1.通過大數(shù)據(jù)分析，為客戶提供精確新聞要點以及事件分析；
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息；
3.對熱點新聞事件進行分析研究，撰寫專項事件報告；
4.對客戶進行產(chǎn)品講解和售后服務。
按地區(qū)：
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社群運營管理
3000-6000元·13薪
2024-11-01
熊繼維行政經(jīng)理一、工作內(nèi)容
1. 負責社群的日常運營管理，包括用戶互動、內(nèi)容更新與維護，確保社群活躍度；
2. 策劃并執(zhí)行社群活動，提升用戶參與度和品牌影響力；
3. 分析社群數(shù)據(jù)，優(yōu)化運營策略，提高用戶體驗和社群滿意度。
4.根據(jù)公司需求，開辟新流量入口，持續(xù)為社群、個人號增加新流量；
5.熟悉社群營銷裂變模式，負責社群用戶的拉新、促活、留存、轉(zhuǎn)化，增加社群粉絲的數(shù)量及粘性;
6、熟悉新媒體推廣手段，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能根據(jù)不同人群及個性進行運營指導、話題發(fā)起及互動等策劃及維護;
二、任職要求
1.對互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境有深入了解，熟悉社交媒體、自媒體、論壇、微博等網(wǎng)絡平臺的運作方式，對各類社群的熟悉，包括但不限于，國內(nèi)社群：微信群、短視頻平臺群、電商平臺群、知乎圈子、貼吧、小紅書社群等。海外社群：Facebook群組、Instagram社群、Twitter話題社群、Reddit子版塊等。
2.具備基礎的英語能力。
3.需要具備良好的溝通能力，能夠與不同背景的用戶進行有效交流，解答疑問，轉(zhuǎn)接投訴，并建立良好的用戶關系。
4.能夠分析社群數(shù)據(jù)，如用戶活躍度、留存率、轉(zhuǎn)化率等，以便根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運營策略。能夠獨立策劃社群活動，提升社群的活躍度和用戶參與度。
5.具備團隊合作能力，與生產(chǎn)、技術、銷售、市場等部門緊密合作，共同推動社群的發(fā)展。
6.具有一定的社群運營經(jīng)驗，熟悉社群運營的基本流程和操作方法。
7.有成功案例者優(yōu)先考慮。
8.具備拓展群資源，加群、建群、交換群，及網(wǎng)絡軟件工具實現(xiàn)快速提升群資源。
三、崗位福利：
良好的團隊氛圍、溫馨的辦公環(huán)境，交五險一金。雙休、節(jié)假日同步國家相關的節(jié)假日……！ -
新媒體運營
5000-9000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-11-01
人資經(jīng)理崗位職責：
1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，實現(xiàn)線上引流線下實體（公域流量引入私域流量），激活并達成私域流量復購變現(xiàn)。
2、 根據(jù)市場需求，合理制定新媒體公域流量平臺（抖音、快手、小紅書、微信視頻號等）、私域流量平臺（雅婧公眾號、企業(yè)微信社群、微商城等）月度運營工作規(guī)劃及品牌營銷推廣計劃，渠道推廣、客戶關系精準管理等系統(tǒng)運營性工作。
3、 負責按照公司相關制度，帶領和督導下屬進行有效的人員管理。按時完成新媒體部門的銷售任務。
4、 日常賬號運營、數(shù)據(jù)分析、用戶溝通、投放漲粉，提高賬號的粉絲增長和引流轉(zhuǎn)化，制定日/周/月可行性工作計劃方案。
崗位要求：
1、 要有3年以上新媒體運營經(jīng)驗，有成功運營抖音平臺、視頻號或小紅書賬號經(jīng)驗（1-2個平臺成功運營經(jīng)驗）。
2、 擅長把握用戶興趣點與傳播點，能有效結(jié)合產(chǎn)品特點輸出用戶感興趣的內(nèi)容，具有打造爆款內(nèi)容的能力；
3、 對童裝或服裝行業(yè)有一定了解更佳。 -
自媒體運營（抖音，短視頻）
2500-30000元
2024-10-30
黃女士人事1、負責公司抖音、微信公眾號、視頻號、頭條視頻等視頻類自媒體運營，負責視頻策劃、內(nèi)容設計、腳本的撰寫；
2、保持對各類短視頻平臺熱點的追蹤研究，輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意；
3、負責線上合作傳播媒介的對接、跟進，線上輿情的監(jiān)控；
4、負責線上推廣渠道傳播內(nèi)容的撰寫、編輯、采編等工作；
5、定期收集、整理、分析與總結(jié)數(shù)據(jù)，對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋，有針對性的策劃運營方案，提升活躍度；
1、性別不限，大專以上學歷，年齡20周歲至30周歲。
2、具備豐富的自媒體（包括視頻類）運營管理及線上推廣經(jīng)驗；
3、具備較強的自媒體運營管理、策劃方案創(chuàng)作、信息采編整合等能力，熟悉視頻類渠道玩法；
4、具備較強的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識和敏銳度，熟練使用辦公軟件；
5、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，善于捕捉并綁定熱點與話題推廣，提高自媒體曝光及提升品牌知名度；
6、具有團隊精神，善于溝通，具有強烈的創(chuàng)新意識、執(zhí)行能力。
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￥
3883
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2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66.7%
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高中0.7%
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中專2%
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大專27.3%
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本科3.3%
桂林七星區(qū)新媒體運營招聘需要什么學歷？不限學歷占66.7%，高中占0.7%，中專占2%，大專占27.3%，本科占3.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗75.3%
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應屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年22.7%
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3-5年1.3%
桂林七星區(qū)新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占75.3%，應屆畢業(yè)生占0.7%，1-3年占22.7%，3-5年占1.3%。
相關企業(yè)
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許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
教育咨詢;企業(yè)管理咨詢;企業(yè)投資管理;對文化、教育、體育、藝術、旅游業(yè)、環(huán)保項目的投資;電子、電器、服裝、家具、建材、文化辦公用品銷售;計算機技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務、技術轉(zhuǎn)讓;教育軟件、設備研發(fā)與銷售;資產(chǎn)管理;投資咨詢;教學比賽的組織策劃及咨詢;青少年素質(zhì)訓練擴展的策劃;教育培訓活動的策劃及咨詢;企業(yè)品牌的策劃及推廣;國內(nèi)各類廣告設計、制作、代理、發(fā)布;會議會展服務。 -
傳感器技術的研發(fā)與生產(chǎn)；各類量具量儀，傳感器組件及成品的生產(chǎn)與銷售，技術咨詢服務；進出口業(yè)務。 -
一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；企業(yè)形象策劃；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；會議及展覽服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；商務秘書服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；規(guī)劃設計管理；物業(yè)管理；物業(yè)服務評估；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
生產(chǎn)和銷售原紗、色紗、花灰紗、坯布、染色布、色織布、針織布、服裝、服飾、床上用品、布包、毛巾、手帕、窗簾、各種制衣輔料、印花、塑料制品、包裝材料、糕點（烘烤類糕點、油炸類糕點、蒸煮類糕點、月餅）；工業(yè)旅游。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
光纖通訊產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面衛(wèi)星接收系統(tǒng)除外)的研發(fā)、生產(chǎn)、加工、銷售、技術咨詢、技術服務。 -
石墨烯及新型碳材料的技術開發(fā)、技術咨詢、技術轉(zhuǎn)讓、技術服務、生產(chǎn)及銷售;無機材料技術開發(fā)、技術服務、技術咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產(chǎn)、銷售(許可審批項目除外);化工產(chǎn)品(危險化學品除外)、消毒劑、日化產(chǎn)品、勞保用品生產(chǎn)、銷售;無機非金屬材料、新能源材料、消毒產(chǎn)品、殺菌產(chǎn)品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設計與銷售;國家允許經(jīng)營的進出口貿(mào)易。 -
我校目前已加盟北京佳一數(shù)學，武漢華師妙筆語文、北京馬承英語課程。 -
培訓/培訓學校/學校 10人以下 -
培訓/教育 30-50人
