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桂林其他運營招聘(有公積金)

共找到 52條 桂林 其他運營 招聘 (有公積金)職位。好工作,上桂聘

平臺運營

3800-8000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 2人 21-30歲 大專以上 電子商務(wù) 日化 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黃經(jīng)理
CEO
[崗位職責(zé)]
1、主要負(fù)責(zé)公司(抖音、小紅書、頭條)公眾號推廣,編輯視頻文案;
2、負(fù)責(zé)平臺更新與維護(hù),發(fā)布相關(guān)信息
福利待遇:
1、月綜合收入:底薪+現(xiàn)金獎勵+提成+年終獎+綜合薪資4k-8k上不封頂
2,上班時間:9:00-18:00,午休一個半小時不定期下午茶,禮品,團(tuán)建,法定節(jié)假日休息,帶薪年假
[任職條件]
男女不限,會基本電腦操作就可,接受無經(jīng)驗,提供一對一教學(xué)
注:接受應(yīng)屆生
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 3年以上 25-50歲 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
吳老師
一、崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)各項規(guī)章制度,獨立負(fù)責(zé)分校的運營和日常管理,完成中心銷售指標(biāo);
2、貫徹執(zhí)行集團(tuán)的決議,執(zhí)行集團(tuán)各項規(guī)章制度、政策,保證制度的落實和跟進(jìn);
3、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)目標(biāo)制定月度、季度、年度招生計劃,并定期向集團(tuán)報告工作;
4、深入了解本行業(yè)的發(fā)展前景,及時更新營銷企劃方案、市場策略、教學(xué)產(chǎn)品策略、營銷預(yù)算、市場評估等,規(guī)范市場運作流程;5、全面掌握學(xué)校運營情況,進(jìn)行預(yù)算管理,控制整體運作成本及各項費用支出;
6、負(fù)責(zé)審編教學(xué)課程計劃,進(jìn)行教師團(tuán)隊的管理和儲備,監(jiān)督教學(xué),保證教學(xué)質(zhì)量;
7、組織團(tuán)隊,明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求,并指導(dǎo)下級開展各項工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。
二、任職要求:
1、熱愛教育事業(yè),認(rèn)同集團(tuán)的企業(yè)文化經(jīng)營理念;
2、三年及以上管理及運營相關(guān)經(jīng)驗;
3、具有親和力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于用人;
4、具備較高職業(yè)道德及敬業(yè)精神、具備較強拼搏精神,忠誠守信、敬業(yè),能承受較大的工作壓力;
5、有教育行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

德語旅行顧問

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 旅行社
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 法定節(jié)假日
  • 旅游
  • 租房補貼
  • 育兒假
  • 五四青年節(jié)假
  • 三八婦女節(jié)假
  • 春節(jié)延長假
1小時內(nèi)
李女士
人事專員
崗位介紹:
1.為自營渠道德語客戶提供旅行定制服務(wù),以客戶需求為出發(fā)點,創(chuàng)造美好旅程為核心,在線促進(jìn)客戶咨詢成型并為客戶全程旅行體驗負(fù)責(zé);
2.根據(jù)個人擅長或興趣,需配合團(tuán)隊在產(chǎn)品或市場運營部分在線工作;
崗位價值:
1.崗位培養(yǎng)方向:專業(yè)方向or T型人才,如果對職業(yè)規(guī)劃仍不清晰,兩個方向都提供嘗試空間;
2.德語市場定位從中國定制到未來三年的亞洲定制旅游以及之后的全球定制旅行;
任職要求:
1.德語能作為工作語言or達(dá)到德語PGH;
2.擅于探索新事物,并情緒穩(wěn)定,樂觀;
任職加分項:
1.熱愛旅行,愿意與人分享旅行經(jīng)驗;
2.認(rèn)可“客戶服務(wù)”的價值,樂于與人溝通;
3.對旅行服務(wù)有自己的想法,并希望在未來進(jìn)行踐行;
4.英語4級或以上或具備較好的溝通能力;
工作時間:
9:00-12:00,13:00-17:00 周末雙休,享有所有國家法定節(jié)假日
薪資待遇:
稅前年收5-10萬+
享受待遇:
* 五險一金、雙休及法定節(jié)假日
* 提供宿舍(小區(qū)內(nèi))
* 海納專屬假期及福利
* 全國乃至全世界公費旅游
Discovery Your Way 一直是海納不變的宗旨。
我們重視人才及個人成長,擁有完善的培訓(xùn)和晉升機制,并配備專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師。
我們追求團(tuán)隊進(jìn)步,相信彼此信任方能相互成就,團(tuán)建不占用私人休息時間。
從CHina到Asia到Globle,海納如今正布局全球旅游!JOIN US! 即刻擁有:小城市大視野,小賽道大平臺。
桂林-七星區(qū)-合鑫大廈 2人 本科以上 咨詢 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
胡經(jīng)理
運營總監(jiān)
具備微信微博的運營經(jīng)驗,較強的中文寫作能力、圖片PS處理及內(nèi)容策劃能力; 2. 熟悉百家號、頭條、微博、微信、小紅書、抖音等自媒體平臺以及辦公電腦軟件應(yīng)用; 3.
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 電子 汽車 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
羅小姐
人力
高效的組織體系和工作體系,決定公司的人事任免、報酬與獎懲; 6、建立和維持同政府機構(gòu),供應(yīng)商及重要客戶的良好關(guān)系; 7、加強企業(yè)文化建設(shè),搞好社會公共關(guān)系,樹立公司良好的社會形象; 8、定期召開公司經(jīng)營會議,檢查運營計劃落實情況

運營經(jīng)理

10000-20000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
1小時前
張先生
招聘HR
4.負(fù)責(zé)運營團(tuán)隊培訓(xùn)、團(tuán)隊人員管理,關(guān)鍵工作安排與跟蹤,提升團(tuán)隊專業(yè)技能水平帶領(lǐng)運營團(tuán)隊高效完成工作指標(biāo)。 …… 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上電商運營經(jīng)驗; 2、良好的溝通和協(xié)調(diào)計劃能力、運營工作組織實施能力、具有清晰的邏輯思維和全局觀; 3、有母嬰、快消品類運營推廣的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4 …… 、熟悉天貓、京東、唯品會、拼多多等運作方式及推廣,具備較強的全局統(tǒng)籌和把控能力,有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運營數(shù)據(jù)及時優(yōu)化各項工作。

亞馬遜運營專員(初級)

6500-7300元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 本科以上 電子商務(wù) 家居用品 外貿(mào)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
職位發(fā)展路徑:初級運營-中級運營-高級運營-項目經(jīng)理助理(儲備項目經(jīng)理)-項目經(jīng)理。 三、薪酬福利 1.

亞馬遜運營專員(中級)

7000-12000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 4人 2年以上 本科以上 電子商務(wù) 家居用品 外貿(mào)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2小時前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成情況跟進(jìn),包括銷量、銷售額及運營占比等維度目標(biāo)達(dá)成情況分析; 4. …… 負(fù)責(zé)研究學(xué)習(xí)渠道新功能、新資訊及運營技巧,及時在團(tuán)隊中進(jìn)行信息共享與賦能; 8. 負(fù)責(zé)提升團(tuán)隊伙伴的專業(yè)能力; 9. 根據(jù)團(tuán)隊實際配置情況,負(fù)責(zé)部分初級運營的工作。 二、任職資格 1. …… 具備兩年以上亞馬遜精品運營相關(guān)工作經(jīng)驗; 3. 能夠通過亞馬遜廣告考試(官方)、谷歌廣告考試(官方)、運營中級能力考試(內(nèi)部); 4. …… 具備獨立負(fù)責(zé)新品、滯銷、常規(guī)、沖銷四種類型的listing并達(dá)成運營目標(biāo)的能力; 7. 至少賦能出2個伙伴通過初級運營考核; 8. …… 崗位發(fā)展路徑:中級運營-高級運營-項目經(jīng)理助理(儲備項目經(jīng)理)-項目經(jīng)理。 三、薪酬福利 1. 薪酬架構(gòu):月基本工資6-7K,全年13薪,年終獎、項目提成另計,綜合收入約15W; 2.

亞馬遜運營專員(高級)

10000-15000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上 本科以上 電子商務(wù) 家居用品 外貿(mào)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
協(xié)助商業(yè)負(fù)責(zé)人完成業(yè)務(wù)實現(xiàn),推動部門戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成,包含中級運營涵蓋的工作職責(zé); 2. 負(fù)責(zé)初、中級運營培訓(xùn)及考核內(nèi)容的復(fù)盤與優(yōu)化; 3. 負(fù)責(zé)運營分享會的組織與開展; 4. …… 根據(jù)團(tuán)隊實際配置情況,負(fù)責(zé)部分初、中級運營的工作; 5. 負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品試銷運營計劃并組織新品發(fā)布會,負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期的運營工作; 6. …… 負(fù)責(zé)制定及更新《年度運營計劃表》,包括監(jiān)控異常數(shù)據(jù)、調(diào)整銷售策略,跨部門協(xié)同進(jìn)行庫存管理和銷售預(yù)測; 7. 負(fù)責(zé)對SKU進(jìn)行波士頓品類規(guī)劃,做商機評估。 二、任職資格 1. …… 具備3年或以上亞馬遜精品運營工作經(jīng)驗,有家居類目運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3. 具備根據(jù)公司戰(zhàn)略要求完成自己負(fù)責(zé)的項目業(yè)績目標(biāo)實現(xiàn)的能力,單年度完成過800萬美元或以上的銷售額; 4. …… 崗位發(fā)展路徑:高級運營-項目經(jīng)理助理-項目經(jīng)理。 三、薪酬福利 1. 薪酬架構(gòu):月基本工資7-8K,全年13薪,年終獎、項目提成另計,綜合收入約20W; 2.
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 4人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 電子商務(wù) 家居用品 外貿(mào)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位發(fā)展路徑:運營助理-初級運營-中級運營-高級運營-商業(yè)負(fù)責(zé)人助理-商業(yè)負(fù)責(zé)人; 2. 實習(xí)津貼2000元/月。

銷售專員

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 大小周輪休
2小時前
包小蓮
人事專員
6、負(fù)責(zé)酒店OTA線上運營工作,管理酒店后臺。

帶貨主播

3500-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 18-35歲 電子 自動化 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
飛宇
人事
崗位職責(zé): 1.通過抖音直播平臺,與粉絲進(jìn)行互動,回答粉絲的問題,介紹及展示公司產(chǎn)品,引導(dǎo)粉絲購買商品 2.進(jìn)行直播間粉絲維護(hù),配合運營策劃有效的粉絲營銷活動,提升粉絲黏性 3.根據(jù)公司需求及直播計劃拍攝短視頻 …… 4.配合運營,策劃營銷節(jié)點的直播方案、直播計劃 崗位要求: 1.
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 3年以上 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
7小時前
吳老師
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司運營中心經(jīng)營計劃,制定及完成各店鋪月度、季度、年度銷售計劃,帶隊團(tuán)隊完成各項經(jīng)營目標(biāo); 2、做好糕點店日常運營管理工作,實時監(jiān)督檢查日常管理工作; 3、了解市場對于店鋪銷售產(chǎn)品需求及銷售定位提出建議 …… 1、有線上運營店鋪的經(jīng)驗優(yōu)先錄用; 2、大專以上學(xué)歷; 3、全面主持店面的管理工作,店面日常運營工作; 4、工作態(tài)度積極認(rèn)真,務(wù)實肯干,有較強的責(zé)任心; 5、能夠認(rèn)真服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排與管理,并嚴(yán)格執(zhí)行

Tik Tok主播

4000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 大專以上 電子 自動化 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
8小時前
飛宇
人事
崗位職責(zé): 1.通過Tik Tok直播平臺,與粉絲進(jìn)行互動,回答粉絲的問題,介紹及展示公司產(chǎn)品,引導(dǎo)粉絲購買商品 2.進(jìn)行直播間粉絲維護(hù),配合運營策劃有效的粉絲營銷活動,提升粉絲黏性 3.根據(jù)公司需求及直播計劃拍攝短視頻 …… 4.配合運營,策劃營銷節(jié)點的直播方案、直播計劃 崗位要求: 1. 1年以上直播經(jīng)驗,英語口語流利; 2.

社群運營管理

3000-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 3年以上 24-35歲 大專以上 地質(zhì) 計算機 進(jìn)出口
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
8小時前
熊繼維
行政經(jīng)理
負(fù)責(zé)社群的日常運營管理,包括用戶互動、內(nèi)容更新與維護(hù),確保社群活躍度; 2. 策劃并執(zhí)行社群活動,提升用戶參與度和品牌影響力; 3. 分析社群數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提高用戶體驗和社群滿意度。 …… 持續(xù)為社群、個人號增加新流量; 5.熟悉社群營銷裂變模式,負(fù)責(zé)社群用戶的拉新、促活、留存、轉(zhuǎn)化,增加社群粉絲的數(shù)量及粘性; 6、熟悉新媒體推廣手段,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能根據(jù)不同人群及個性進(jìn)行運營指導(dǎo) …… 4.能夠分析社群數(shù)據(jù),如用戶活躍度、留存率、轉(zhuǎn)化率等,以便根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運營策略。能夠獨立策劃社群活動,提升社群的活躍度和用戶參與度。 …… 6.具有一定的社群運營經(jīng)驗,熟悉社群運營的基本流程和操作方法。 7.有成功案例者優(yōu)先考慮。 8.具備拓展群資源,加群、建群、交換群,及網(wǎng)絡(luò)軟件工具實現(xiàn)快速提升群資源。

企劃文宣

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 2年以上 22-35歲 大專以上 財務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
9小時前
張女士
人事經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)平臺的日常運營與維護(hù),運作官方公眾號、抖音、視頻號、小紅書等平臺,提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力; 2. 撰寫視頻腳本,跟進(jìn)宣傳視頻拍攝與制作; 3. …… ,轉(zhuǎn)換率; 4.負(fù)責(zé)策劃、組織、執(zhí)行公司各類活動; 崗位要求: 1.年齡22至35歲,大專及以上學(xué)歷,設(shè)計類、影視類專業(yè)優(yōu)先; 2.有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握攝影技巧和剪輯軟件,熟悉賬號運營
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 財務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
9小時前
張女士
人事經(jīng)理
組織指導(dǎo)財務(wù)部門編制財務(wù)報表,財制定年度財務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算和財務(wù)分析工作,為公司決策提供及時、準(zhǔn)確的財務(wù)信息支持; 3.在稅收政策的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃管理,處理與稅務(wù)相關(guān)事務(wù),協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系; 4.統(tǒng)籌運營整個財務(wù)部門日常工作

攝影師

3000-3500元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 旅游
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
11小時前
夏主任
總監(jiān)
視頻剪輯及拍攝,自媒體等的線上運營等相關(guān)工作

外貿(mào)文員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 22-35歲 大專以上 制造業(yè) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 周末單.雙休
10小時前
伍女士
人事專員
二、崗位要求: 1、熟悉外貿(mào)工作、有外貿(mào)電商平臺運營的、推廣經(jīng)驗優(yōu)先,掌熟練使用一到兩門外語; 2、熟悉相關(guān)報關(guān)流程,單證的操作流程以及各種貿(mào)易方式下各類單證的制作方法,熟練掌握國際貿(mào)易術(shù)語; 3

跨境電商運營

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 軟件 通信 互聯(lián)網(wǎng)
  • 五險
  • 公積金
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 法定節(jié)假日
  • 績效獎金
  • 節(jié)日福利
  • 大小周休息
  • 朝九晚六
19小時前
黨福森
總經(jīng)理
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司在亞馬遜平臺的店鋪運營,包括產(chǎn)品上架、優(yōu)化、跟賣處理等; 2.負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的日常數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品排名優(yōu)化以及廣告投放優(yōu)化; 3.負(fù)責(zé)亞馬遜活動策劃與執(zhí)行,提升店鋪的銷售業(yè)績 …… ; 4.負(fù)責(zé)與亞馬遜官方團(tuán)隊溝通、合作,解決相關(guān)問題; 5.跟進(jìn)供應(yīng)鏈、物流、客戶服務(wù)等相關(guān)事務(wù),確保業(yè)務(wù)正常運作; 6.深入了解電商行業(yè)動態(tài),針對市場變化提出相應(yīng)的運營策略。 …… 任職要求: 1)大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2)具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和商業(yè)敏感度,能根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化店鋪運營; 3)熟練使用Office辦公軟件,具備基本的圖像處理技能;
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桂林 其他運營職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 13.2%
    2K
  • 35.8%
    3K
  • 28.3%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 5.7%
    6K-8K
  • 3.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    18.9%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    7.5%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    60.4%
  • 本科
    7.5%
桂林其他運營職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占18.9%,初中占1.9%,高中占7.5%,中專占3.8%,大專占60.4%,本科占7.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    41.5%
  • 1-3年
    56.6%
  • 3-5年
    1.9%
桂林其他運營職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占41.5%,1-3年占56.6%,3-5年占1.9%。
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