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桂林財務(wù)咨詢公司置業(yè)顧問招聘（有五險）

共找到 2條 桂林 置業(yè)顧問 招聘 （有五險）職位。好工作，上桂聘
桂林-荔浦市 3人 20-30歲 財務(wù) 財務(wù)咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 國內(nèi)外旅游
  • 不定期團建
  • 聚餐活動
  • 全勤補助
  • 戶外拓展
  • 高新提成
2024-10-19
莫磊
總經(jīng)理
福利：無責(zé)底薪+有責(zé)底薪+全勤+五險+雙休+提成+獎勵+年終福利，法定節(jié)假日，完成業(yè)績指標(biāo)額外獎勵，不定期下午茶。（真實薪資待遇）
工作內(nèi)容：
1，口齒清晰，溝通能力強，反應(yīng)迅速。
2，負(fù)責(zé)向意向客戶介紹公司業(yè)務(wù)，傳達(dá)稅務(wù)政策，促成合作。
3，有激情活力，具備較強的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作。
4，維護客戶與公司的聯(lián)系，提升客戶的滿意度。
5、定期與合作客戶進行溝通聯(lián)系，建立良好的長期合作關(guān)系。
6、電話回訪客戶，進行有效追蹤，促成業(yè)務(wù)合作。
工作時間：9:00-12:00，2:00-18:00
工作地址：桂林恒大廣場28棟寫字樓16樓
要求：20-35歲，溝通能力強，反應(yīng)迅速，公司培訓(xùn)后上崗。有銷售經(jīng)驗，有交通工具相關(guān)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-彰泰天街 10人 20-40歲 高中以上 財務(wù) 財務(wù)咨詢 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-16
黃女士
人事
1、學(xué)習(xí)和掌握公司的產(chǎn)品知識、標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)、銷售技巧和相關(guān)工作流程。
2、負(fù)責(zé)收集客戶信息，建立客戶檔案；
3、通過電話/微信等社交工具向客戶介紹、銷售公司的業(yè)務(wù)(注冊公司，記賬業(yè)務(wù)，變更業(yè)務(wù)等)，并促進訂單成交。
4、定期的進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展，提升客戶客戶滿意度和客戶價值。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的月度目標(biāo)任務(wù)和其他事項。
6、熱愛銷售行業(yè)，對金錢有強烈的欲望，想讓自己的生活過得更好。
7、 會計學(xué)畢業(yè)，營銷學(xué)畢業(yè)的優(yōu)先錄取。
8、有過互聯(lián)網(wǎng)(百度，58同城，趕集網(wǎng)，阿里巴巴等)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先錄取。
9、上班時間：9:00-12:00、1:30-18:00，國家法定節(jié)假日按時休息。
10、節(jié)日禮品、生日禮品、周年禮物、不定時團建、生日party等福利
約 2 個崗位

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桂林 置業(yè)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：3K
  • 9.4%
    2K
  • 28.9%
    3K
  • 14.1%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 12.8%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 7.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.6%
  • 高中
    4%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    2%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占92.6%，高中占4%，中專占1.3%，大專占2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    4%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占95.3%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%，1-3年占4%。

桂林 置業(yè)顧問百科

...崗位職責(zé)
1、主動維護公司聲譽，對本樓盤進行宣傳；
2、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意；
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識，為客戶提供滿意的咨詢；
4、制定個人銷售方案、計劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進行銷售；
5、挖掘潛在的客戶；
6、進行市場調(diào)查，并對收集的情報進行研究；
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密；
8、及時向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略；
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；
10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作；
11、銷售部同事間要互相尊重，互相學(xué)習(xí)，以團隊利益為重；
12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系；
13、每天做銷售小結(jié)，每月做工作總結(jié)；
14、維護售樓現(xiàn)場的設(shè)施的完好及清潔。
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