1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當(dāng)前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動過程;
3.供應(yīng)商進(jìn)步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動。
桂林機(jī)械制造公司質(zhì)量管理/測試招聘(有工作餐)
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桂林 質(zhì)量管理/測試 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
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機(jī)械配件產(chǎn)品質(zhì)檢員
4000-8000元2024-10-26尚總總經(jīng)理礦山設(shè)備質(zhì)檢員
1、本科以上,3年以上機(jī)械配件技術(shù)質(zhì)量管理經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體
系、安全管理體系,溝通能力強。
2、會看CAD圖紙;
3、制定公司質(zhì)量管理工作流程、操作規(guī)范,制定公司質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量工作計劃、行動方案;
4、監(jiān)督和指導(dǎo)生產(chǎn)過程中質(zhì)量要求、產(chǎn)品檢驗、質(zhì)量問題分析工作;
5、監(jiān)督生產(chǎn)車間建立每日、每周、每月定期匯報質(zhì)量工作機(jī)制;
6、負(fù)責(zé)處理和判定企業(yè)的質(zhì)量問題,對重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析;
7、收集并分析車間和質(zhì)檢員提交的質(zhì)量報告,定期組織召開公司質(zhì)量分析會。
約 1 個崗位
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質(zhì)量管理/測試質(zhì)量品質(zhì)qa質(zhì)量管理品質(zhì)管理質(zhì)量體系生產(chǎn)質(zhì)檢質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)工程師食品安全檢查員質(zhì)量檢測食品安全管理質(zhì)量改善生產(chǎn)質(zhì)量管理品質(zhì)檢查檢測員質(zhì)量體系管理產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量安全經(jīng)理質(zhì)量工程師(qa)qa品質(zhì)工程師質(zhì)量技術(shù)員品質(zhì)管理崗質(zhì)量管理人員品質(zhì)主管qc測試員食品檢驗員品質(zhì)經(jīng)理質(zhì)量檢驗員qcqc質(zhì)量檢驗員產(chǎn)品檢驗員品質(zhì)體系工程師品質(zhì)測試員qc主管機(jī)械加工檢驗質(zhì)量管理主管
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桂林 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4918
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
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0.7%小于2K
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2.7%2K
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24.5%3K
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29.3%4K
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14.3%5K
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17.7%6K-8K
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6.8%8K-1W
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4.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷29.3%
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初中3.4%
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高中6.8%
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中專4.8%
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大專40.1%
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本科15.6%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占29.3%,初中占3.4%,高中占6.8%,中專占4.8%,大專占40.1%,本科占15.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗36.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年53.1%
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3-5年7.5%
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5-10年1.4%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占36.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占53.1%,3-5年占7.5%,5-10年占1.4%。