1、負(fù)責(zé)接收客戶的咨詢，了解客戶的基本情況和要求；
2、負(fù)責(zé)幫助客戶查詢機(jī)票價(jià)格，航班和住宿等相關(guān)旅游信息并反饋；
3、負(fù)責(zé)核對(duì)客戶的信息資料，及時(shí)更新完善，保證客戶信息的完整和準(zhǔn)確性；
4、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的需求及時(shí)準(zhǔn)確的為客戶下預(yù)訂單；
5、負(fù)責(zé)為客戶提供租車等服務(wù)；
6、負(fù)責(zé)為客戶預(yù)定機(jī)票、酒店等服務(wù)；
7、負(fù)責(zé)幫助客戶聯(lián)系旅游景點(diǎn)，進(jìn)行詢價(jià)、訂票等服務(wù)。
桂林旅游招聘
桂聘提供2025年11月桂林旅游最新招聘，七星區(qū)64條秀峰區(qū)45條，平均工資約為3790元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多旅游旅游旅游招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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快消品經(jīng)理
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
9小時(shí)前
廖女士人事崗位職責(zé)：
1、景區(qū)快消品選品、采購(gòu)，優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，管控庫(kù)存、降低損耗；
2、制定銷售及促銷方案，分析數(shù)據(jù)與消費(fèi)趨勢(shì)，調(diào)整策略保障銷售額增長(zhǎng)；
3、開拓維護(hù)內(nèi)外部銷售渠道，洽談合作，優(yōu)化鋪貨陳列；
4、管理銷售團(tuán)隊(duì)，組織培訓(xùn)與績(jī)效考核，提升服務(wù)水平；
5、收集游客反饋、處理客訴，優(yōu)化消費(fèi)體驗(yàn)，提升滿意度與復(fù)購(gòu)率；
6、結(jié)合景區(qū)特色策劃品牌推廣活動(dòng)，提升產(chǎn)品知名度。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、食品管理等相關(guān)專業(yè)；
2、3 年以上快消品工作經(jīng)驗(yàn)，景區(qū) / 零售行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉快消品市場(chǎng)，具備市場(chǎng)分析與策劃能力；
4、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理及談判能力出色；
5、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。 -
行政人事專員/主管（灌陽(yáng)）
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
8小時(shí)前
胡昕HR崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)灌陽(yáng)新公司人事、行政板塊的具體執(zhí)行工作。
2.負(fù)責(zé)合同管理、檔案管理、會(huì)議記錄等工作。
3.根據(jù)公司要求組織公司商務(wù)接待，并完成接待工作
任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、旅游管理類等專業(yè)。
2.有一定的文字功底，熟練使用辦公軟件。
3.形象佳，應(yīng)變、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.行政班，雙休，灌陽(yáng)籍優(yōu)先，工作地點(diǎn)：灌陽(yáng)縣。 -
私域運(yùn)營(yíng)
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
廖女士人事崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)擬定公域轉(zhuǎn)私域運(yùn)營(yíng)策略并實(shí)施，對(duì)私域GMV轉(zhuǎn)化及私域復(fù)購(gòu)和ROI負(fù)責(zé)；
2、公域、商域轉(zhuǎn)私域SOP標(biāo)準(zhǔn)化流程建立和落地；
3、建立公司私域管理體系，精準(zhǔn)把握客戶需求，做好私域內(nèi)容策劃，制定流量、銷售、粉絲增長(zhǎng)等相關(guān)策略; 建立完善客戶數(shù)據(jù)庫(kù)；
4、包含不限于：微信運(yùn)營(yíng)、微信群、官網(wǎng)、小程序等私域矩陣變現(xiàn)全案策劃及落地;
5、完成各賬號(hào)的數(shù)據(jù)分析、內(nèi)容選題和產(chǎn)出確保話題性和活躍度，增加客戶粘性。
崗位要求：
1、有私域運(yùn)營(yíng)操盤經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉各平臺(tái)規(guī)則，有各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
3、運(yùn)營(yíng)手段多樣化、運(yùn)營(yíng)思路清晰活躍；
4、能構(gòu)思豐富的直播內(nèi)容，講解到位，展示到位，直播間節(jié)奏把控到位，調(diào)動(dòng)直播間氛圍到位，服務(wù)態(tài)度到位；
5、通過(guò)直播進(jìn)行產(chǎn)品介紹，客戶答疑、活動(dòng)講解等挖掘產(chǎn)品的賣點(diǎn)和亮點(diǎn)，促成交易；
6、大專以上學(xué)歷。 -
人力資源總監(jiān)
8000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
9小時(shí)前
廖女士人事崗位內(nèi)容： 1、根據(jù)公司發(fā)展，參與制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)，建立和完善適宜公司發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理體系； 2、統(tǒng)籌管理部門工作，完成招聘需求； 3、負(fù)責(zé)組織及監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)工作執(zhí)行情況，并跟進(jìn)培訓(xùn)結(jié)果； 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助各部門制定并實(shí)施公司薪酬激勵(lì)體系； 5、負(fù)責(zé)與各部門對(duì)接績(jī)效考核工作，實(shí)施并完善相應(yīng)的獎(jiǎng)懲條例； 6、負(fù)責(zé)完成員工勞動(dòng)關(guān)系的管理，并及時(shí)上報(bào)存在問(wèn)題及提交解決方案； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 崗位要求 1、本科以上學(xué)歷，35-45歲； 2、有8年以上大中型企業(yè)人資經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)... -
財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理
8000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
9小時(shí)前
廖女士人事崗位職責(zé)： 1、全面統(tǒng)籌景區(qū)財(cái)務(wù)部日常運(yùn)作，保障財(cái)務(wù)工作有序開展；? 2、制定并監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度與規(guī)定，優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程與政策，編制并落實(shí)年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；? 3、主導(dǎo)財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告的編制與實(shí)施，精準(zhǔn)進(jìn)行資金調(diào)配，深入開展成本核算、會(huì)計(jì)核算及分析工作； 4、強(qiáng)化資金與資產(chǎn)管理，防范潛在經(jīng)濟(jì)損失，維護(hù)與銀行等機(jī)構(gòu)良好合作關(guān)系，積極開展內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)。? 任職要求： 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師，具備CPA 資格者優(yōu)先；? 2、擁有 5 年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有文旅行業(yè)、酒店、商業(yè)綜合體、景區(qū)工作背景者優(yōu)先考慮； 3、熟悉國(guó)... -
景區(qū)演藝人員
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
廖女士人事崗位職責(zé)： 1、按計(jì)劃完成景區(qū)日常演藝節(jié)目演出，確保表演質(zhì)量與藝術(shù)水準(zhǔn)； 2、參與演藝節(jié)目編排與優(yōu)化，配合團(tuán)隊(duì)完成創(chuàng)意策劃與落地； 3、維護(hù)演出設(shè)備道具，協(xié)助做好演出現(xiàn)場(chǎng)布置與秩序管理； 4、與游客互動(dòng)，提供優(yōu)質(zhì)演藝體驗(yàn)服務(wù)，提升景區(qū)口碑。 任職要求： 1、表演、舞蹈、音樂等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有舞臺(tái)演出經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、形象氣質(zhì)良好，具備表演功底和舞臺(tái)表現(xiàn)力； 3、工作責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)戶外演出工作； 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，溝通能力良好，服從工作安排 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
9小時(shí)前
廖女士人事崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)微信、微博、抖音等平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)，依平臺(tái)特性與用戶畫像策劃內(nèi)容，輸出圖文、短視頻并發(fā)布，提升賬號(hào)活躍度與粉絲量；? 2、圍繞品牌與產(chǎn)品目標(biāo)，策劃執(zhí)行話題互動(dòng)、直播等營(yíng)銷活動(dòng)，做好活動(dòng)前調(diào)研、方案制定，活動(dòng)中資源協(xié)調(diào)，活動(dòng)后復(fù)盤優(yōu)化，提高品牌曝光與產(chǎn)品轉(zhuǎn)化；? 3、分析閱讀量、粉絲增長(zhǎng)等數(shù)據(jù)，挖掘用戶需求，結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略； 4、熱點(diǎn)創(chuàng)作：追蹤行業(yè)熱點(diǎn)，結(jié)合公司業(yè)務(wù)產(chǎn)出創(chuàng)意內(nèi)容，保持賬號(hào)內(nèi)容新穎及時(shí)效。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，2 年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；? 2、具備扎實(shí)的文字功底，熱愛新媒體行業(yè)，精通新媒體營(yíng)... -
形象安保崗
3500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
9小時(shí)前
廖女士人事崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)景區(qū)出入口、游覽區(qū)域秩序維護(hù)，引導(dǎo)游客有序通行，確保游覽安全；? 2、執(zhí)行景區(qū)安全巡查任務(wù)，排查消防、設(shè)施設(shè)備等安全隱患，及時(shí)處理突發(fā)事件；? 3、協(xié)助處理游客咨詢、求助，提供必要指引，維護(hù)景區(qū)良好游覽環(huán)境與品牌形象；? 4、配合景區(qū)大型活動(dòng)、節(jié)假日安保工作，保障活動(dòng)順利開展。 任職要求： 1、年齡 25-45歲，身高 175cm 以上，身體健康，形象良好，陽(yáng)光、外向、健談；? 2、大專以上、退伍軍人、持有保安從業(yè)資格證者優(yōu)先；? 3、責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)主管
3500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
9小時(shí)前
馬女士人資經(jīng)理【任職要求】 1、兩年以上旅游店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，操盤銷售千萬(wàn)級(jí)旅游店鋪優(yōu)先，具有一年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具有良好溝通能力，有對(duì)接平臺(tái)商務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力 …… ，善于觀察細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力和旅游產(chǎn)品思維，能夠敏銳的把握、預(yù)測(cè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)方向； 4、有一定的文案撰寫能力，能獨(dú)立完成對(duì)特定客戶群的個(gè)性化運(yùn)營(yíng)文案的撰寫； 5、能系統(tǒng)性地測(cè)試、分析和優(yōu)化廣告投放 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
林經(jīng)理人事【崗位薪資】 1.基本底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)金 2.五險(xiǎn)一金 3.有員工食堂、旅游等福利 4.周末雙休 -
業(yè)務(wù)助理
3500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
林經(jīng)理人事【崗位薪資】 1.基本底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)金 2.五險(xiǎn)一金 3.有員工食堂、旅游等福利 4.周末雙休 -
商務(wù)接待經(jīng)理
4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前
林經(jīng)理人事客戶抵達(dá)之前，提前和酒店管理人員做好溝通，做好通風(fēng)等環(huán)境安排，保證客戶入住舒適度； 3.安排客戶參觀、體驗(yàn)公司項(xiàng)目計(jì)劃； 4.如客戶有需求，安排好客戶桂林旅游相關(guān)行程計(jì)劃； 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。 -
農(nóng)業(yè)植保銷售人員
4500-15000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前
陳女士人事經(jīng)理可就近安排或協(xié)商） 薪資福利 薪酬：4500-15000元+ 高額業(yè)績(jī)提成 + 年終獎(jiǎng)金（綜合收入上不封頂，能力強(qiáng)者輕松突破十萬(wàn)元）； 福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、差旅補(bǔ)貼（油費(fèi) + 住宿全報(bào)銷）、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建 -
商務(wù)經(jīng)理
5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前
林經(jīng)理人事客戶抵達(dá)之前，提前和酒店管理人員做好溝通，做好通風(fēng)等環(huán)境安排，保證客戶入住舒適度； 3.安排客戶參觀、體驗(yàn)公司項(xiàng)目計(jì)劃； 4.如客戶有需求，安排好客戶桂林旅游相關(guān)行程計(jì)劃； 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng) -
全盤會(huì)計(jì)/總賬會(huì)計(jì)
7000-10000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前
陳女士人事經(jīng)理2.上班時(shí)間早8:30晚17:30，包中餐 3.轉(zhuǎn)正購(gòu)買五險(xiǎn)一金 4.月休6-7天，國(guó)家法定節(jié)假日正常休，員工可享一定天數(shù)的婚假，產(chǎn)假，喪假 4.每年安排員工體檢，根據(jù)公司當(dāng)年效益不固定安排員工旅游團(tuán)建
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林旅游招聘最新投遞
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葉先生2025-11-23 -
蔣先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 形象安保崗 職位2025-11-23 -
文先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 形象安保崗 職位2025-11-22 -
賴先生2025-11-22 -
吳先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 形象安保崗 職位2025-11-22 -
王小姐2025-11-21
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桂林旅游顧問(wèn)招聘工資
￥
3790
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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5.9%2K
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27.6%3K
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12.5%4K
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13.2%5K
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2%6K-8K
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67%
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初中1.1%
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高中5.3%
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中專4.3%
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大專22.3%
桂林旅游顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占67%，初中占1.1%，高中占5.3%，中專占4.3%，大專占22.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)73.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年25.5%
桂林旅游顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占73.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%，1-3年占25.5%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
人力資源 10人以下
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
