職位描述

.崗位職責:
1)達成營業(yè)所下達之業(yè)績目標;
2)定期拜訪,處理問題點,定期盤點客戶庫存,避免缺貨和即期品產(chǎn)生;
3)確保產(chǎn)品上架率、維護銷售價格以及陳列位置、及時向客戶宣導公司促銷方案;
4)了解市場動態(tài)、收集競品資訊、填寫日報。

公司簡介

廣州統(tǒng)一企業(yè)有限公司成立于1994年12月5日,是臺灣統(tǒng)一企業(yè)集團在大陸投資的50余家全資子公司之一。
公司目前主要經(jīng)營方便面、飲料、乳品,包括深受消費者喜愛的統(tǒng)一100、來一桶、好勁道、巧面館等方便面知名品牌;小茗同學、統(tǒng)一綠茶、統(tǒng)一冰紅茶、統(tǒng)一鮮橙多、阿薩姆奶茶及雅哈咖啡系列等品牌飲料。銷售網(wǎng)絡(luò)涵蓋廣東、廣西、和海南三省。產(chǎn)品出口港澳、新加坡、美國、加拿大等地?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠聘以下職位人員:

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桂林-靈川縣
1. 我們希望這樣的人加入我們的團隊——有良好的團隊精神及團隊協(xié)作力,做事認真、仔細,吃苦耐勞,責任心強,有理想、有抱負,能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動。 公司晉升空間:運營專員(儲備干部)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—副總經(jīng)理 工作時間:8:30-17:30,正常情況周末雙休,有特殊情況需要加班 崗位要求: 1.本科及以上學歷或者是退役軍人(如不符合二者之一請不要投簡歷) 2.年齡30-45歲以下,身高170以上,身材勻稱,不戴眼鏡最佳 3.能接受外地短期出差,出差有補助(20-50元一天包吃?。?4.持有保安證、消控證優(yōu)先錄取 5.無犯罪記錄、身體健康、有高度的責任心 待遇:3500-5000(有年休、節(jié)假日福利、工齡獎、五險等)
1小時內(nèi)
駱女士
人事
桂林
桂林印象家居用品有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
公司在東莞,新成立。此崗位是培養(yǎng)儲備干部特招,只要你愿意長期和公司一起成長,可以發(fā)展為公司核心骨干,享受公司高新和分紅。你有耐力嗎,有信心嗎,請你來挑戰(zhàn)。 崗位職責: 1、協(xié)作業(yè)務(wù)訂單的制作、核對、傳遞、歸檔; 2、做好客戶與工廠、工廠內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào); 3、訂單的發(fā)貨安排及跟蹤;4、客戶資料整理維護更新; 4、翻譯業(yè)務(wù)相關(guān)文檔、郵件等,確保國外客戶與工廠信息溝通及時流暢; 5、領(lǐng)導交代的其他工作。此崗位是承上啟下,鏈接業(yè)務(wù)員、生產(chǎn)、貨代的橋梁,需要高度責任心,有一顆認真嚴謹?shù)男摹?任職要求: 1、大專及以上學歷,英語,國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮; 2、英語可適用于工作,能和國外客戶進行基本交流,敢于表達,善于溝通; 3、熟練運用各種辦公軟件; 4、對外貿(mào)工作有足夠的興趣和激情,有自信; 5、為人誠懇,開朗大方,責任心和工作主觀能動性強,有團隊合作及開拓進取精神,具有優(yōu)秀的分析問題,解決問題的能力,做事情有思路,能靈活變通; 6、有良好的職業(yè)道德和忠誠度,誠懇踏實,能夠自覺自律獨立完成分內(nèi)工作; 7、較強的學習能力,執(zhí)行力強,按時完成上級下達的任務(wù); 8、能有條理地計劃自己的工作,并接受上級的監(jiān)督和安排; 9、有外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 公司福利 1、工作時間:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 每天8H; 責任制無加班費; 2、工資結(jié)構(gòu):固定底薪+加提成(銷售額金額) +年終獎,對于工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工每年有薪資調(diào)整的機會和晉升機會; 3、員工成長:公司每年組織參加全球?qū)I(yè)展會,表現(xiàn)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員可參加海外展會及客戶拜訪,市場調(diào)研機會,不定期為員工組織相關(guān)職業(yè)技能培訓; 4、公司為每一位員工購買五險,試用期2個月; 5、員工享有帶薪年假,國家法定節(jié)假日,以及傳統(tǒng)佳節(jié),公司為員工準備節(jié)日禮物; 6、其他福利: 不定期團建活,公司配有微波爐、冰箱、烤箱
9小時前
吳*生
儲備干部
3000-5000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
大專以上
該崗位接受應(yīng)屆生 崗位職責: 1、熟悉并掌握公司各業(yè)務(wù)模塊的工作內(nèi)容及流程; 2、協(xié)助各業(yè)務(wù)部門主管開展業(yè)務(wù)、團隊的管理; 3、協(xié)助各部門主管完成部門工作任務(wù) 4、協(xié)助部門進行客戶開發(fā)及維護工作。 【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈 【會仙路】-桂林市七星區(qū)國學府 【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園 【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都 【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀城 【體育店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園 【信義體驗店】-桂林市象山區(qū)信義路 【會仙體驗店】-桂林市七星區(qū)國學府 【澳洲體驗店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園 【翠竹體驗店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都 【安廈體驗店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀城
2025-11-23
黃女士
人事專員
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
22-45歲
桂林有聯(lián)電子有限公司
電子技術(shù)/半導體/集成電路
1、負責相關(guān)崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關(guān)實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負責協(xié)助生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領(lǐng)導安排的各項臨時性工作。 理工類學校畢業(yè)(機械制造)優(yōu)先
2025-11-21
周明
人資主管
大專實習生
2000-5000元
桂林-七星區(qū)
大專以上 18-23歲
1. 移動客戶經(jīng)理(6 名) (1)負責客戶開發(fā)與維護,對接客戶通信需求,推薦合適的移動產(chǎn)品及套餐。 (2)跟進客戶訂單落地,解答咨詢疑問,提升客戶滿意度與忠誠度。 (3)完成銷售業(yè)績指標。 (4)實習工資:2000-2200 元 + 提成 2. 客服(1 名) (1)接聽客戶咨詢電話、處理線上留言,解答關(guān)于移動業(yè)務(wù)的各類問題。 (2)記錄客戶訴求與反饋,協(xié)調(diào)相關(guān)部門跟進處理,確保問題妥善解決。 (3)維護客戶溝通秩序,保持服務(wù)態(tài)度熱情專業(yè)。 (4)實習工資:1800 元 3. 裝維工程師(2 名) (1)負責區(qū)域內(nèi)移動寬帶、機頂盒等設(shè)備的安裝、調(diào)試與故障維修。 (2)上門服務(wù)時規(guī)范操作,向用戶講解設(shè)備使用方法與注意事項。 (3)整理維修安裝記錄,及時反饋設(shè)備運行及服務(wù)相關(guān)問題。 (4)實習工資:2000 元 4. 營業(yè)員(1 名) (1)負責營業(yè)廳前臺接待,為客戶辦理開戶、繳費、套餐變更等基礎(chǔ)業(yè)務(wù)。 (2)引導客戶使用自助服務(wù)設(shè)備,介紹移動優(yōu)惠活動及產(chǎn)品。 (3)整理營業(yè)單據(jù)與資料,保持工作區(qū)域整潔有序。 (4)實習工資:1800 元 5.正式入職繳社保。
2025-11-21
王經(jīng)理
人事
無固定辦公點
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
20-29歲
崗位職責: 1、負責經(jīng)銷商與地聘人員的管理; 2、根據(jù)公司要求開展消費者活動; 3、根據(jù)公司規(guī)定,制定銷售計劃并完成銷售目標; 4、了解競爭對手的情況,維護公司產(chǎn)品的市場競爭力。 任職要求: 1、統(tǒng)招五年內(nèi)大專、本科以上畢業(yè)生。 2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。 3、心理素質(zhì)好,具有抗壓能力。 4、責任心強,吃苦耐勞,踏實肯干,有理想,有追求,有決心; 5、能接受外調(diào),工作地點廣西區(qū)內(nèi)各市場; 6、底薪3000元/月+以上,優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。
2025-11-20
周小姐
辦公室主任
桂林-秀峰區(qū)-八桂大廈
一、培養(yǎng)目標: 為企業(yè)各部門培養(yǎng)支柱型人才,打造核心骨干團隊。 二、培養(yǎng)模式 包含銷售管理、人力資源、財務(wù)三大發(fā)展方向,資深老師一對一帶教,董事長親自關(guān)注成長。 三、崗位要求: 1、優(yōu)秀本科生,碩士研究生及以上學歷優(yōu)先。 2、為人正直、勤奮,有較強的學習力、執(zhí)行力。 3、思路清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,文字表達能力較強。 4、認同星達企業(yè)文化,敬畏公司的要求。 ? 四、極具競爭力的薪酬待遇: 轉(zhuǎn)正履行各崗位職責后年薪8-20萬。? 五、福利:? 1、常規(guī)操作:五險一金 帶薪年假? 2、激勵機制:年終獎 模擬股權(quán)分紅? 3、溫情關(guān)懷:節(jié)日福利、生日福利、高溫補貼、年終父母慰問金、孩子成長教育基金?、定期健康體檢等?。
2025-11-19
陽經(jīng)理
儲備干部
3000-6000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上 20-30歲
桂林奇峰紙業(yè)有限公司
造紙及相關(guān)產(chǎn)品
造紙操作,作為班組長、機臺長以上人員培養(yǎng)
2025-11-18
呂先生
人力主管
桂林-雁山區(qū)
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
18-24歲
酒店前臺接待實習生 崗位職責: 1. **賓客接待與入住服務(wù)**:熱情迎接賓客,主動問候并協(xié)助搬運行李,按流程辦理入住登記,準確錄入信息、發(fā)放房卡。熟悉房型與房價,根據(jù)賓客需求推薦合適房型,靈活處理特殊入住需求。 2. **退房與賬務(wù)處理**: 高效辦理退房,收回房卡,核對額外消費項目,準確結(jié)算賬單,開具發(fā)票或收據(jù)。處理退房爭議與投訴。 3. **問詢與信息服務(wù)**: 解答賓客關(guān)于酒店服務(wù)、周邊景點等各類問詢,提供準確信息與建議。為賓客提供留言、叫醒、行李寄存等個性化服務(wù),及時更新并傳達酒店內(nèi)部信息,收集反饋給相關(guān)部門。 福利待遇: 每周休息2天,每天工作8小時; 提供食宿,工作制服; 每月2200元實習津貼; 可參加GO life(與客人用餐,上舞臺演出,晚間派對等); 畢業(yè)可轉(zhuǎn)為正式員工,或者轉(zhuǎn)為GO 崗位,輪調(diào)到全球各度假村工作。
2025-11-18
趙女士
桂林-七星區(qū)
本科以上
職位描述 在質(zhì)量部經(jīng)理的領(lǐng)導下,實施生產(chǎn)過程的質(zhì)量管控、產(chǎn)品性能實驗的實施和監(jiān)控、客戶的質(zhì)量要求處理等工作 成長路徑包括兩個階段 第一階段:質(zhì)量過程和實驗室工程師 工作職責: 1、負責產(chǎn)品性能實驗的實施和監(jiān)控,實驗室相關(guān)標準化文件的編制和建立 2、負責生產(chǎn)過程的質(zhì)量管控 3、負責新品開發(fā)過程的質(zhì)量管控 第二階段:客戶服務(wù)工程師 工作職責: 負責客戶要求溝通,處理客戶投訴,維護客戶關(guān)系 基本要求 1、本科及以上學歷,理工科專業(yè),對汽車玻璃行業(yè)有興趣 2、良好的英語溝通水平 3、能熟練使用office辦公軟件,如:利用Excel進行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析、利用PPT編制會議資料 4、具有較強的業(yè)務(wù)理解能力及組織協(xié)調(diào)能力,較強的溝通能力,良好的數(shù)據(jù)分析能力和解決問題的能力,工作認真負責 5、能接受國內(nèi)外短期出差,能接受臨時或緊急情況下安排的加班 福利待遇 1.薪酬:試用期轉(zhuǎn)正后稅前綜合薪資6-8萬元/年; 2.培訓:公司提供完備的崗位培訓,新員工由有能力、有經(jīng)驗的老員工進行崗位培訓和指導; 3.休假:周末雙休,享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚(喪)假、產(chǎn)假、看護假、病假、探親假; 4.食宿:提供宿舍,免費工作餐 5.六險一金:繳納社保、住房公積金(比例12%)、商業(yè)保險(包括:意外險、重大疾病險、補充住院醫(yī)療險、慢病門診險等); 6.其他福利:年度免費體檢,生日禮金,過節(jié)費; 7.員工活動:工會游園,各種球類活動和比賽,黨支部活動,部門活動等; 8.晉升空間:目前集團處于擴展階段,有廣闊發(fā)展空間。
2025-11-18
毛女士
招聘官
廣州統(tǒng)一企業(yè)有限公司南寧營業(yè)所招聘:公司標志 logo
廣州統(tǒng)一企業(yè)有限公司南寧營業(yè)所
所在行業(yè) 電子/食品
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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