前臺主管

3500-6000元
桂林-陽朔縣 1人 2年以上 25-40歲 高中以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
2024-10-17
曾主管
人力資源經(jīng)理
1.負責對前廳員工進行崗前培訓、交叉培訓和重復培訓。
2.負責對前廳員工的工作表現(xiàn)作評估。
3.協(xié)調(diào)與其他部門進行溝通保持工作聯(lián)系。
4.督導前廳部各分部門日常運營。
5.執(zhí)行并努力完成部門經(jīng)營預算。
6.處理賓客投訴。
7.收集賓客意見最大限度提高賓客滿意度。
8.最大限度增加回頭客人數(shù)量。
9.保證并不斷提高酒店前廳部服務水平。
約 1 個崗位

桂林房地產(chǎn)開發(fā)公司前廳部員工招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林 酒店前臺招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 42.4%
    2K
  • 51.1%
    3K
  • 5.1%
    4K
  • 1.1%
    5K
  • 0.2%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    83.3%
  • 初中
    2.1%
  • 高中
    5.3%
  • 中專
    4%
  • 大專
    4.9%
  • 本科
    0.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占83.3%,初中占2.1%,高中占5.3%,中專占4%,大專占4.9%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    91.9%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.8%
  • 1-3年
    7.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占91.9%,應屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占7.4%。

桂林 酒店前臺百科

...崗位職責
1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務,聽從其安排,接受其監(jiān)督
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP