職位描述

跟蹤和維護(hù)客戶(hù),完成客戶(hù)訂單及回款 

公司簡(jiǎn)介

公司成立于2010年,立足于桂林,面向全廣西。從零售業(yè)開(kāi)始發(fā)展壯大到今天的政府采購(gòu),單位采購(gòu),積累了一批忠實(shí)客戶(hù),公司的理念是“為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值,為客戶(hù)解決問(wèn)題”。年銷(xiāo)售由幾百萬(wàn)到幾千萬(wàn),不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn)。銷(xiāo)售模式的創(chuàng)新是公司發(fā)展壯大的法寶,重視人才是公司可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略。公司做到公司為人人,人人為公司,讓每個(gè)員工的潛質(zhì)都能得到發(fā)揮和發(fā)展。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 1年以上
精通洗衣機(jī)維修、安裝、清洗服務(wù),能吃苦耐勞,動(dòng)手能力強(qiáng)
1小時(shí)前
秦步連
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上
1年以上
桂林創(chuàng)研科技有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
職責(zé)描述 1. 負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的PCB維修工作,包括電路板故障診斷、元器件更換、電路板維修等; 2. 分析電路板故障原因,提出維修方案,并確保維修質(zhì)量和效率; 3. 協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的維修工作,確保產(chǎn)品盡快恢復(fù)使用; 4. 對(duì)維修過(guò)程中產(chǎn)生的信息進(jìn)行登記并錄入系統(tǒng)。
2小時(shí)前
劉女士
人事專(zhuān)員
冰箱維修員
3000-8000元
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 1年以上
精通冰箱維修常識(shí),能吃苦耐勞,有上進(jìn)心
3小時(shí)前
秦步連
經(jīng)理
桂林-平樂(lè)縣
平樂(lè)電子廠(chǎng)小時(shí)工長(zhǎng)白班包吃包住,15元/時(shí) 夜班15元/時(shí)?額外補(bǔ)貼16元/晚 (白班,夜班可以自行選擇) 【缺口】大量招人100人 【招聘要求】女工18-47歲,男工18~45歲,需認(rèn)識(shí)26個(gè)字母,無(wú)色盲??、無(wú)明顯紋身,身體健康(不體檢) 【工資待遇】綜合月薪3500-4500元 【伙食】三餐全包不扣費(fèi) 【住宿】4-6人間空調(diào)熱水齊全??水電平攤 【工時(shí)】穩(wěn)定工時(shí)足???8-20點(diǎn) 【班次】長(zhǎng)白班,夜班(可自行選擇)夜班額外補(bǔ)貼16塊/晚 【崗位】電子產(chǎn)品,配件組裝 【手機(jī)】車(chē)間可以帶手機(jī) 【紋身】紋身不外露,染發(fā)不夸張 【面試時(shí)間】?周一~周六 上午九點(diǎn)半集合,下午兩點(diǎn)集合 【資料】身份證原件?
7小時(shí)前
甘女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
大專(zhuān)以上
3年以上
42歲以下
1.團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè): a.全面負(fù)責(zé)維修團(tuán)隊(duì)的日常管理、工作安排與調(diào)度,確保任務(wù)公平合理。 b.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的技能培訓(xùn)、指導(dǎo)與賦能,提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)能力。 c.營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍,激發(fā)員工工作積極性,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。 2.維修與翻新運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌: a.統(tǒng)籌安排所有售后維修和產(chǎn)品翻新任務(wù),確保工作流程順暢、高效。 b.監(jiān)督維修和翻新的全過(guò)程,從接機(jī)、檢測(cè)、維修、測(cè)試到最終出貨,確保各環(huán)節(jié)無(wú)縫銜接。 c.優(yōu)化和完善維修、翻新作業(yè)流程及標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。 3.產(chǎn)能與效率管理: a.制定并執(zhí)行產(chǎn)能計(jì)劃,確保按時(shí)完成每日/每周/每月的維修和翻新任務(wù)。 b.分析和監(jiān)控影響產(chǎn)能的關(guān)鍵瓶頸,提出并實(shí)施改進(jìn)方案,持續(xù)提升人均效率。 c.合理調(diào)配人力與設(shè)備資源,實(shí)現(xiàn)資源利用最大化。 4.質(zhì)量保障: a.建立并嚴(yán)格執(zhí)行維修與翻新產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。 b.對(duì)維修不良品和返修品進(jìn)行根本原因分析,并推動(dòng)糾正與預(yù)防措施的實(shí)施。 c.確保出廠(chǎng)產(chǎn)品符合公司的質(zhì)量要求和客戶(hù)標(biāo)準(zhǔn),降低返修率。 5.物料與成本控制: a. 負(fù)責(zé)維修成本的預(yù)算與控制,分析成本構(gòu)成并實(shí)施降本措施。 b. 管理維修備件、耗材的申領(lǐng)、使用與庫(kù)存,減少浪費(fèi)和呆滯料,提高備件周轉(zhuǎn)率。 c. 與供應(yīng)鏈部門(mén)協(xié)同,確保關(guān)鍵備件的供應(yīng),同時(shí)優(yōu)化采購(gòu)成本。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子工程、機(jī)械自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2.5年以上維修行業(yè)經(jīng)驗(yàn),至少2年維修團(tuán)隊(duì)管理或主管經(jīng)驗(yàn)。 3.具備電子產(chǎn)品、家用電器或精密儀器等行業(yè)售后維修及翻新背景者優(yōu)先。 4.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和問(wèn)題解決能力,能熟練使用Office軟件。 5.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成挑戰(zhàn)性目標(biāo)。 6.責(zé)任心強(qiáng),溝通表達(dá)能力好,具備抗壓能力和持續(xù)改進(jìn)的意識(shí),樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。 福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、崗位津貼、通訊補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升等。
10小時(shí)前
馬小姐
招聘主管
品檢
3000-3500元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
桂林市齊利電子有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
品質(zhì)檢查,熟練操作AOI,有在電子廠(chǎng)工作經(jīng)歷2年以上
21小時(shí)前
李新社
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
桂林飛宇科技股份有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1、參與產(chǎn)品方案設(shè)計(jì),對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)部分方案負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)具體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作,繪制零配件圖、產(chǎn)品組裝圖,并輸出BOM表; 3、協(xié)助采購(gòu),解決零件加工及物料申購(gòu)問(wèn)題; 4、負(fù)責(zé)工程樣機(jī)的試裝、研發(fā)階段測(cè)試、問(wèn)題總結(jié)、設(shè)計(jì)迭代; 5、協(xié)助電路工程師定型PCB尺寸、結(jié)構(gòu)、規(guī)劃結(jié)構(gòu)堆疊; 6、協(xié)助測(cè)試工程師,解決測(cè)試過(guò)程中的結(jié)構(gòu)問(wèn)題。 任職要求: 1、3年及以上從事結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、精密零件設(shè)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用一款3D設(shè)計(jì)軟件,熟悉各類(lèi)工程圖紙,與各類(lèi)結(jié)構(gòu)零件裝配的公差要求; 3、 有良好的工程力學(xué)和機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)基礎(chǔ),了解部分工程材料及成型工藝; 4、溝通良好,動(dòng)手和學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熱愛(ài)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。 5、有工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)或模態(tài)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
21小時(shí)前
飛宇
人事
桂林-平樂(lè)縣
桂林艾晟科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1年生產(chǎn)線(xiàn)組長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有電子廠(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;能吃苦耐勞,責(zé)任心及品質(zhì)意識(shí)較強(qiáng),能接受加班,是生產(chǎn)主管儲(chǔ)備人員;公司包吃住。月薪3500~6000元,工作地點(diǎn):平樂(lè)縣二塘工業(yè)區(qū)(不能接受工作地點(diǎn),勿擾)
21小時(shí)前
勞秋蘭
人事文員
桂林-靈川縣-八里街
崗位核心職責(zé) 1. 核對(duì)檢測(cè)原始記錄(如尾氣排放數(shù)據(jù)、制動(dòng)性能參數(shù))與系統(tǒng)錄入信息的一致性,確保數(shù)據(jù)無(wú)篡改、無(wú)遺漏。 2、對(duì)通過(guò)技術(shù)審核的報(bào)告加蓋CMA資質(zhì)章、簽字,確保報(bào)告格式規(guī)范(含檢測(cè)機(jī)構(gòu)名稱(chēng)、地址、唯一性標(biāo)識(shí)等法定要素。 3、協(xié)助管理層準(zhǔn)備外部審核,提供迎審資料包(含程序文件、記錄表單等) 4、通過(guò)監(jiān)控錄像抽查檢測(cè)員是否按標(biāo)準(zhǔn)操作(如底盤(pán)動(dòng)態(tài)檢驗(yàn)時(shí)車(chē)速控制),嚴(yán)查“代檢”“漏檢”等違規(guī)行為。 5、分類(lèi)存儲(chǔ)歷史檢測(cè)報(bào)告、內(nèi)審記錄、外部審核報(bào)告等電子檔案,確??勺匪菪缘取?福利待遇:五險(xiǎn)、雙休、績(jī)效獎(jiǎng)、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、?工作餐 上班時(shí)間:早上8:30~12:00下午14:00~17:30 任職要求 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,汽車(chē)檢測(cè)維修相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),檢測(cè)站工作8年以上。 2.誠(chéng)信正直,嚴(yán)守檢測(cè)行業(yè)職業(yè)道德,拒絕商業(yè)賄賂及數(shù)據(jù)造假行為。 3、具備較強(qiáng)的抗壓能力,適應(yīng)檢測(cè)行業(yè)旺季高強(qiáng)度工作
2025-11-21
周先生
站長(zhǎng)
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
高中以上
3年以上
1、負(fù)責(zé)客退品、產(chǎn)線(xiàn)不良品維修。 2、輸出紙質(zhì)或電子檔檢驗(yàn)報(bào)表。 3、對(duì)ECN/聯(lián)絡(luò)單跟進(jìn)返修、直至ECN結(jié)案。 4、組織維修會(huì)議。 5、會(huì)辦公軟件word、excel、熟練,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神及溝通能力,耐心、細(xì)心。 6、品質(zhì)意識(shí)、原則性強(qiáng)。
2025-11-20
嚴(yán)小姐
人事經(jīng)理
廣西品嘉貿(mào)易有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西品嘉貿(mào)易有限公司
所在行業(yè) 安防/包裝/辦公設(shè)備
成立時(shí)間 15年(2010年7月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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