1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林辦公設(shè)備公司培訓招聘(有五險)
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桂林 培訓 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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IT技術(shù)維護員
2300-2800元1小時內(nèi)唐志強經(jīng)理負責網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,電腦軟硬件維護,有經(jīng)驗者優(yōu)先。工作地點桂林市!有五險! -
客戶經(jīng)理
5000-12000元1小時前李小姐人事桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理 工作地點:桂林市漓江路13號天香佳園
上班時間: 周一至周五:8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日:9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休,法定節(jié)假日正常帶薪休假
1、負責轄區(qū)內(nèi)客戶信息的維護及管理工作
2、負責轄區(qū)內(nèi)的銷售服務(wù)工作
3、維護公司的品牌形象
1)要求: 要求在桂林本地能長期工作!
2)形象較好,有較強的交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學習能力,有團隊精神!
3)性格外向,執(zhí)行能力強,能獨立完成銷售目標(公司經(jīng)營產(chǎn)品:復印機、打印機、傳真機、碎紙機、一體機、會議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等)
4)有進取心,有一年以上終端(政府、學校、企事業(yè)單位)銷售工作經(jīng)驗。
5) 強烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng),從零做起。
6) 薪酬:
第一個月底薪3300(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤獎50元+話費補貼+交通補貼100元
第二個月底薪3400(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+話補+交通補貼100元
第三個月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無責基本底薪)+銷售過渡性工資補貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎50元+ 話費補貼+交通費補貼100元!
第三個月,第四個月,第五個月,第六個月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補貼500元。
另有季度獎,年終獎+優(yōu)秀者每年旅游獎+年業(yè)績目標增長工資(3%-5%)視年業(yè)績情況而定!
特別備注:轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作,純油車最高補貼500元,油電混合動力車最高補貼400元,純新能源電汽車最高補貼300元!轉(zhuǎn)正后購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利 -
渠道區(qū)域經(jīng)理
5000-12000元2小時前李小姐人事每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷!
上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘
區(qū)域經(jīng)理(負責桂林市和賀州及下面縣區(qū)域)
1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心!
2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗;
3)能獨立開發(fā)市場,能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差;
4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務(wù),能承受較大的工作壓力。
5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗.
6)有C1駕照,會開車優(yōu)先
薪酬福利:第一個月3800元(無責任底薪)(不參于提成),學習階段。 第二個月3900元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅費補貼。 第三個月4000元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績增長工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎,年終獎。能力強者有晉升機會!簽2年正式勞動合同享有五險福利或補貼!
公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟! -
辦公售后工程師
3500-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-26高開英總經(jīng)理1、計算機或者機電設(shè)備相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、有硬件或軟件相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、能快遞學習網(wǎng)絡(luò)維護、計算機維護技術(shù); 4、能快遞學習打印機維修技術(shù); 5、善于溝通;性格開朗。 6、去甲方辦公場地現(xiàn)場解決故障問題; 7、在甲方工作場地駐場做維護服務(wù); 8、工作范圍桂林市。 -
開票員
2400-2600元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-26趙女士人事專員崗位職責: 1、開發(fā)票,購買發(fā)票及處理與發(fā)票相關(guān)事宜; 2、做庫存表; 3、配合會計做好賬務(wù)相關(guān)工作。 崗位要求:1、財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè) ,有一定的財稅基礎(chǔ)知識。 2、高度熟練使用電子表格,熟練使用電腦。 8小時工作制,周末月休6天,工作餐+員工活動+生日福利+節(jié)日福利+年終獎+社保等。 -
業(yè)務(wù)員
3000-20000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-26趙女士人事專員業(yè)務(wù)方向:能獨立完成客戶陌拜、能在公司的協(xié)助下獨立洽談項目合作、能獨立完成公司的業(yè)績?nèi)蝿?wù) 崗位職責: 1、對公司客戶進行拜訪、客戶管理和維護,通過溝通促成銷售,并完成業(yè)績?nèi)蝿?wù) 2、完成負責客戶訂單的處理:商品詢報價、客戶反饋信息處理、訂單促成、客戶對賬、應(yīng)收等各項工作。 基礎(chǔ)技能: 1、能使用EXCEL、world辦公軟件。 2、性格外向有耐性,責任心強,愿意拜訪客戶和與客戶溝通。 3、有銷售經(jīng)驗或者行業(yè)客戶的服務(wù)經(jīng)驗。 4、有良好的團隊溝通合作能力。 薪資待遇: 試用期3000元/月,試用期三個月;轉(zhuǎn)正后薪資3000+業(yè)績提成 福利待遇: 社會保險、帶薪年假、節(jié)假日休... -
業(yè)務(wù)助理
3000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-26趙女士人事專員1、接受業(yè)務(wù)經(jīng)理委派和安排,協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理完成如下工作:訂單送貨、外勤營銷及拓展、對賬、開票清單梳理、回款核銷等工作。 2、協(xié)助客戶經(jīng)理完成客戶的維護工作,通過良好的客戶溝通與客戶服務(wù),定時定額完成客戶經(jīng)理下達的工作任務(wù)。 3、協(xié)助商務(wù)對客戶訂貨各項跟進工作。 4、性格開朗,喜歡營銷工作,有規(guī)劃往銷售類崗位發(fā)展的計劃。 8小時工作制,周末月休6天,工作餐+員工活動+生日福利+節(jié)日福利+年終獎+社保等。 -
前臺
2500-3000元2024-10-24張女士人事1.負責羽球館訂場、會員維護; 2.負責羽球館球友、訪客問題咨詢、回復; 3.負責產(chǎn)品販售、上架、盤點; 4.協(xié)助媒體推廣與制作; 5.負責各項數(shù)據(jù)報表整理,物品、文件收發(fā); 6.負責球場次序、安全維護,監(jiān)督場地清潔工作; 7.協(xié)助球場舉辦各項活動; 8.公司交辦之其他相關(guān)工作。 職位要求: 1. 笑容甜美、熱情活潑有親和力、溝通表達能力強; 2. 良好的團隊合作能力、高度的責任心及服務(wù)意識; 3. 積極進取、學習意愿高。 -
羽毛球?qū)H谓叹殕T
4000-8000元2024-10-24張女士人事【崗位職責】: 1.負責教學方案設(shè)計、研發(fā)及執(zhí)行; 2.負責學生(日常班、周末班、寒暑期班等各時段、各班別)及成人班的羽毛球 教學; 3.完成班級學員管理,定期進行學員評測、學員成長記錄等工作; 4.與學員家長,建立常規(guī)、有效溝通,增加客戶黏著度,提升客戶滿意度; 5.不斷改進教學方法,豐富課堂教學互動,培養(yǎng)學員學習和訓練興趣,提高現(xiàn) 有學員續(xù)課率; 6.關(guān)注球場每位客戶,主動給予指導及建議,主動積極參與早運動、群活動,指 導球友、陪伴練習,提高會員充值及課程銷售; 7.與團隊協(xié)作,完成招生工作; 8.與團隊合作,協(xié)助舉辦各項比賽、抖音直播等活動。 【... -
設(shè)備維修人員
1810-5000元2024-10-23甘先生經(jīng)理對復印機、電腦及各類辦公設(shè)備進行處理、維護和維修 1.有從事辦公設(shè)備維修的意愿; 2.有從事辦公設(shè)備維修的工作熱情; 3.入職后實習培訓期三至六個月,實習培訓期間薪資1800元/月; 4.有C1 -
銷售員
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-23粟總總經(jīng)理福利待遇:公司提供具有競爭力的薪酬和福利待遇,包括但不限于五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓機會等。 我們提供有競爭力的薪酬體系和廣闊的發(fā)展空間。 期待您的加入,共創(chuàng)美好未來! -
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-23粟總總經(jīng)理為員工提供技術(shù)支持和培訓,解答他們在使用電腦和網(wǎng)絡(luò)過程中遇到的問題。 任職要求 1. 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān)專業(yè),具備扎實的專業(yè)知識。 2. …… 福利待遇:公司提供具有競爭力的薪酬和福利待遇,包括但不限于五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、培訓機會等。 我們期待您的加入,共同開創(chuàng)美好的未來! -
營業(yè)員
3000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22呂經(jīng)理1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、收銀等日常營業(yè)工作; 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作, 4、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作, 要求:從事過辦公文具銷售、圖書銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 工作地點可選 桂林鐵西小學/蘆笛小學 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-10000元2024-10-22呂經(jīng)理1、建立、完善并維持長期穩(wěn)固客戶關(guān)系,及時收集和反饋客戶信息,挖掘客戶潛在需求; 2、根據(jù)自己所負責的市場實際情況,編制拜訪計劃并予以實施; 3、完成客戶的維護工作,通過良好的客戶溝通與客戶服務(wù); 4、完成業(yè)績目標,控制應(yīng)收款額度,加快銷售資金回籠。 1、有同崗位工作優(yōu)先; 2、工作經(jīng)驗不限; 3、有團隊協(xié)作精神,有耐心、責任心。 福利:五險、帶薪年假、年終獎、節(jié)假日禮物、工作餐 、項目提成等 -
平臺運營
4000-8000元2024-10-22呂經(jīng)理1、搭建平臺運營體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運營策略及產(chǎn)品運營方向,提升經(jīng)營業(yè)績 2、負責撰寫、拍攝、剪輯各主流社交平臺的內(nèi)容,如?抖音、?小紅書等,并運用各種運營手段促進內(nèi)容的熱度和傳播,實現(xiàn)漲粉 3、關(guān)注行業(yè)動態(tài)與競爭對手,收集并分析市場信息,為平臺發(fā)展提供策略建議 1、了解各電商平臺的規(guī)則,有電商平臺運營的工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、服從公司管理,能按上級要求獨立完成工作; 3、能熟悉使用電腦及各類辦公軟件; -
技術(shù)主管
5000-5500元2024-10-20邱先生總經(jīng)理1.配合銷售做好售前工作; 2.負責現(xiàn)場堪察和公司技術(shù)方案制作; 3.對技術(shù)部門進行綜合管理; 4.對項目經(jīng)理管理的項目進行督察。 -
采購/投標部主管
3500-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-18古經(jīng)理人事1.部門人員協(xié)調(diào)、工作安排,跟蹤部門工作進展與配合 2.完成公司領(lǐng)導安排的臨時工作 3.貨品詢價、采購。采購付款申請及付款審核 4.安排好投標工作及審核,協(xié)助業(yè)務(wù)人員制作投標文件 5.部門月度報表制作審核 【有業(yè)績提成,上不封頂】 要求:有經(jīng)驗者優(yōu)先
約 17 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
有培訓可培訓安全培訓it培訓培訓提升培訓崗位補貼培訓雙休培訓培訓雙休區(qū)培訓公司培訓銷售培訓培訓銷售培訓管理員工培訓產(chǎn)品培訓培訓業(yè)務(wù)員培訓大專客服培訓培訓開發(fā)培訓業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓業(yè)務(wù)主管教育培訓培訓督導培訓實習生教學培訓廚師培訓安全培訓專員與培訓專員/培訓專員人事/培訓專員培訓專業(yè)經(jīng)理培訓項目主管培訓員工關(guān)系專員培訓顧問培訓機構(gòu)培訓項目運營培訓專員/助理培訓管理經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓培訓開發(fā)經(jīng)理培訓專家培訓績效經(jīng)理培訓管理崗培訓管理員培訓總監(jiān)培訓項目執(zhí)行銷售培訓負責人培訓運營專員銷售培訓專家職業(yè)培訓銷售培訓總監(jiān)培訓發(fā)展專員行政培訓專員培訓管理專員培訓督導經(jīng)理培訓總監(jiān)/經(jīng)理培訓助理人才發(fā)展內(nèi)訓助理內(nèi)訓主管培訓
桂林辦公設(shè)備公司培訓招聘(有五險)最新投遞
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鄭小姐投遞了 桂林市綠洲貿(mào)易有限責任公司 的 開票員 職位2024-10-27
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陳先生投遞了 南寧五鼎科技有限公司桂林分公司 的 客戶經(jīng)理 職位2024-10-26
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劉先生投遞了 桂林得晨貿(mào)易有限責任公司 的 營業(yè)員 職位2024-10-26
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鐘先生投遞了 桂林得晨貿(mào)易有限責任公司 的 營業(yè)員 職位2024-10-26
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廖小姐投遞了 桂林得晨貿(mào)易有限責任公司 的 營業(yè)員 職位2024-10-25
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廖小姐投遞了 桂林德仕體育有限公司 的 前臺 職位2024-10-25
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桂林 培訓招聘工資
¥
4984
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.3%2K
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15.8%3K
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31.6%4K
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21.1%5K
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18.4%6K-8K
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2.6%8K-1W
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5.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷55.3%
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高中2.6%
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中專5.3%
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大專31.6%
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本科5.3%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占55.3%,高中占2.6%,中專占5.3%,大專占31.6%,本科占5.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗68.4%
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1-3年23.7%
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3-5年5.3%
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5-10年2.6%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占68.4%,1-3年占23.7%,3-5年占5.3%,5-10年占2.6%。