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桂林培訓招聘（有五險）

桂聘提供2025年11月桂林培訓最新招聘，七星區(qū)504條臨桂區(qū)286條，平均工資約為4525元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓有培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 1年以上 23-45歲 人力資源 瀏覽:8
  • 五險
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  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-11-19
周主管
人力資源主管
1. 生產(chǎn)領班/線長
崗位職責：
1、負責車間產(chǎn)線管理工作，按計劃安排生產(chǎn)；
2、生產(chǎn)進度跟進；
3、生產(chǎn)異常處理及效率提升；
4、現(xiàn)場人員管理及培訓。
相關要求：
1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；
2、服從管理，學習能力強，抗壓能力強，能配合加班；
3、能吃苦耐勞、責任心強，溝通協(xié)調(diào)能力強。
薪資待遇：
月7-9K，其他待遇都有，具體細聊
上班時間，8點半-8點，兩班倒
桂林-七星區(qū)-大學科技園 20人 18-35歲 高中以上 電子商務 投遞:5人 瀏覽:166
  • 五險
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  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
白楊
招聘
崗位職責：
1.負責利用平臺聊天工具，在線接待顧客的購物咨詢，并促成訂單；
2.為顧客解決線上購物過程中遇到的問題，提高客戶滿意度；
3.完成領導交代的其他工作。
任職要求：
1.熱愛互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)，優(yōu)秀應屆生亦可；
2.打字速度不低于40字/分鐘；
3.學歷不限（有京東自營客服相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮）；
4.思維敏捷，能熟練使用OFFICE辦公軟件；
5.有良好的主動服務意識和抗壓能力；
6.有責任心，有耐心，細心，執(zhí)行力強；
7.團隊榮譽感強，溝通能力較好
【上班時間】
我們是有早晚班的，需要接受早晚班。早班8:00-17:00,晚班15:00-24:00（不同項目時間會有差異）
月休4-6天，不同項目休息時間不一樣

線上客服

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-大學科技園 10人 40歲以下 電子商務 投遞:4人 瀏覽:456
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  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-11-19
白楊
招聘
1、在電商平臺上通過千牛、京麥、飛鴿等在線聊天工具回復客戶售前售后咨詢；
2、售前主要負責：熟悉商品特點及賣點，了解客戶需求，主動引導客戶下單，負責訂單跟蹤與信息核實，對于未付款訂單，了解未成交客戶的情況，及時催促成交；
3、售后主要負責：發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨跟蹤等售后事宜
崗位要求：
1、男女不限，專業(yè)不限，會電腦基本操作。
2、能接受兩班倒：8:00--17:00,16:00--24:00.（上到24:00這個班次有10元/班次的晚班補貼）

消防安全員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:5人 瀏覽:72
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  • 提供住房
  • 工作餐
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  • 培訓提升
2025-11-19
王先生
HR
3.定期組織開展安全知識、器材使用培訓及應急演練。 4.每月組織開展安全檢查；督促、指導外包安保公司、商戶開展安全隱患排查、整改。 5.建立健全安全、環(huán)保管理臺賬。

食品安全員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:6人 瀏覽:71
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  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-11-19
王先生
HR
1、負責園區(qū)食品安全日常檢查。 2、負責農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量應急事件處理。 3、負責政府相關部門食品安全類檢查和隨訪的接待工作。 4、建立健全食品安全管理臺賬。
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 25-35歲 本科以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:16人 瀏覽:338
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-11-19
王先生
HR
1.負責行業(yè)協(xié)會的日常事務。 2.負責行業(yè)協(xié)會年審、變更、換屆等工作。 3.負責協(xié)會各類活動的組織、策劃及實施。 4.負責各類會議與接待。 5.負責檔案管理。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 30人 人力資源 中介 投遞:4人 瀏覽:196
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
楊主管
主管
實習生要求： 1、工科類的應屆實習生（汽修，機械，電氣一體化專業(yè)均可） 2、6-1年實習期 3、畢業(yè)后繳納5險 4、優(yōu)秀人員經(jīng)過考核，可由外包轉為金盤科技正式工。 5、薪資結構：2200底薪，平時加班18.75元， 周末加班25元，節(jié)假日加班37.5元，1-2個月可升為管理，會有績效獎，五險。 6、包吃包住 7、大專生300學歷補貼。 本科生500學歷補貼。
無固定辦公點 5人 1年以上 25-38歲 大專以上 制藥 投遞:1人 瀏覽:51
  • 五險
  • 周末雙休
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
周永俠
經(jīng)理
崗位職責： 1、在轄區(qū)內(nèi)進行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務； 2、根據(jù)需要拜訪相關人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額； 3、開拓潛在的市場渠道客戶，并對既有的客戶進行維護； 4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議； 5、制定并實施轄區(qū)市場的推銷計劃，組織開展各種推廣活動； 6、樹立公司的良好形象， 對公司商業(yè)秘密做到保密。 相關要求： 1、?？萍耙陨蠈W歷，醫(yī)藥、營銷類相關專業(yè)； 2、1年以上銷售工作經(jīng)驗，擁有良好的職業(yè)道德，熱愛藥品銷售服務工作； 3、身體健康，服從管理，具有獨立分析和解決問題的能力。
桂林-七星區(qū) 5人 1年以上 25-38歲 大專以上 制藥 投遞:2人 瀏覽:156
  • 五險
  • 周末雙休
  • 培訓提升
2025-11-19
周永俠
經(jīng)理
崗位職責： 1、在轄區(qū)內(nèi)進行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務； 2、根據(jù)需要拜訪相關人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額； 3、開拓潛在的市場渠道客戶，并對既有的客戶進行維護； 4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議； 5、制定并實施轄區(qū)市場的推銷計劃，組織開展各種推廣活動； 6、樹立公司的良好形象， 對公司商業(yè)秘密做到保密。 相關要求： 1、專科及以上學歷，醫(yī)藥、營銷類相關專業(yè)； 2、1年以上銷售工作經(jīng)驗，擁有良好的職業(yè)道德，熱愛藥品銷售服務工作； 3、身體健康，服從管理，具有獨立分析和解決問題的能力。
無固定辦公點 2人 1年以上 大專以上 制藥 投遞:3人 瀏覽:133
  • 五險
  • 周末雙休
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-11-19
周永俠
經(jīng)理
崗位職責 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院、衛(wèi)生院等進行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務； 2、根據(jù)需要拜訪相關人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額； 3、開拓潛在的市場渠道客戶，并對既有的客戶進行維護； 4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議； 5、制定并實施轄區(qū)市場的推銷計劃，組織開展各種學術推廣活動； 6、樹立公司的良好形象， 對公司商業(yè)秘密做到保密。 要求： 1、?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限； 2、1年以上銷售工作經(jīng)驗，有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、擁有良好的職業(yè)道德，熱愛藥品銷售服務工作； 4、具有較強的獨立工作能力和社...

otc代表

2000-6000元
無固定辦公點 1人 1年以上 中專以上 制藥 投遞:1人 瀏覽:316
  • 五險
  • 周末雙休
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-11-19
周永俠
經(jīng)理
崗位職責： 1、負責區(qū)域內(nèi)藥店及診所的拜訪，清楚傳達產(chǎn)品信息，了解竟品動態(tài) 2、負責零售藥店的產(chǎn)品推廣，有良好的產(chǎn)品知識背景，并能清晰表達 任職資格： 藥學相關專業(yè)，勤于學習，獨立完成患者檢測溝通工作，有團隊合作精神 1年以上0TC市場實操工作經(jīng)驗

會計

4200-5500元
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 大專以上 投遞:66人 瀏覽:812
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-11-19
唐經(jīng)理
人事部經(jīng)理
崗位職責: 1.負責公司日常會計核算工作，編制會計憑證，確保收入、成本、費用準確、及時入賬; 2.編制會計憑證，登記會計賬簿，編制會計報表。 3.負責出具公司財務報表，分析公司財務情況; 4.負責所轄工作范圍內(nèi)的公司的各類資產(chǎn)每月盤點工作，建立資產(chǎn)明細賬; 5.負責酒店稅金的計算、完成申報和繳稅工作; 6、熟悉掌握會計全盤工作。 任職要求： 1.大專以上文化程度，有1年及以上相關工作經(jīng)驗; 2.熟練使用辦公及財務軟件;熟悉財務會計核算、稅法及會計法等相關實務操作; 3.有酒店會計經(jīng)驗優(yōu)先; 4.良好的溝通協(xié)調(diào)、自我控制能力; 5.執(zhí)行力強 福利待遇： 1.綜合薪資4...

倉庫賬務員

4000-5000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 22-45歲 高中以上 電子 制造業(yè) 投遞:43人 瀏覽:547
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 帶薪年假
  • 團建
  • 餐飲補貼
  • 體檢
2025-11-19
嚴小姐
人事經(jīng)理
崗位職責： 1、負責倉庫物料出入的賬務系統(tǒng)處理及核對。 2、根據(jù)發(fā)貨憑證錄入單號打印系統(tǒng)單據(jù)。 3、負責物料出入相關單據(jù)備案，及時提交財務部人員，確保賬務日清日畢。 4、協(xié)助倉庫管理員對倉庫貨物進行盤點，系統(tǒng)導出并按倉位排版打印盤點表。 5、使用辦公軟件制作各料數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表。 6、確保做賬及時，數(shù)據(jù)準確。 任職要求： 1、高中以上學歷，22-45歲，1年以上倉庫賬務員工作經(jīng)驗。 2、熟悉ERP系統(tǒng)，熟悉電腦辦公及軟件操作。 3、溝通能力強，有責任心，做事細心認真，有團隊協(xié)作精神，服從領導安排。 福利待遇： 1、底薪+加班費+績效+全勤獎+餐補，綜合月薪4-5K 2、正...

行政專員

2400-2800元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 餐飲 電器 投遞:25人 瀏覽:579
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
俞日宏
4、員工入職培訓。

前臺

2600-2800元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 餐飲 電器 投遞:12人 瀏覽:442
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
俞日宏
1、 負責辦公室日常辦公制度維護、管理。 2、 負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、 負責對全體辦公人員（各部門）進行日?？记?。 4、 在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責。 5、 處理公司對外接待工作。 6、 組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。 7、 協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務。 8、 按照公司行政管理制度處理其他相關事務。
約 1117 個崗位

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桂林培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
  • 7.7%
    2K
  • 21.2%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 5.8%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    74.5%
  • 初中
    3.9%
  • 中專
    2%
  • 大專
    13.7%
  • 本科
    5.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占74.5%，初中占3.9%，中專占2%，大專占13.7%，本科占5.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    80.4%
  • 1-3年
    15.7%
  • 3-5年
    3.9%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占80.4%，1-3年占15.7%，3-5年占3.9%。

桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
查看詳情

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    培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。
  • 桂林福達股份有限公司
    從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。
  • 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部
    一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司臨桂分公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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