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桂林酒店預訂主管招聘(有五險)

共找到 2條 桂林 預訂主管 招聘 (有五險)職位。好工作,上桂聘

前臺接待

3300-3500元
桂林-七星區(qū) 1人 酒店 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-05
易小姐
招聘主管
崗位職責:
1、服從主管的工作安排,接受主管對工作程序及質量檢查指導。
2、負責為賓客辦理入職、登記、續(xù)住、退房等手續(xù),為客人提供熱情、禮貌、準確的服務。
3、負責為賓客預訂旅游票務及車輛工作。
4、負責為賓客提供禮賓服務,做好指引、接送、行李服務等工作。
5、負責完成客人資料、意見等收集及整理。
崗位要求:
1、18-35歲,男女不限,女身高160CM,男170CM,中專以上學歷,綜合素質高,形象氣質好,處事靈活,有較強的責任心和溝通能力。
2、熱愛前廳接待工作,優(yōu)秀的服務意識與親和力。
3、良好電腦技巧,熟悉使用辦公軟件。
工作時間:A班8:00-16:30 B班:14:30-23:00 (月休6天)

前臺接待

3000-4000元
桂林 3人 酒店
  • 五險
  • 提供住房
  • 年終獎
2024-11-01
林小姐
崗位職責:在前廳主管的領導下為客人提供接待、預訂、結帳等服務。提供主動、熱情、細致、高效、快捷的服務,竭誠服務,殷勤待客,嚴格執(zhí)行酒店各項服務標準,努力樹立酒店良好的品牌和公眾形象。
任職資格:(投簡歷請付個人近期生活照)
1、男女不限,身高:女158,男170以上;
2、大專以上學歷,流利標準的普通話,語言熱情豐富;
3、五官端正,身體健康;
4、具有良好的服務意識和團隊精神。
工作時間:輪班制,月休6天
約 2 個崗位

桂林酒店預訂主管招聘(有五險)最新投遞

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桂林 酒店經理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 14.7%
    2K
  • 26.5%
    3K
  • 24.2%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 11.4%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    78.7%
  • 初中
    0.9%
  • 高中
    5.2%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    11.4%
  • 本科
    1.9%
桂林酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占78.7%,初中占0.9%,高中占5.2%,中專占1.9%,大專占11.4%,本科占1.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    77.3%
  • 1-3年
    18%
  • 3-5年
    3.3%
  • 5-10年
    1.4%
桂林酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占77.3%,1-3年占18%,3-5年占3.3%,5-10年占1.4%。

桂林 酒店經理百科

...崗位職責
1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調研,進行經營分析,確定經營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業(yè)技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監(jiān)控酒店經營管理的各項具體工作。

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