桂林投資公司其他運營招聘
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桂林 其他運營 招聘
職位。好工作，上桂聘
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5A景區(qū)平面設(shè)計師
5000-6000元
- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2小時前
趙女士人事1、全面參與項目設(shè)計過程，獨立完成日常設(shè)計工作，較強(qiáng)的創(chuàng)意和執(zhí)行能力；
2、負(fù)責(zé)公司的平面類的項目執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)包裝設(shè)計、畫冊、折頁等平面設(shè)計工作；
4、負(fù)責(zé)平臺運營所需的視覺設(shè)計，包括但不限于：店鋪裝修，圖片處理，線下設(shè)計等；
5、根據(jù)商務(wù)需求，完成IP衍生品項目產(chǎn)品、平面設(shè)計，包括圖案，圖形，元素使用，色彩，排版，字體等，制作完成ip授權(quán)手冊，并與合作商溝通跟進(jìn)商品成品落地；
6、協(xié)助配合策劃、市場人員完善產(chǎn)品設(shè)計的品類開發(fā)及提案，能夠敏捷高效完成內(nèi)容。 -
設(shè)計美工
4500-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
10小時前
艾訊人事人事崗位職責(zé)：
1.視覺設(shè)計：平面設(shè)計、廣告設(shè)計的整體美工創(chuàng)意，包括宣傳廣告海報、產(chǎn)品詳情頁、專題頁、海報、插圖等；
2.根據(jù)運營或營銷需求，制作活動頁面、推廣宣傳圖等；
3.圖片處理與拍攝：協(xié)助產(chǎn)品的拍攝工作，包括主圖、附圖的拍攝和后期產(chǎn)品圖片的處理；
4.品牌與活動支持：協(xié)助進(jìn)行各類產(chǎn)品包裝、品牌標(biāo)識及各類活動的物料設(shè)計；
5.維護(hù)與更新：定期更新促銷產(chǎn)品圖片與頁面，優(yōu)化產(chǎn)品頁面；
6.完成上級安排的其它工作任務(wù)。
崗位要求：
1.年齡23-33歲，形象好，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2.設(shè)計比較活潑，對色彩有把控；
3.大專以上學(xué)歷，平面設(shè)計、廣告設(shè)計、美術(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 -
物業(yè)中心、客戶服務(wù)部總經(jīng)理助理
3500-4500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
10小時前
吳老師人事處干事1、主要負(fù)責(zé)客服工作部辦公室資料、中醫(yī)街資料檔案管理工作；
2、公司房租、水電租金數(shù)據(jù)整理和資料匯總；
3、協(xié)助客戶工作部、物業(yè)中心完成中醫(yī)街年度經(jīng)營目標(biāo)；
4、協(xié)助崇華中醫(yī)街、物業(yè)中心、客戶服務(wù)部總經(jīng)理開展日常運營和管理工作。 -
網(wǎng)絡(luò)平臺運營
3000-5000元
19小時前
文媛5、職責(zé)：運營必須參與客服工作，所做業(yè)務(wù)提成歸對應(yīng)業(yè)務(wù)板塊。 6、提成：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)板塊純利潤的5%，提成隔月發(fā)放 7、年終獎：參與負(fù)責(zé)對應(yīng)業(yè)務(wù)板塊的年終獎分紅。 8、餐飲補貼：工作日每天10元 -
網(wǎng)絡(luò)平臺美工
3000-4000元
19小時前
文媛（攜程、途牛、同程、阿里旅游網(wǎng)、微旅、驢媽媽等） 2、根據(jù)運營、文案提煉的產(chǎn)品賣點及設(shè)計需求完成相關(guān)的設(shè)計工作（詳情頁、活動海報、產(chǎn)品競標(biāo)等） 3、公司旅游產(chǎn)品整體包裝設(shè)計 4、配合其他部門崗位的設(shè)計相關(guān)工作 …… 5、根據(jù)運營制定的促銷計劃、活動策劃，設(shè)計相關(guān)廣告LOGO，海報等 6、簡單文案文字撰寫 任職要求： 1、?？茖W(xué)歷以上，藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè) 2、有3年以上網(wǎng)站美工、ota平臺運營、文案策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
社群運營
3000-5000元
2024-10-22
韋主管行政人事部主管1.微信客戶組建及拉新； 2.微信客戶維護(hù)管理； 3.微信社群管理； 4.微信客戶開發(fā)； 5.微信群信息內(nèi)容的公布及解答工作； 6.直播全程跟播并做好數(shù)據(jù)記錄及相關(guān)客服工作。 -
銷售專員
5000-10000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-21
趙女士人事崗位要求： 1、男女不限，22歲—35歲；大專以上學(xué)歷； 2、口齒伶俐，頭腦靈活； 3、優(yōu)秀的市場開拓和資源運營能力； 4、具備2年以上營銷崗位工作經(jīng)驗，旅游管理、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先； 5、具有良好的語言溝通能力 -
新媒體運營推廣
6000元
2024-10-20
李經(jīng)理人事1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運營，完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意，參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等 …… ，協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式，善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題，制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護(hù)各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò) 6、會拍攝、剪輯； 7、有責(zé)任心，上進(jìn)心，抗壓能力強(qiáng) -
酒店銷售
3000-6000元
2024-10-18
順祥集團(tuán)人力崗位職責(zé): 1、根據(jù)酒店的運營目標(biāo),完成銷售任務(wù); 2、收集、分析市場信息,根據(jù)市場變化提出銷售策略; 3、負(fù)責(zé)客戶資料管理、銷售回款催收; 4、完成上級安排的其他工作。 -
前臺主管
3500-6000元
2024-10-17
曾主管人力資源經(jīng)理4.督導(dǎo)前廳部各分部門日常運營。 5.執(zhí)行并努力完成部門經(jīng)營預(yù)算。 6.處理賓客投訴。 7.收集賓客意見最大限度提高賓客滿意度。 8.最大限度增加回頭客人數(shù)量。 -
民宿管家
3500-4000元
2024-10-16
唐麗萍招培專員民宿崗位職責(zé)： 1、在民宿負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)下，進(jìn)行公司旗下民宿業(yè)態(tài)運營管理 2、做好客戶預(yù)訂后到店前指引、到店后手續(xù)、住店期服務(wù)、離店時手續(xù)等全流程服務(wù) 3、民宿公區(qū)管理、客房管理、早餐供應(yīng)服務(wù) 4、 …… 其他安排的民宿運營相關(guān)工作 上班時間： ①早班：07：30-15：30 ②中班：15：30-23：30 ③晚班：23：30-07：30 月休6天 -
營銷經(jīng)理
5000-6000元
2024-10-16
蒙女士職責(zé)： 1、協(xié)助店長負(fù)責(zé)書畫館及餐廳的營銷、運營事務(wù)。 2、制定營銷方案。 3、不定期市調(diào)，了解行業(yè)情況，提出切實可行的措施及方案。 4、深入調(diào)查研究客戶滿意度評價，及時反饋。 -
房務(wù)經(jīng)理
7000-8000元
2024-10-12
唐麗萍招培專員10、合理調(diào)配、分析各類資源，控制部門各項成本費用，達(dá)成財務(wù)指標(biāo)控制 11、參與重要接待任務(wù)，檢查VIP房間，拜訪長住客人，探訪生病客人 12、處理客人投訴及意外事件 13、詳細(xì)掌握客房部的運營狀況 …… 16、積極與政府衛(wèi)生部門溝通協(xié)調(diào)、保證部門運營符合國家相關(guān)管理規(guī)范 17、負(fù)責(zé)各類、人事、資產(chǎn)、運營費用相關(guān)報表的統(tǒng)計審核、存檔、存放指導(dǎo)，保證部門各類文件資料的完整及連續(xù)性 -
編導(dǎo)
7000-8000元
2024-10-12
唐麗萍招培專員二、任職要求： 1.1-3年以上短視頻或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)絡(luò)視頻的語言風(fēng)格及各個視頻平臺內(nèi)容特點，抖音、B站、小紅書等平臺深度用戶優(yōu)先考慮； 2.會腳本編寫、了解平臺運營模式（主要是抖音和小紅書 -
直播管理運營
4000-6000元
2024-10-12
唐麗萍招培專員1、實時關(guān)注直播行業(yè)動向，及時準(zhǔn)確地研究監(jiān)控分析各項數(shù)據(jù)，并提出相應(yīng)對策 2、建立有效的運營手段，提升粉絲的活躍度、關(guān)注度及用戶黏性 3、處理和協(xié)調(diào)簽約主播與官方平臺的關(guān)系 4、通過站內(nèi)站外資源等渠道招募有意向的主播入駐公司平臺 …… 5、運營平臺賬戶、內(nèi)容，配合直播進(jìn)行導(dǎo)流、推廣 6、妥善處理咨詢、投訴、建議 -
前廳經(jīng)理（全州大碧頭）
6000-8000元
2024-10-12
唐麗萍招培專員1.根據(jù)運營副總經(jīng)理的經(jīng)營思想和方針制定部門工作的具體方案并組織實施； 2.制定并組織實施本部門的年度經(jīng)營管理計劃及季度、月度工作計劃； 3.制定或改良部門內(nèi)各班組崗位的服務(wù)流程、工作標(biāo)準(zhǔn)和禮儀標(biāo)準(zhǔn) -
主播
5000-7000元
2024-10-12
唐麗萍招培專員小紅書賬號等自媒體平臺的出鏡達(dá)人，產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容；團(tuán)隊配備攝影師與剪輯、編導(dǎo)，核心內(nèi)容共創(chuàng)； 2、負(fù)責(zé)所在號段的直播需求，周播或者日播； 2、與粉絲互動，了解粉絲的內(nèi)容嗨點，集團(tuán)配備專業(yè)運營團(tuán)隊 -
民宿店長
5000-7000元
2024-10-12
徐女士董事長助理崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)各項業(yè)務(wù)管理，制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略； 2.負(fù)責(zé)酒店的全面運營管理，其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計劃； 3.制定年度經(jīng)營目標(biāo)，組織制定、修改、實施所轄各門店年度經(jīng)營計劃 …… 職位要求： 1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷； 2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗，有連鎖品牌酒店整體運營管理工作經(jīng)歷； 3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對市場的敏銳力； 4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力 -
農(nóng)事操作員
3000-4000元
2024-10-12
徐女士董事長助理3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各區(qū)域與運營的對接。 4.有責(zé)任心，勤勞肯干，嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，服從調(diào)配。 5.會使用割草機(jī)、旋耕機(jī)等各種農(nóng)機(jī)設(shè)備優(yōu)先。 -
新媒體運營
3000-5000元
2024-10-12
徐女士董事長助理任職要求： 1、能獨立運營互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺，追蹤實時熱點并及時進(jìn)行創(chuàng)作； 2、有扎實的文字功底，能獨立完成宣傳文稿的撰寫； 3、熟悉視頻拍攝及剪輯，熟悉圖片后期處理； 4、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊合作意識 …… ，具有創(chuàng)新能力； 5、有自媒體運營等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
桂林投資公司其他運營招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 民宿管家 職位2024-10-23 -
陳小姐投遞了 廣西艾訊信息咨詢有限責(zé)任公司 的 設(shè)計美工 職位2024-10-23 -
于小姐2024-10-23 -
鄧小姐2024-10-22
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蔣先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 民宿管家 職位2024-10-22 -
覃先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 民宿管家 職位2024-10-21
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桂林 其他運營職位招聘工資
￥
3964
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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13.2%2K
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35.8%3K
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28.3%4K
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13.2%5K
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5.7%6K-8K
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷18.9%
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初中1.9%
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高中7.5%
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中專3.8%
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大專60.4%
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本科7.5%
桂林其他運營職位招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占18.9%，初中占1.9%，高中占7.5%，中專占3.8%，大專占60.4%，本科占7.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗41.5%
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1-3年56.6%
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3-5年1.9%
桂林其他運營職位招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占41.5%，1-3年占56.6%，3-5年占1.9%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機(jī)電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機(jī)械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
主要業(yè)務(wù)： 許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機(jī)廠招普工、手機(jī)生產(chǎn)員等30個職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
傳感器技術(shù)的研發(fā)與生產(chǎn)；各類量具量儀，傳感器組件及成品的生產(chǎn)與銷售，技術(shù)咨詢服務(wù)；進(jìn)出口業(yè)務(wù)。 -
一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；不動產(chǎn)登記代理服務(wù)；市場營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
圍繞酒類同城速配業(yè)務(wù)，公司構(gòu)建了貿(mào)易公司、Call酒么平臺、同城物流管理公司、線下體驗發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務(wù)板塊。
