理市場需求、競爭對手等市場信息，為公司的營銷策略和產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持。 內部管理與控制：協(xié)調管理與控制區(qū)域內的人、財、物資源，制定內部管理制度，建立內部控制和監(jiān)督體系，確保區(qū)域運營的效率和效果。 危機處理與客情維護：負責區(qū)域內客戶投訴處理和信息反饋，重大客戶關系的維護，確?？蛻魡栴}的及時解決。

崗位職責： 1、負責做好公司業(yè)務的組織協(xié)調工作； 2、負責公司承擔的檢測業(yè)務的合同簽訂； 3、負責檢測業(yè)務接洽和受理； 4、完成上級主管交辦的其他與業(yè)務相關的工作。 崗位要求： 1、大專及以上學歷，具備農(nóng)業(yè)和水利相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、一年以上相關工作經(jīng)驗； 3、具有良好的客戶溝通能力及談判技巧； 4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情； 5、吃苦耐勞，能夠承受壓力，能適應出差； 6、具有良好的團隊合作精神，責任心強。 待遇與福利： 底薪+提成的工資模式——高競爭力的薪酬模式，能者多得。

[崗位要求] 1、熱愛營銷工作，事業(yè)心強，對市場營銷有獨到見解和認知； 2、熟悉廣西快消品市場，擁有優(yōu)質的渠道客戶資源; 3、具有敏銳的市場洞察力和豐富的市場開拓能力; 4、具備較強的商務談判能力; 5、具有較強的管理能力和執(zhí)行力，擅長帶隊伍、聚人心，激發(fā)團隊士氣； 6、品行佳，誠實守信，充滿正能量； 7、身體健康，精力充沛，抗壓能力較強，能接受經(jīng)常性省內出差。 [崗位職責] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、負責渠道階段性銷售方案的制定和推進實施； 5、負責所轄團隊日常管理與員工培養(yǎng)； 6、 負責所轄區(qū)域各市場經(jīng)銷商的甄選與確定，并指導區(qū)域市場負責人做好客戶服務與管理工作； 7、完成公司所需市場信息的收集、反饋及相關建議。 [薪資福利] 1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎勵，上不封頂； 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間； 3、福利：五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補貼等。 工作地：柳州

工作職責：負責戶外照明工程（樓宇亮化、市政照明、燈光字體、施工圍擋、LED顯示屏）及照明產(chǎn)品銷售等業(yè)務，負責尋找和跟進項目的實施及客戶服務工作，完成上級制定的銷售拓展目標。職位要求：1、熱愛銷售及業(yè)務開發(fā)工作，具有一定的溝通技巧和能力，具有較強的市場開拓能力；2、富有上進心、勤學肯干、抗壓能力強；3、具有團隊合作精神、服從領導安排；4、工資待遇：工資底薪 + 提成。5、一經(jīng)錄用，本公司提供全方位培訓、良好的個人發(fā)展空間和優(yōu)厚的工資福利待遇；6、有C1駕照和自有交通工具者優(yōu)先。

一、崗位職責： 1、協(xié)助上級制定店鋪銷售目標，負責店鋪銷售目標的達成。 2、根據(jù)實際情況提供各店貨品分配，下單，上貨，銷貨，調貨，退貨，協(xié)調各店的貨品調配工作。做到合理分配，合理控制庫存。 3、負責直營店鋪的日常運營管理，做好店鋪的形象管理，保證各店鋪的規(guī)范化、標準化、統(tǒng)一化運作。 4、定期進行店鋪巡視工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時溝通、匯報、分析、及時提出整改方案，以便及時解決問題。； 5、擬定相應的各單店的費用計劃，盡可能的減少成本，增加利潤，保證盈虧平衡點。 6、統(tǒng)籌、監(jiān)控直營門店的經(jīng)營活動，執(zhí)行直營門店的促銷和推廣活動。 二、任職要求： 1、大專及以上學歷，市場營銷，企業(yè)管理等相關專業(yè). 2、2年以上品牌鞋服從業(yè)經(jīng)驗。 3、熟悉百貨商場專柜、經(jīng)銷商、專賣店的管理。 4、知名鞋服品牌從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 5、熟練掌握WORD、EXCEL辦公軟件。 工作地點：1、廣西省貴港市平南縣步行街48號意爾康專賣店 2、廣西省柳州市城中區(qū)公園路63號元源樓1-1號商鋪意爾康專賣店 南寧總部：南寧市江南區(qū)星光大道231號榮寶華星光大廈4樓意爾康辦公室

區(qū)域銷售經(jīng)理 美的系冰空洗下沉渠道銷售管理，1.5萬－2.5萬／月 崗位職責： 1.負責所轄區(qū)域的銷售管理工作； 2.充分調研所轄區(qū)域市場動態(tài)，趨勢，熟悉所轄區(qū)域網(wǎng)點數(shù)量、產(chǎn)品份額與競品信息，協(xié)助制定與調整市場策略； 3.開發(fā)、管理、維護、優(yōu)化銷售網(wǎng)點，提升經(jīng)銷商運營業(yè)績，完成每月銷售任務； 4.執(zhí)行銷售政策，根據(jù)市場反饋，提出合理建議； 5.做好市場推廣、產(chǎn)品培訓及營銷活動等。 任職要求： 1.35周歲以下，退伍軍人優(yōu)先； 2.家電行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 3.大專及以上學歷（可接受應屆畢業(yè)生）； 4.熱愛營銷，思維敏捷，有親和力，有較強的溝通能力和市場開拓精神； 5.能適應長期出差； 6.五官端正，形象氣質佳，簡歷請隨附三個月內近 照。 7.市場區(qū)域接受公司安排。 【薪資待遇】 薪資結構=底薪+績效+提成+出差補貼+伙食補貼。

該職位工作地點：南寧3人（急）、（保底薪資3500元） 職位要求： 1、中專以上文化教育程度，為人誠實正直，具有2年以上社會實踐經(jīng)驗。 2、具有良好的溝通能力和強烈的學習愿望。 3、積極主動、吃苦耐勞，勇于挑戰(zhàn)自己。 4、良好的團隊合作精神和創(chuàng)新精神。 5、具備良好的公關、溝通、談判能力。 主要工作職責： 1、同醫(yī)院相關人員建立良好的業(yè)務關系，進行學術推廣，完成臨床銷售任務。 2、建立并隨時更新客戶檔案。 3、做好市場調查工作，隨時掌握市場動態(tài)及競品的情況。 4、掌握所負責醫(yī)院銷售及庫存情況。 5、負責醫(yī)院重客戶的跟進，客情關系的建立和維護，保持協(xié)銷醫(yī)院資源不流失。 6、完成目標醫(yī)院的開發(fā)工作。 8、負責推廣活動的組織、落實工作。 10、及時反饋市場動態(tài)和相關信息，完成公司或聯(lián)絡處交辦其他工作。 一經(jīng)錄用，本公司將給求職者提供良好的發(fā)展平臺和富有競爭力的薪資待遇，同時享有各種培訓學習機會、帶薪假期、年度旅游等福利。

[崗位要求] 1、熱愛營銷工作，事業(yè)心強，對市場營銷有獨到見解和認知； 2、熟悉廣西快消品市場，擁有優(yōu)質的渠道客戶資源; 3、具有敏銳的市場洞察力和豐富的市場開拓能力; 4、具備較強的商務談判能力; 5、具有較強的管理能力和執(zhí)行力，擅長帶隊伍、聚人心，激發(fā)團隊士氣； 6、品行佳，誠實守信，充滿正能量； 7、身體健康，精力充沛，抗壓能力較強，能接受經(jīng)常性省內出差。 [崗位職責] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、負責渠道階段性銷售方案的制定和推進實施； 5、負責所轄團隊日常管理與員工培養(yǎng)； 6、 負責所轄區(qū)域各市場經(jīng)銷商的甄選與確定，并指導區(qū)域市場負責人做好客戶服務與管理工作； 7、完成公司所需市場信息的收集、反饋及相關建議。 [薪資福利] 1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎勵，上不封頂； 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間； 3、福利：五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補貼等。 工作地：桂林