1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動過程;
3.供應(yīng)商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動。
桂林臨桂區(qū)質(zhì)量工程師招聘(有加班補貼)
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5條
桂林 臨桂區(qū) 質(zhì)量工程師 招聘
(有加班補貼)職位。好工作,上桂聘
按行業(yè):
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過程品控
2800-3800元2024-10-24戴小姐人資經(jīng)理1.生產(chǎn)工藝規(guī)范控制及管理;
2.員工操作流程管理;
3.食品質(zhì)量相關(guān)質(zhì)量編制; -
包裝間副組長
3000-3500元2024-10-22吳經(jīng)理主要工作內(nèi)容:協(xié)助車間組長完成工作
人員要求:
1、有一定的管理經(jīng)驗
2、手腳靈活,要匯報當日報表
3、監(jiān)督及管理員工
4、協(xié)助組長完成本職工作 -
質(zhì)量專家
15000-25000元·14薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-22楊女士招聘專員崗位職責
1、制定企業(yè)質(zhì)量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質(zhì)量目標及質(zhì)量工作計劃;
2、組織實施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計劃,并進行監(jiān)督;
3、監(jiān)督和指導企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作,建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機制;
4、負責處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛,對重大質(zhì)量事故進行調(diào)查分析;
5、組織開展公司級技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項目及質(zhì)量體系管理提升工作。
福利待遇
1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、崗位基金:入職滿一年進入崗位基金庫,享受崗位基金。
3、餐費補貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補貼。
4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
5、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
6、評優(yōu)評先:公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、創(chuàng)新標兵等先進評比,提供在職員工體檢等。
7、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。 -
質(zhì)量副經(jīng)理
14000-18000元·14薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-22楊女士招聘專員崗位職責 1、制定企業(yè)質(zhì)量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質(zhì)量目標及質(zhì)量工作計劃; 2、組織實施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計劃,并進行監(jiān)督; 3、監(jiān)督和指導企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作,建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機制; 4、負責處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛,對重大質(zhì)量事故進行調(diào)查分析; 5、組織開展公司級技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項目及質(zhì)量體系管理提升工作。 福利待遇 1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。 2、崗位基金:入職滿一年進入崗位基金庫,享受崗位基金。 3、餐費補貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補貼。 4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 5、休假:按... -
質(zhì)量技術(shù)員
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2024-10-22楊女士招聘專員崗位職責: 1、負責所管生產(chǎn)線生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控,對產(chǎn)品加工過程的首檢、巡檢,工藝紀律情況進行監(jiān)督檢查。 2、負責分管產(chǎn)品制造過程中產(chǎn)生的不合格品進行處理,對質(zhì)量事故、質(zhì)量問題進行分析、攻關(guān)和改進。 3、了解和掌握產(chǎn)品工藝的適應(yīng)性及合理性情況,并對員工的操作工藝進行指導,為產(chǎn)品科提供完善標準化依據(jù),使之更加合理。 4、協(xié)助領(lǐng)導收集過程質(zhì)量數(shù)據(jù),做技術(shù)攻關(guān)計劃和持續(xù)改進計劃。 任職資格: 1、大專及以上學歷,機械、材料成型及控制工程類等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系。 3、具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。
約 5 個崗位
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質(zhì)量工程師汽車質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師(qa)技術(shù)質(zhì)量工程師研發(fā)質(zhì)量工程師生產(chǎn)質(zhì)量工程師設(shè)計質(zhì)量工程師sqe質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師sqesqe供應(yīng)商質(zhì)量工程師供應(yīng)商質(zhì)量工程師sqe質(zhì)量品質(zhì)qa品質(zhì)管理質(zhì)量管理質(zhì)量體系生產(chǎn)質(zhì)檢食品安全質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)工程師檢查員質(zhì)量檢測食品安全管理質(zhì)量管理/測試質(zhì)量改善品質(zhì)檢查質(zhì)量體系管理生產(chǎn)質(zhì)量管理檢測員質(zhì)量安全經(jīng)理產(chǎn)品質(zhì)量管理qa品質(zhì)工程師品質(zhì)主管質(zhì)量技術(shù)員質(zhì)量管理人員品質(zhì)管理崗品質(zhì)體系工程師qc測試員品質(zhì)經(jīng)理質(zhì)量檢驗員qcqc質(zhì)量檢驗員機械加工檢驗品質(zhì)測試員qc主管品質(zhì)組長質(zhì)量管理員
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曾小姐投遞了 桂林日清食品有限公司 的 過程品控 職位2024-10-21
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桂林臨桂區(qū) 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
5386
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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3.3%2K
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23.3%3K
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23.3%4K
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16.7%5K
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16.7%6K-8K
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6.7%8K-1W
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10%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷36.7%
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初中3.3%
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高中10%
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中專10%
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大專26.7%
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本科13.3%
桂林臨桂區(qū)質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占36.7%,初中占3.3%,高中占10%,中專占10%,大專占26.7%,本科占13.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗40%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.3%
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1-3年50%
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3-5年6.7%
桂林臨桂區(qū)質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占40%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.3%,1-3年占50%,3-5年占6.7%。