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桂林其他職位招聘(有崗位晉升)

共找到 253條 桂林 其他職位 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-23歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-18
謝小姐
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)吾悅廣場(chǎng)租費(fèi)管理、招商調(diào)整、多種經(jīng)營(yíng)、現(xiàn)場(chǎng)管理等營(yíng)運(yùn)工作,用管理提升用戶(hù)消費(fèi)體驗(yàn)。
任職要求:
1.專(zhuān)業(yè)不限;
2.溝通表達(dá)能力強(qiáng),有較好的服務(wù)意識(shí),對(duì)數(shù)據(jù)有較強(qiáng)的敏感度;
3.有大型學(xué)生會(huì)/社團(tuán)/學(xué)校活動(dòng)組織經(jīng)歷、自我創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。
無(wú)固定辦公點(diǎn) 2人 生物科技
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-18
文先生
經(jīng)理
(1)熟練掌握所銷(xiāo)售產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)及產(chǎn)品優(yōu)勢(shì);
(2)定期對(duì)客戶(hù)檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷(xiāo)售分析數(shù)據(jù);
(3)與客戶(hù)進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶(hù)需要,了解客戶(hù)狀態(tài);
(4)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)拓、溝通與管理,制定合作方案;
(5)負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,定期對(duì)客戶(hù)檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷(xiāo)售分析數(shù)據(jù);
(6)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。
桂林-靈川縣 4人 1年以上 20-40歲 大專(zhuān)以上 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 月休4-8天
  • 商業(yè)意外險(xiǎn)
  • 文體團(tuán)建活動(dòng)
2024-10-18
戴先生
HR
1、處理客戶(hù)的需求、報(bào)價(jià);客戶(hù)的談判、價(jià)格和訂貨等細(xì)節(jié)的落實(shí)、訂單的確認(rèn);
3、跟進(jìn)客戶(hù)訂單生產(chǎn)、出貨、貨款、貨運(yùn)等事宜的跟蹤;
4、貨物質(zhì)量及退換貨的處理;
5、客情維護(hù)、新客戶(hù)開(kāi)發(fā);能做好產(chǎn)品銷(xiāo)售、售后溝通協(xié)調(diào)服務(wù)工作,提高企業(yè)信譽(yù);
桂林-疊彩區(qū) 5人 3年以上 大專(zhuān)以上 保險(xiǎn) 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
2024-10-17
郭飛
經(jīng)理
? ?? 廣闊晉升空間,不再只是夢(mèng)想,職位晉升路徑清晰可見(jiàn)。 ? ?? 國(guó)際化工作環(huán)境,與業(yè)界頂尖團(tuán)隊(duì)并肩作戰(zhàn),視野決定高度。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 大專(zhuān)以上 醫(yī)療器械 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-17
吳女士
人事
職位描述: 1、負(fù)責(zé)主持部門(mén)的全面工作,組織并督促部門(mén)人員完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、根據(jù)月生產(chǎn)計(jì)劃和銷(xiāo)售訂單組織和實(shí)施生產(chǎn); 3、貫徹落實(shí)部門(mén)各崗位責(zé)任與工作標(biāo)準(zhǔn); 4、對(duì)安全生產(chǎn)

電子工程師

13000-25000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 3年以上 本科以上 醫(yī)療器械 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-10-17
吳女士
人事
職位描述: 1、主導(dǎo)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品軟硬件研發(fā); 2、醫(yī)療器械產(chǎn)品產(chǎn)品需求及方案設(shè)計(jì),電路原理設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)和調(diào)試; 3、基于單片機(jī)或ARM處理器產(chǎn)品軟件開(kāi)發(fā); 4、制作樣機(jī),執(zhí)行產(chǎn)品整機(jī)調(diào)試及性能測(cè)試分析

機(jī)械工程師

13000-25000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 本科以上 醫(yī)療器械 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-17
吳女士
人事
職位描述 1、負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品機(jī)電驅(qū)動(dòng)部件的研究與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),部件結(jié)構(gòu)的可行性、工藝性分析,并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和輸出解決預(yù)案; 2、切合產(chǎn)品對(duì)結(jié)構(gòu)功能、使用體驗(yàn)、性能要求及可靠性要求完成3D建模,獨(dú)立承擔(dān)整體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 1人 3年以上 24-35歲 中專(zhuān)以上
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-10-17
羅經(jīng)理
人事經(jīng)理
職位要求: 1.至少3年以上話(huà)務(wù)或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。有過(guò)通訊行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、三大運(yùn)營(yíng)商話(huà)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.熟悉話(huà)務(wù)話(huà)術(shù)、各項(xiàng)資費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),具有一定抗壓能力。

生鮮管理

3300-5000元
桂林-象山區(qū)-德天廣場(chǎng) 1人 2年以上 28-45歲 高中以上 管理咨詢(xún) 化妝品 批發(fā)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-17
蘇小曉
人事經(jīng)理
熟悉超市生鮮操作流程和運(yùn)作環(huán)節(jié),重點(diǎn)負(fù)責(zé)蔬果和肉柜日常管理;要求心態(tài)好,積極主動(dòng)肯干,特別是動(dòng)手能力強(qiáng)。具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)能力。

成本主管

6000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人 5年以上 大專(zhuān)以上 建筑 裝飾 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 大小周
2024-10-17
駱曉燕
行政人事
1、3年以上裝飾裝修企業(yè)預(yù)結(jié)算或地產(chǎn)企業(yè)或造價(jià)咨詢(xún)單位同類(lèi)職位工作經(jīng)驗(yàn),掌握預(yù)算成本、實(shí)際成本,會(huì)使用廣聯(lián)達(dá)、博奧、廣龍等軟件,熟悉信息價(jià),熟練使用CAD及辦公軟件。

茶莊接待員

3000-6000元
桂林-七星區(qū) 2人
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
徐陽(yáng)
店長(zhǎng)
職位要求: 年齡范圍:23至45歲,女性?xún)?yōu)先,形象氣質(zhì)佳,干凈利落,端莊文雅,能夠展現(xiàn)茶莊的優(yōu)雅氛圍。
桂林-七星區(qū) 5人 日化 零售
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 業(yè)績(jī)提成
2024-10-17
李女士
行政
年齡28-35歲,暑假工、實(shí)習(xí)生勿投??! 加入我們可以獲得以下好處: 1、收入高于同行,工資3500+績(jī)效+提成+福利+五險(xiǎn),綜合工資8000以上,開(kāi)發(fā)新客戶(hù)可額外獲得獎(jiǎng)金,提成上不封頂; 2、入職后有機(jī)會(huì)獲得免費(fèi)培訓(xùn),有名師一對(duì)一指導(dǎo); 3、公司有清晰的晉升機(jī)制,每個(gè)人都有機(jī)會(huì)獲得晉升; 4、有機(jī)會(huì)成為公司股東,享受股東分紅; 5、如果你是一位渴望成功的人,有強(qiáng)烈的企圖心想改變自己,就算你是一棵小草,我們也能把你變成參天大樹(shù); 公司主要經(jīng)營(yíng)休閑食品,品牌種類(lèi)多,銷(xiāo)售渠道多樣化,校園超市、連鎖便利店、社區(qū)便利店和線(xiàn)上平臺(tái)等; 崗位職責(zé): 1、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)...
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
我們?yōu)槟峁?工資:5000一6000(含五險(xiǎn))帶薪年假 提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),為您的職業(yè)發(fā)展 如果您滿(mǎn)足以上條件要求并對(duì)此職位感興趣,請(qǐng)聯(lián)系:遲社工1770-7735-550
桂林-象山區(qū)-火車(chē)站 5人 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
工資面談 如果您滿(mǎn)足以上條件要求并對(duì)此職位感興趣,請(qǐng)聯(lián)系:遲社工1770-7735-550

康復(fù)師

4000-6000元
桂林-象山區(qū)-火車(chē)站 3人 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
工作地點(diǎn):[桂林市,七星區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)、疊彩區(qū) 職位描述: 我們正在尋找熱愛(ài)康復(fù)事業(yè)、具備專(zhuān)業(yè)技能的康復(fù)師加入我們的團(tuán)隊(duì)。 …… 薪資待遇: 面談 如果您滿(mǎn)足以上條件要求并對(duì)此職位感興趣,請(qǐng)聯(lián)系:遲社工1770-7735-550
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 30人 初中以上 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
工作優(yōu)秀可晉升組長(zhǎng)、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過(guò)節(jié)福利,生日會(huì),不定期團(tuán)建,各種活動(dòng)玩到嗨!
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 2年以上 中專(zhuān)以上 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-17
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
工作優(yōu)秀可晉升主管職位,部門(mén)經(jīng)理,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過(guò)節(jié)福利,生日會(huì),不定期團(tuán)建,各種活動(dòng)玩到嗨! …… 規(guī)劃并參與公司新品的款式生產(chǎn)計(jì)劃,并及時(shí)向生產(chǎn)部門(mén)反饋產(chǎn)品問(wèn)題; 7、建立并完善下屬人員與顧客溝通的話(huà)語(yǔ)規(guī)范制度,并讓團(tuán)隊(duì)熟悉交易平臺(tái)的規(guī)章制度; 8、各類(lèi)顧客(普通顧客與VIP顧客)的維護(hù)與管理; 職位要求
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 18-35歲 初中以上 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
工作優(yōu)秀可晉升組長(zhǎng)、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過(guò)節(jié)福利,生日會(huì),不定期團(tuán)建,各種活動(dòng)玩到嗨!
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 15人 18-32歲 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
工作優(yōu)秀可晉升組長(zhǎng)、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過(guò)節(jié)福利,生日會(huì),不定期團(tuán)建,各種活動(dòng)玩到嗨!
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 15人 18-35歲 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
工作優(yōu)秀可晉升組長(zhǎng)、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過(guò)節(jié)福利,生日會(huì),不定期團(tuán)建,各種活動(dòng)玩到嗨!
約 253 個(gè)崗位
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桂林 其他職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 28.6%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 23.8%
    4K
  • 9.5%
    5K
  • 4.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    57.1%
  • 初中
    19%
  • 高中
    9.5%
  • 中專(zhuān)
    4.8%
  • 大專(zhuān)
    9.5%
桂林其他職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.1%,初中占19%,高中占9.5%,中專(zhuān)占4.8%,大專(zhuān)占9.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    57.1%
  • 1-3年
    33.3%
  • 3-5年
    9.5%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.1%,1-3年占33.3%,3-5年占9.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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