1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;
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二手車銷售顧問
6000-15000元2024-10-30謝女士人事專員1、按標準接待客戶,了解客戶需求,進行產(chǎn)品推薦,報價成交。
2、定期進行客戶回訪與跟蹤,了解競品車價格和性能,完成二手車交易、置換等工作。
3、完善客戶信息系統(tǒng),維系新老客戶關系。
任職要求
良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、關系拓展與維護能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車。 -
汽車銷售顧問(廣汽豐田)
10000-30000元2024-10-28李曉青人資經(jīng)理1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;
2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質的售車咨詢、配套服務等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù);
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
1、大專以上學歷,專業(yè)不限,有駕照并熟練駕駛優(yōu)先;
2、2年以上汽車銷售經(jīng)驗工作經(jīng)驗,或其他銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熱愛汽車行業(yè),有工作激情和進取精神;
4、具有較強的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;
5、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務實;
6、能獨立開發(fā)客戶,適應行銷優(yōu)先。 -
二手車銷售顧問
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-22唐經(jīng)理人力總監(jiān)1. 協(xié)助制定二手車業(yè)務計劃
2. 在二手車經(jīng)理的指導下,完成二手車銷售及置換工作
3. 建立、完善客戶信息系統(tǒng)
應屆畢業(yè)生或有意向往二手車方向發(fā)展,有銷售經(jīng)驗、了解汽車構造、維修知識及各種汽車相關配置狀況;了解二手車市場以及競爭對手的情況;有良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力者優(yōu)先;熟悉計算機操作;有駕駛執(zhí)照 -
蔚來汽車產(chǎn)品專家
8000-20000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-19謝先生人力資源總監(jiān)?1、展廳講解?:在展廳內專業(yè)講解蔚來的品牌和產(chǎn)品,激發(fā)用戶對蔚來品牌、理念及產(chǎn)品的熱情。 ?2、試乘試駕?:指導和陪伴用戶進行試乘試駕,提供全面的試駕服務體驗。 3?、解答用戶問題?:回答用戶關于車輛使用的常見問題。 4?、收集外部Leads?:收錄外部Leads并轉交給蔚來顧問Fellow進行跟進。 ?5、展廳突發(fā)狀況處理?:處理展廳突發(fā)狀況,確保展廳運營順暢。 ?6、支持外展活動?:支持公司的各項接待、外展、宣講活動,推動公司品牌形象的建立。 7?、發(fā)掘潛在用戶?:發(fā)掘潛在用戶,促進銷售和品牌推廣。 任職要求:形象氣質佳,抗壓能力強,善于溝通,具備三年以上零售、汽車行業(yè)經(jīng)驗...
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桂林臨桂區(qū) 銷售專員招聘工資
¥
4211
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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學歷要求分析
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不限學歷69.1%
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初中6.4%
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高中3.9%
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中專7.4%
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大專10.8%
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本科2.5%
桂林臨桂區(qū)銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占69.1%,初中占6.4%,高中占3.9%,中專占7.4%,大專占10.8%,本科占2.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗75%
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應屆畢業(yè)生1%
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1-3年24%
桂林臨桂區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占75%,應屆畢業(yè)生占1%,1-3年占24%。