1、召集和主持公司董事會(huì)會(huì)議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會(huì)提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級(jí)組織批準(zhǔn)，經(jīng)公司董事會(huì)決定高層管理人員的報(bào)酬；經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案；經(jīng)董事會(huì)審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作，定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對(duì)外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會(huì)閉會(huì)期間代表董事會(huì)行使權(quán)力。
桂林總經(jīng)理執(zhí)行助理招聘
桂聘提供2025年12月桂林總經(jīng)理執(zhí)行助理最新招聘，靈川縣1條，平均工資約為5093元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多總經(jīng)理執(zhí)行助理總經(jīng)理執(zhí)行助理總經(jīng)理助理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經(jīng)理助理
6000-8000元
2025-11-28
朱慧青崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常管理事務(wù)，確保各項(xiàng)目標(biāo)順利完成；
2.參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃與重要決策的制定與執(zhí)行過程；
3.管理和優(yōu)化公司內(nèi)外部的溝通與協(xié)作機(jī)制，提升公司形象和品牌認(rèn)知度；
4.密切跟蹤公司業(yè)務(wù)發(fā)展，協(xié)助維護(hù)和拓展重要客戶關(guān)系；
5.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部文件、合同等文書工作的管理與維護(hù)。
任職要求：
1.具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和高效的執(zhí)行力，能夠處理多任務(wù)并確保高質(zhì)量完成工作；
2.具有出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神，能與不同層級(jí)和部門的同事建立良好的工作關(guān)系；
3.對(duì)工作具有高度的責(zé)任心和細(xì)致的關(guān)注，能在變化的工作環(huán)境中保持專注；
4.具備良好的業(yè)務(wù)拓展能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展；
5.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新知識(shí)和技能。
6.助理要求1.65以上身高，底薪6k+獎(jiǎng)金
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林總經(jīng)理執(zhí)行助理招聘最新投遞
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李先生投遞了 佛山市弘森包裝機(jī)械有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-12-03
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桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘工資
￥
5093
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：4K
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6%8K-1W
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6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.8%
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中專1%
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大專34.4%
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本科18.8%
桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占44.8%，中專占1%，大專占34.4%，本科占18.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)56.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1%
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1-3年33.3%
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3-5年8.3%
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5-10年1%
桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占56.3%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1%，1-3年占33.3%，3-5年占8.3%，5-10年占1%。
