職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織制定分公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和具體實(shí)施方案;
2、全面負(fù)責(zé)分公司車(chē)輛加盟、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、車(chē)務(wù)運(yùn)營(yíng)等經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的有序開(kāi)展;
3、負(fù)責(zé)做好公司組織變革、制度創(chuàng)新、流程優(yōu)化、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化建設(shè)等組織建設(shè)工作;
4、負(fù)責(zé)日常組織建立和維護(hù)與客戶(hù)、供應(yīng)商、合作伙伴等順暢的溝通與合作。
任職要求:
1、35周歲以下,大公司2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
2、責(zé)任感強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng)
3、本科及以上學(xué)歷,有物流行業(yè)開(kāi)發(fā)、倉(cāng)儲(chǔ)配送、供應(yīng)鏈管理、三方物流工作經(jīng)驗(yàn)
4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)能力、戰(zhàn)略執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
5、具備豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織變革、人才培養(yǎng)等方面的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),抗壓能力強(qiáng)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
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