1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營目標(biāo)和工作計劃;
2.確定經(jīng)營目標(biāo)和工作計劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊建設(shè);
5.開展新業(yè)務(wù)試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護(hù)客戶;
7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。
桂林臨桂區(qū)化妝品公司其他銷售職位招聘
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桂林 臨桂區(qū) 其他銷售職位 招聘
職位。好工作,上桂聘
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店長
4000-5000元3小時前黃經(jīng)理人事經(jīng)理主要職責(zé):
負(fù)責(zé)店鋪日常運營管理
確保銷售目標(biāo)達(dá)成
執(zhí)行公司政策,提升團(tuán)隊效率
職位要求:
女性,
出色的溝通與服務(wù)意識
能承受工作壓力
薪資待遇:
底薪4000-5000元 + 提成
每天八小時工作制,月休4天,享法定節(jié)假日 -
藥店駐店促銷員
3000-4000元2024-10-16肖經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)桂林市、賀州市藥店終端門店的貼柜銷售,店員帶教工作;
2、執(zhí)行公司促銷活動,完成活動任務(wù);
3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
職位要求:
1、具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力;
2、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可接受;
3、能適應(yīng)桂林、賀州縣城短期出差(2天左右);
3、有藥店一年以上或商超促銷員一年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、會開車優(yōu)先;
月休4天、底薪+銷售提成+買5險 -
駐店促銷員
3000-6000元2024-10-16肖經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)桂林市、賀州市藥店終端門店的貼柜銷售,店員帶教工作;
2、執(zhí)行公司促銷活動,完成活動任務(wù);
3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
職位要求:
1、年齡要求20-48歲,具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力;
2、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可接受;
3、能適應(yīng)桂林、賀州縣城短期出差(2天左右);
3、有藥店一年以上或商超促銷員一年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、會開車優(yōu)先;
月休4天、底薪3000+銷售提成+買5險
年齡要求:20-48歲
約 3 個崗位
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桂林臨桂區(qū) 其他銷售職位招聘工資
¥
4606
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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20.9%2K
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25.6%3K
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32.6%4K
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2.3%5K
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11.6%6K-8K
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2.3%8K-1W
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4.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷46.5%
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初中9.3%
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高中4.7%
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中專7%
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大專30.2%
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本科2.3%
桂林臨桂區(qū)其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.5%,初中占9.3%,高中占4.7%,中專占7%,大專占30.2%,本科占2.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗62.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生4.7%
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1-3年32.6%
桂林臨桂區(qū)其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占62.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.7%,1-3年占32.6%。