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桂林臨桂區(qū)其他運(yùn)營(yíng)招聘

共找到 48條 桂林 臨桂區(qū) 其他運(yùn)營(yíng) 招聘 職位。好工作,上桂聘

副總經(jīng)理

30000-60000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 5年以上 大專(zhuān)以上 進(jìn)出口 物業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2024-10-14
周女士
人事總監(jiān)
崗位內(nèi)容:
1. 制定公司戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,推動(dòng)公司發(fā)展;
2. 拓展市場(chǎng)及客戶(hù)資源,提高市場(chǎng)份額;
3. 管理公司日常運(yùn)營(yíng),保證各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成;
4. 建立并完善內(nèi)部控制及管理制度;
5. 與股東、投資人、董事會(huì)等相關(guān)方面進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。
任職要求:
1. 具有相關(guān)行業(yè)背景和多年的總經(jīng)理或CEO工作經(jīng)驗(yàn);
2. 較為全面的企業(yè)管理能力,包括財(cái)務(wù)、市場(chǎng)等領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn);
3. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
4. 卓越的商業(yè)洞察力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理各種利益相關(guān)者。
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代香耕苑 1人 裝飾
2024-10-13
負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)信息流及其他廣告渠道的用戶(hù)增長(zhǎng)工作,拓展渠道并落實(shí)合作,制定獲客策略.投放計(jì)劃,把控內(nèi)容創(chuàng)意;
2.為渠道ROI負(fù)責(zé),核心指標(biāo)搭建,數(shù)據(jù)監(jiān)控,跟蹤分析,效果評(píng)估,全面提升流量效率;
3.嘗試創(chuàng)新的用戶(hù)增長(zhǎng)方式,包括投放方式.創(chuàng)新性營(yíng)銷(xiāo)方法等;
任職要求:
1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷,1年以上信息流投放經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過(guò)多平臺(tái)大體量獲客者優(yōu)先
2.思維邏輯清晰,善于總結(jié)歸納,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
薪資待遇:***
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 3人 2年以上 廣告 食品
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-10-12
熊先生
經(jīng)理
1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);
2、解決門(mén)店經(jīng)營(yíng)困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門(mén)店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額;
3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù);
4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營(yíng) ;
任職要求:
1、能接受較多出差;
2、懂銷(xiāo)售且有2年以上終端連鎖運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
3、管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過(guò)30人;
4、認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排;
桂林-臨桂區(qū)-金源太陽(yáng)城 1人 電器 燈具
2024-10-12
店面導(dǎo)購(gòu),店面衛(wèi)生,公司學(xué)習(xí)
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-45歲 高中以上 4S店 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-10-11
李女士
招聘人員
集團(tuán)人才儲(chǔ)備 負(fù)責(zé)整個(gè)銷(xiāo)售部的運(yùn)營(yíng)管理工作
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 1年以上 23-34歲 大專(zhuān)以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-11
謝小姐
1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)所需物料(招商手冊(cè)、導(dǎo)購(gòu)手冊(cè)、VIP手冊(cè)、報(bào)紙廣告等)設(shè)計(jì)、提報(bào)與制作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目指示系統(tǒng)和各類(lèi)廣告設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)整; 3、負(fù)責(zé)公司所需的各類(lèi)平面設(shè)計(jì)、POP設(shè)計(jì)及其它設(shè)計(jì)工作
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 2人 2年以上 24-35歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-11
謝小姐
1、負(fù)責(zé)公司VI系統(tǒng)的實(shí)施和維護(hù),并接受總部和品牌客服中心的監(jiān)督檢查; 2、負(fù)責(zé)公司環(huán)境美化和美陳布置方案及調(diào)整方案的提報(bào)與執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)所需物料(招商手冊(cè)、導(dǎo)購(gòu)手冊(cè)、VIP手冊(cè)、報(bào)紙廣告等
2024-10-11
虛擬
崗位:抖音團(tuán)購(gòu)本地生活類(lèi)目直播運(yùn)營(yíng); 旅游直播間維護(hù)運(yùn)營(yíng)工作: 1、熟練直播伴侶調(diào)試、設(shè)置、上下架產(chǎn)品鏈接; 2、直播間數(shù)據(jù)分析、直播間投流、千川和巨量本地推計(jì)劃建立、數(shù)據(jù)分析、調(diào)整、投產(chǎn)比roi …… 4、對(duì)短視頻的拍攝有基本了解,對(duì)視頻剪輯、發(fā)布、短視頻流量運(yùn)營(yíng)有一定的基礎(chǔ)、爆款視頻和熱點(diǎn)有一些實(shí)操或案例; 5、熟悉電腦操作,抖音和其他電商平臺(tái)店鋪上下架產(chǎn)品,添加,編輯,維護(hù); 6、公司提供運(yùn)營(yíng)方面資源 …… :例如代運(yùn)營(yíng)、直播截流,圖片美工,加粉刷粉,投流資金,抖音和直播各類(lèi)軟件,無(wú)人直播技術(shù),戶(hù)外直播技術(shù)和實(shí)操,矩陣賬號(hào)和短視頻批量剪輯等技術(shù); 以上均為目前抖音和其他平臺(tái)直播運(yùn)營(yíng)工作范疇,均需有真實(shí)能力 …… ,實(shí)習(xí)工作考核,如有意向和能力范疇符合我司,可應(yīng)聘投簡(jiǎn)歷,我司有專(zhuān)業(yè)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)帶領(lǐng)成長(zhǎng);
約 48 個(gè)崗位

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桂林 其他運(yùn)營(yíng)職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 13.2%
    2K
  • 35.8%
    3K
  • 28.3%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 5.7%
    6K-8K
  • 3.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    18.9%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    7.5%
  • 中專(zhuān)
    3.8%
  • 大專(zhuān)
    60.4%
  • 本科
    7.5%
桂林其他運(yùn)營(yíng)職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占18.9%,初中占1.9%,高中占7.5%,中專(zhuān)占3.8%,大專(zhuān)占60.4%,本科占7.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    41.5%
  • 1-3年
    56.6%
  • 3-5年
    1.9%
桂林其他運(yùn)營(yíng)職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占41.5%,1-3年占56.6%,3-5年占1.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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