1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有加班補貼)
桂聘提供2025年11月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)506條臨桂區(qū)287條,平均工資約為4535元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓有培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務員/銷售員(周末雙休)優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
余老師人事(本崗位優(yōu)秀者月入1萬~2萬以上,歡迎挑戰(zhàn)高薪!)
1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制訂市場開拓計劃;
2.積極開展市場調(diào)查、分析和預測,為上級提供決策參考;
3.努力開發(fā)市場,尋找目標客戶,完成公司下達的各項銷售指標;
4.通過線上、線下營銷,不斷拓展業(yè)務,積累終端客戶和代理;
5.通過各種銷售技巧與客戶促成合作,并及時催討應收服務款項。
任職要求:
1.中專及以上學歷,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)銷售、微商經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式;
3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應變能力;
4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標,有追求事業(yè)和高薪的強烈渴望;
5.有2年以上網(wǎng)絡(luò)營銷、電話推廣或活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先,有上進心的應屆畢業(yè)生也可考慮。 -
銷售助理/銷售內(nèi)勤/銷售文員/行政-雙休
3500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
余老師人事1.負責銷售業(yè)務跟單以及合作單位的對接工作。
2.負責公司銷售業(yè)績的統(tǒng)計和部分財務工作。
3.負責客戶信息的收集、整理與匯總。
4.負責銷售單子的檢查、核對、跟進工作。
5.負責領(lǐng)導安排的其他臨時工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,專業(yè)不限;
2.本崗位主要負責銷售內(nèi)勤、業(yè)務跟單工作,要求善于溝通,細心耐心,熱情誠懇、頭腦靈活,有較強的客戶服務意識;
3.具有一定的文字表達能力;
4.具有一定的財務會計和記賬能力;
5.有2年以上銷售內(nèi)勤、跟單文員、財會、編輯經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇:
1.薪資豐厚:基本工資+全勤獎+績效獎+年終獎+節(jié)日福利+生日禮金;
2.福利齊全:公司周末雙休,法定節(jié)假日正常放假,可購置養(yǎng)老+醫(yī)療+失業(yè)等社會保險;
3.平臺廣闊:提供完善的激勵機制+廣闊的發(fā)展平臺+良好的晉升通道;
4.辦公舒適:提供舒適的辦公環(huán)境+人性化的管理模式,工作氛圍和諧融洽;
5.業(yè)余豐富:不定期舉行員工聚餐、生日聚會、戶外旅游、K歌、素質(zhì)拓展等文娛活動。
人才是企業(yè)最寶貴的資源,企業(yè)的價值由員工共同創(chuàng)造。超卓學術(shù)尊重每位員工的知識和能力,竭力為員工搭建施展才華、提升自我、實現(xiàn)價值的平臺,提供和諧融洽的工作環(huán)境和富有競爭力的福利待遇。
在超卓學術(shù),我們提倡“德才兼?zhèn)洌ú攀桥e”的用人理念,做到人盡其才,才盡其用,給員工廣闊的成長空間;我們堅持“以人為本,共享成功”的事業(yè)原則,追求企業(yè)與員工共同發(fā)展,讓員工充分享受企業(yè)發(fā)展成果,歡迎加入超卓大家庭! -
視頻剪輯師
3000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-11-15
陸生總經(jīng)理負責公司旗下新媒體短視頻節(jié)目的制作工作,包括美妝、服裝、數(shù)碼類產(chǎn)品的拍攝剪輯工作,以及一些情景劇的拍攝以及剪輯工作。
工作時間:8小時工作制。
任職一年購買保險。年底雙薪。
1、會使用Premiere、photoshop(會AE優(yōu)先);
2、學習能力強,不怕吃苦并對自己有高要求者優(yōu)先;
3、有自己的剪輯思路,節(jié)奏感好,有一定的將文案可視化能力; -
陽朔金順昌門店店員
3000元2025-11-15
李女士人事工作內(nèi)容: 1、做好商品的陳列及補貨,了解商品信息、價格標簽和各種活動宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息,向顧客講解商品特點,促成最終交易。 3、維護好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長日常工作安排。 福利待遇: 1、底薪+門店業(yè)績提成+單品提成+工齡+任務完成獎勵+各類補貼,月平均工資3800-8000元,旺季會更可觀。 2、試用期內(nèi)保底工資3000元,綜合工資超過保底工資將按最高工資發(fā)放。 3、早晚班,每個班7.5小時,月休3天,加班有加班費。 4、優(yōu)先就近安排門店上班。 其他: 門店覆蓋區(qū)域:陽朔縣城,根據(jù)需要可以靈活調(diào)整。 每月15日準時發(fā)工資。 -
質(zhì)檢員
5000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-15
何小姐行政按照公司標準和客戶要求對產(chǎn)品進行檢驗,確保出貨的產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求??。 -
采購主管(車企相關(guān)配件)
5000-8000元2025-11-15
劉女士人事部1、進行采購方面的工作; 2、管理采購合同及供應商文件資料,建立供應商信息資源庫; 3、協(xié)助采購經(jīng)理進行供應商的聯(lián)絡(luò)、接待工作; 4、制作、編寫各類采購指標的統(tǒng)計報表; 5、負責制作并管理出入庫單據(jù)及其他倉庫管理單據(jù); 6、有相關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗,有材料 模具經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 7、熟悉采購流程;談判能力強,采購經(jīng)驗豐富。 -
工藝設(shè)計師
6000-13000元2025-11-15
劉女士人事部5、負責對員工進行工藝操作的培訓和指導,使員工能夠熟練掌握產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及相關(guān)的工藝設(shè)備操作。 7、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格、質(zhì)量要求、生產(chǎn)方式、生產(chǎn)流程,編制產(chǎn)品工藝文件。 -
分析研究員
4500-8500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-15
謝女士招聘經(jīng)理崗位職責: 1.負責自主開發(fā)品種分析方法開發(fā)、分析方法驗證,配合小試研究工作,成品、中間體質(zhì)量標準制訂及轉(zhuǎn)移。 2.負責臨床前產(chǎn)品方法學研究、穩(wěn)定性試驗工作,產(chǎn)品質(zhì)量一致性評價及配合工藝驗證相關(guān)工作。 3. 負責與外單位合作項目分析方法資料的審核、預實驗基轉(zhuǎn)移,分析轉(zhuǎn)移驗證確認,申報生產(chǎn)分析方法復核。 4. 負責新產(chǎn)品所需原輔料質(zhì)量標準制訂,分析方法驗證確認。 任職要求: 1、藥學、制藥工程、化學等相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷;CET6。 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 3、具備一定分析研究能力,認真嚴謹。 -
工藝技術(shù)員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
謝女士招聘經(jīng)理1、負責完善工藝流程及工藝文件,解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題。 2、檢查、審核批記錄并負責人員培訓。 3、負責偏差處理、工藝變更、工藝驗證、清潔驗證及設(shè)備驗證等工作。 4、配合參與新產(chǎn)品放大生產(chǎn)試驗工作。 -
茶藝師店長
2800-5000元2025-11-15
李先生總經(jīng)理1、按照茶事服務禮儀著裝、佩戴飾物、修飾發(fā)型、規(guī)范儀態(tài) 2、清潔茶室環(huán)境衛(wèi)生 3、根據(jù)茶品、茶具組合、鋪墊物品等設(shè)計茶席、搭配茶器 4、選擇適當?shù)牟寤ā⒀?、茶掛、音樂,演示沖泡過程,介紹茶葉的色、香、味、型,健康知識及其文化內(nèi)涵 5、與賓客溝通,了解賓客需求,根據(jù)不同季節(jié)特點推薦茶飲、茶葉、茶具,介紹茶葉的保管方法等 -
售后部儲備主管
4500-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-14
陽經(jīng)理經(jīng)理1.協(xié)助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統(tǒng)籌調(diào)配營銷資源,老客戶關(guān)系維持,核心業(yè)務的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半- -10點半,其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天,國家法定節(jié) 4.一個季度作為考核期,考核期達到公司標準,下季度即可轉(zhuǎn)正 -
全職主播
6000-15000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-14
尹小姐人事行政崗位職責: 1.定期進行直播活動,展示個人特色與互動交流; 2.參與制作短視頻內(nèi)容,提升品牌知名度和用戶體驗; 3.監(jiān)控并回應觀眾互動,增強用戶參與感; 4.維護新媒體平臺,有效地與潛在客戶溝通并跟進。 任職要求: 1.具備良好的表達能力和親和力,能夠吸引和維護觀眾; 2.熟悉社交媒體平臺操作,如抖音、視頻號等; 3.具有團隊合作精神,能與團隊成員有效溝通; 4.具備良好的市場敏感度,能快速抓住用戶興趣點。 -
數(shù)控車工
3500-7000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-14
趙女士人事經(jīng)理數(shù)控車床、數(shù)控銑床操作,熟練使用量具、刃具,熟悉法蘭克操作系統(tǒng)。 薪酬待遇:3500-7000元,五險一金,計件制. 1、男,22至45歲,身高160cm以上; 2、中專以上學歷,機械相關(guān)專業(yè),2年以上實際操作經(jīng)歷; 3、適應快節(jié)奏工作模式,有調(diào)整程序能力,手腳快,熟練操作,細心、責任心強; 4、接受2班制(早班8:10-17:10、中班16:00-1:00),適量加班。 -
c照貨運司機
6000-8000元2025-11-14
黃女士人事經(jīng)理要求:25-50歲 C1駕照,有貨運經(jīng)歷優(yōu)先 能吃苦,無醉駕,毒駕,無犯罪記錄 公司提供車輛,公司派單 保底6k,上不封頂 -
鋁合金門窗接單員
4000-6000元2025-11-14
張總總經(jīng)理一、客戶溝通與需求對接 客戶接待與咨詢處理 熱情接待上門客戶或通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道咨詢的客戶,解答鋁合金門窗的產(chǎn)品規(guī)格、價格、材質(zhì)、安裝流程等相關(guān)問題。 主動了解客戶需求,包括門窗類型(如平開窗、推拉窗、斷橋鋁門窗等)、尺寸、數(shù)量、設(shè)計風格、功能需求(如隔音、防盜、節(jié)能等)及預算范圍。 需求記錄與初步方案提供 詳細記錄客戶需求,必要時配合設(shè)計師或技術(shù)人員為客戶提供初步的門窗設(shè)計方案或報價估算。 對客戶特殊需求(如定制尺寸、特殊材質(zhì)、個性化設(shè)計等)進行重點標注,并協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊評估可行性。 二、訂單管理與流程跟進 訂單接收與確認 指導客戶完成訂單填寫,確保客戶信息(姓名、聯(lián)系方式...
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林培訓招聘(有加班補貼)最新投遞
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秦小姐2025-11-22 -
周小姐投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 工藝技術(shù)員 職位2025-11-22 -
周小姐投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 分析研究員 職位2025-11-22 -
龍小姐投遞了 桂林興城福鋁業(yè)有限公司 的 質(zhì)檢員 職位2025-11-22 -
韋先生投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 工藝技術(shù)員 職位2025-11-22 -
黃小姐投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 工藝技術(shù)員 職位2025-11-21
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桂林培訓招聘工資
¥
4535
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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25%3K
-
25%4K
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17.3%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷74.5%
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初中3.9%
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中專2%
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大專13.7%
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本科5.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占74.5%,初中占3.9%,中專占2%,大專占13.7%,本科占5.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.4%
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1-3年15.7%
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3-5年3.9%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。