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臨桂區(qū)附近熱門公司

廣西桂林桂美福多多農(nóng)業(yè)科技有限公司
廣西桂林桂美福多多農(nóng)業(yè)科技有限公司,位于山水甲天下的桂林,是一家專業(yè)農(nóng)產(chǎn)品、日用百貨加工、研發(fā)和銷售的企業(yè)。公司以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為依托,利用多個(gè)電子商務(wù)平臺,開創(chuàng)了以高品質(zhì)產(chǎn)品、與消費(fèi)者零距離的銷售模式。憑借其專業(yè),,企業(yè)愿景:讓人們享受健康生活企業(yè)價(jià)值觀
桂林華輪金剛石工具有限公司
鉆頭、輪子、砂輪片等
桂林同心堂大藥房連鎖有限責(zé)任公司
許可項(xiàng)目:藥品批發(fā);藥品零售;藥品互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);中藥飲片代煎服務(wù);保健食品銷售;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;食品經(jīng)營;第三類醫(yī)療器械經(jīng)營;醫(yī)療器械互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);消毒器械銷售;煙草制品零售;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售(銷售預(yù)包裝食品);食品經(jīng)營(銷售散裝食品);醫(yī)療服務(wù);城市配送運(yùn)輸服務(wù)(不含危險(xiǎn)貨物);食品經(jīng)營(銷售預(yù)包裝食品)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:第二類醫(yī)療器械銷售,第一類醫(yī)療器械銷售,健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù)),中草藥種植,中草藥收購,地產(chǎn)中草藥(不含中藥飲片)購銷,室內(nèi)衛(wèi)生殺蟲劑銷售,醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā),日用品銷售,技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)(非醫(yī)療);日用百貨銷售;醫(yī)療設(shè)備租賃;醫(yī)用口罩批發(fā);租賃服務(wù)(不含出版物出租);倉儲設(shè)備租賃服務(wù);物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);包裝服務(wù);會議及展覽服務(wù);日用雜品銷售;勞動(dòng)保護(hù)用品銷售;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));化妝品批發(fā);個(gè)人衛(wèi)生用品銷售;消毒劑銷售(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);采購代理服務(wù);裝卸搬運(yùn);普通貨物倉儲服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);電子產(chǎn)品銷售;母嬰用品銷售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);初級農(nóng)產(chǎn)品收購;信息技術(shù)咨詢服務(wù);安全咨詢服務(wù);咨詢策劃服務(wù);包裝專用設(shè)備銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
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桂林臨桂區(qū) 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 9.7%
    2K
  • 29%
    3K
  • 32.3%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 6.5%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    80.6%
  • 高中
    3.2%
  • 中專
    3.2%
  • 大專
    6.5%
  • 本科
    6.5%
桂林臨桂區(qū)薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80.6%,高中占3.2%,中專占3.2%,大專占6.5%,本科占6.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    80.6%
  • 1-3年
    16.1%
  • 5-10年
    3.2%
桂林臨桂區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.6%,1-3年占16.1%,5-10年占3.2%。

桂林 薪酬績效百科

...崗位職責(zé)
1、制作公司每月的工資報(bào)表,按時(shí)發(fā)放工資;
2、薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)等工作,按時(shí)完成人工成本、人工費(fèi)用的分析報(bào)告;
3、員工各類人事手續(xù)辦理,包括員工錄用、離職手續(xù)辦理、人事關(guān)系轉(zhuǎn)移;
4、辦理員工養(yǎng)老、醫(yī)療等公司規(guī)定的各類社會保險(xiǎn);
5、管理公司員工人事檔案資料并及時(shí)更新;每月編制公司人員分類表,離職率分析表;
6、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同、勞務(wù)協(xié)議的簽訂;
7、制作保險(xiǎn)交納報(bào)表;
8、管理福利體系的日常事務(wù);
9、按時(shí)完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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