桂林七星區(qū)電子公司培訓(xùn)大專招聘(有年終獎(jiǎng))
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桂林 七星區(qū) 培訓(xùn)大專 招聘
(有年終獎(jiǎng))職位。好工作,上桂聘
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品質(zhì)主管
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
10小時(shí)前吳小姐招聘1.熟悉機(jī)械加工工藝,對(duì)處理品質(zhì)異常具備較強(qiáng)的分析及溝通能力;
2.確保產(chǎn)品品質(zhì),異常及時(shí)與相關(guān)部門召開會(huì)議進(jìn)行檢討,降低客訴率;
3.建立和完善物料檢驗(yàn)方法和抽樣方案;
4.部門工作的日常安排,檢驗(yàn)報(bào)告的審核及批準(zhǔn);
5.部門人員的培訓(xùn),能力提升,資質(zhì)考核;
6.上級(jí)安排的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷;機(jī)械類專業(yè)優(yōu)先;
2.有品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)至少2年以上。 -
人事經(jīng)理
4500-5800元2024-10-20唐經(jīng)理經(jīng)理1. 崗位職責(zé):
1.建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效
考核等人力資源制度建設(shè)
2.建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同
3.執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制
度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作
4.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)
5.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃
6.負(fù)責(zé)辦理員工相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)
7.幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織
員工的活動(dòng)
任職資格:
1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷
2有半年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)
約 2 個(gè)崗位
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