桂林秀峰區(qū)酒店有提成招聘(有加班補貼)
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桂林 秀峰區(qū) 有提成 招聘
(有加班補貼)職位。好工作,上桂聘
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OTA運營
4000-8000元·13薪2小時前蔣女士HR崗位職責:
1.負責各個OTA渠道平臺的日常運營,提升公司產品在各個渠道的排名
2.根據(jù)公司業(yè)績考核指標,提升平臺銷量,達成業(yè)績目標
3.負責平臺維護及意見收集,為產品優(yōu)化收集用戶建議
4.與ota渠道的合作運營,關注渠道效果和數(shù)據(jù)變化,對渠道產生的數(shù)據(jù)和推廣效果負責
5.做好線上價格監(jiān)控和維護工作,維護好網絡價格渠道及銷售渠道
6.負責各個平臺每日數(shù)據(jù)匯總,根據(jù)數(shù)據(jù)監(jiān)控分析,今兒優(yōu)化各平臺運營和推廣措施,定期出具運營推廣效果分析及改進措施計劃,提高ota有效訂單率,避免客訴
7.負責處理客戶的各類投訴問題
8.完成領導交辦的其它工作
任職要求:
1.兩年以上酒店/民宿類產品線上銷售經驗
2.數(shù)據(jù)分析能力出眾,實操能力突出
3.熟悉所有OTA平臺的運作模式及營銷規(guī)則,至少需要熟悉攜程.途家.美團和AirB&B四大平臺
4.出色的溝通.計劃管理和問題解決的能力
5.對民宿.酒店.旅游相關行業(yè)有深入的了解 -
保潔員男女不限
2000-3000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前蔣經理經理1、負責酒店公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
2、保證按質按量的完成所分配的任務;
3、聽從分配和安排; -
銷售部主管
4000-6000元4小時前包小蓮人事專員1、根據(jù)酒店銷計劃及策略,進行客房銷售推廣,完成部門銷售指標
2、開拓新市場、發(fā)展新客戶,維護老客戶及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
3、負責進行市場調研、需求分析預測及競爭對手的分析
4、完成領導交辦的其他工作。
5、負責酒店的銷售及推廣 -
前廳經理
6000-8000元·13薪- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-22蔣女士HR1.做好接待和管理工作,熟知前廳部各設施及操作系統(tǒng)的功能和使用。 2.督導部門下屬,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署。 3.保持良好的客戶關系,能獨立有效地處理賓客投訴。 4.協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。 5.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 1.大專以上學歷,有同崗位工作經驗3年以上。 2.熟悉酒店前廳的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。 3.英語對話流利,有較強的協(xié)調管理能力,具有一定的銷售能力。 4.全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。
約 4 個崗位
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