一、服從班長領(lǐng)導,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅守工作崗位,遵守工作紀律。
二、認真執(zhí)行收費辦法、標準和程序,做到過而不漏、收而不貪、快而無誤。
三、著裝整潔,言行規(guī)范,禮貌待客,文明服務。
四、接受監(jiān)督檢查,敢于同違紀行為做斗爭。
五、按規(guī)定妥善保管款、票、卡、認真填寫各種記錄和表格。
六、愛護并正確使用收費設(shè)施,升降桿使用堅持一車一落,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告。
七、積極參加各種培訓,努力提高業(yè)務素質(zhì)。
八、積極參加各種會議,不斷總結(jié)收費工作經(jīng)驗,提出合理化建議
桂林疊彩區(qū)酒店收銀招聘(有提供住房)
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桂林 疊彩區(qū) 收銀 招聘
(有提供住房)職位。好工作,上桂聘
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酒店前臺服務經(jīng)理
4000-5000元1小時內(nèi)龐女士人事主管1、負責酒店前臺的接待等工作:負責酒店前臺的接待、收銀管理工作及對客服務工作,確保高效辦理客人的入住及退房;
2、制定相關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督員工嚴格執(zhí)行:制定部門相關(guān)規(guī)章制度、操作流程,傳遞給員工并監(jiān)督其嚴格執(zhí)行;
3、制定崗前培訓等計劃:制定新員工崗前培訓計劃和員工業(yè)務技能提升培訓計劃;
4、確保設(shè)備正常運行并保障物品供應:確保運營期間設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)和正常運行,所需物品正常供應;
5、安排員工工作時間及內(nèi)容:合理安排員工工作時間及工作內(nèi)容,保證員工的工作狀態(tài)及精神達到狀態(tài);
6、快速并準確傳遞信息:嚴格執(zhí)行上傳下達,確保信息的傳遞快速、準確;
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桂林疊彩區(qū) 收銀招聘工資
¥
2656
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:2K
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7.1%小于2K
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50%2K
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42.9%3K
學歷要求分析
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不限學歷85.7%
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初中7.1%
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中專3.6%
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大專3.6%
桂林疊彩區(qū)收銀招聘需要什么學歷?不限學歷占85.7%,初中占7.1%,中專占3.6%,大專占3.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.9%
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1-3年7.1%
桂林疊彩區(qū)收銀招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.9%,1-3年占7.1%。