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桂林開發(fā)招聘

桂聘提供2025年8月桂林開發(fā)最新招聘，七星區(qū)185條臨桂區(qū)94條，平均工資約為6324元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險等，更多開發(fā)java開發(fā)java開發(fā)工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-七星花園 1人 安防 電子 建筑 投遞:3人 瀏覽:106
2025-08-06
李主任
綜合部主任
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)或參與公司軟件項(xiàng)目工作，包括產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析設(shè)計、售前技術(shù)支持、研發(fā)指導(dǎo)；
2、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的需求溝通對接和整體解決方案整合、編寫、匯報；
3、與客戶保持溝通，了解需求并為客戶解決軟件項(xiàng)目突發(fā)狀況，合理實(shí)現(xiàn)功能規(guī)劃，協(xié)調(diào)推動產(chǎn)品功能實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)與技術(shù)團(tuán)隊(duì)及其他部門同事相關(guān)業(yè)務(wù)的對接和溝通，落實(shí)產(chǎn)品需求與產(chǎn)品功能；
5、有很強(qiáng)的產(chǎn)品owner意識，良好的自我管理能力、環(huán)境適應(yīng)能力和執(zhí)行力，能在較大壓力下保持工作激情。
任職資格:
1、大學(xué)統(tǒng)招專科以上學(xué)歷，計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有良好的項(xiàng)目落地與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠組織跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作，推動項(xiàng)目實(shí)施及落地；
3、3以上年工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉政務(wù)領(lǐng)域相關(guān)工作，有政府、醫(yī)療、教育行業(yè)相關(guān)信息化產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、具備大數(shù)據(jù)思維，精通信息化管理系統(tǒng)，能獨(dú)立完成方案規(guī)劃、設(shè)計并落地，具備流程分析、設(shè)計能力和大數(shù)據(jù)工程實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5、熟練使用eclipse / myeclipse 及其插件進(jìn)行程序開發(fā)，熟練進(jìn)行 debug ；
6、熟練使用 Oracle ，以及 mysql、SqlServer中的一種及以上數(shù)據(jù)庫有過相關(guān)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
7、熟悉HTML、CSS、Javascript、Ajax等相關(guān)技術(shù)及分布式相關(guān)知識；
薪資福利：6K—8K，特別優(yōu)秀的薪資可***。
2025-08-06
唐先生
經(jīng)理
1、有過小程序、公眾號開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉操作PHP，主要以前端開發(fā)為主
1、熟悉C/C++等語言，熟悉MCU代碼及底層開發(fā)，編程能力基礎(chǔ)扎實(shí)。
2、熟悉單片機(jī)/arm架構(gòu)開發(fā)環(huán)境。
3、精通嵌入式系統(tǒng)（STM32）開發(fā)和了解相關(guān)硬件電路。

區(qū)域經(jīng)理

5000-10000元
桂林-靈川縣 1人 25-45歲 涂料 裝飾材料 投遞:4人 瀏覽:1091
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-05
謝先生
總經(jīng)理
1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷商門店開發(fā)； 2、對區(qū)域客戶進(jìn)行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)； 3、與客戶進(jìn)行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)； 4、對客戶的管理、維護(hù)與服務(wù)工作； 5、通過線下與線上渠道拓展新市場

建材銷售員

4000-7000元
桂林-靈川縣 6人 裝飾材料 投遞:5人 瀏覽:1528
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-05
蔣總
老板
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域吊頂產(chǎn)品的銷售； 2、老客戶關(guān)系維護(hù)，開發(fā)客戶資源，跟進(jìn)追蹤達(dá)成銷售； 3、根據(jù)客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對接； 4、完成公司制定的銷額及回款計劃。

外貿(mào)員

4000-8000元
桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 24-36歲 大專以上 化學(xué) 進(jìn)出口 材料 瀏覽:168
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
2025-08-05
李女士
HR
負(fù)責(zé)海外市場的銷售活動，通過各種渠道開發(fā)新客戶； 2. 與客戶保持良好溝通，了解市場動態(tài)，及時調(diào)整銷售策略； 3. 管理和維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度； 4. …… 能夠自主開發(fā)客戶資源，使用跨境b2b平臺、阿里巴巴、whatsapp等社媒開發(fā)工具。 任職要求： 1. 有1年以上相關(guān)行業(yè)外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通能力和自主開發(fā)客戶的能力； 2.

電子工程師

15000-25000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 3年以上 本科以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:387
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-05
張女士
招聘經(jīng)理
職位描述 負(fù)責(zé)醫(yī)療電子產(chǎn)品軟硬件開發(fā) 職位要求 1、本科及以上學(xué)歷，電子信息、自動化、醫(yī)療電子等相關(guān)專業(yè)； 2、具備C語言開發(fā)能力，熟悉STM32等單片機(jī)軟硬件； 3、熟悉電路原理分析，熟悉電子器件特點(diǎn)和選型
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 本科以上 安防 計算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:97
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-08-05
曹章玲
總監(jiān)
溝通協(xié)調(diào)能力：能夠與銷售團(tuán)隊(duì)、設(shè)計團(tuán)隊(duì)、開發(fā)團(tuán)隊(duì)等跨部門進(jìn)行有效溝通,協(xié)調(diào)各方資源，推動項(xiàng)目順利進(jìn)行； 7. 學(xué)習(xí)能力：可快速上手公司產(chǎn)品知識和相關(guān)行業(yè)知識。

銷售儲備干部

3000-10000元
桂林-七星區(qū) 10人 大專以上 日化 食品 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:753
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-04
李女士
hr
1、銷售； 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3、敢于挑戰(zhàn)自己； 崗位職責(zé)： 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣，開拓客戶 2.定期回訪客戶，維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神，能吃苦，能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇：底薪3000+獎金+提成+保險+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神

品質(zhì)經(jīng)理

10000-17000元
桂林-平樂縣 2人 電子 進(jìn)出口 材料 投遞:2人 瀏覽:632
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 帶薪年假
2025-08-04
廖女士
人事
3、參與新產(chǎn)品開發(fā)階段的質(zhì)量策劃，制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、控制計劃（CP）及FMEA分析。 4、監(jiān)控生產(chǎn)/服務(wù)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)（如CPK、PPM、OEE等），識別關(guān)鍵質(zhì)量風(fēng)險點(diǎn)并制定預(yù)防措施。

能源分析師

8000-12000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 本科以上 冶金 材料 投遞:2人 瀏覽:315
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-08-04
秦女士
人事主管
崗位職責(zé)： 1.全面參與公司各類新能源（光伏、風(fēng)電、尾氣發(fā)電等）項(xiàng)目開發(fā)、建設(shè)； 2.與相關(guān)部門和外部機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào)，跟進(jìn)公司內(nèi)部項(xiàng)目進(jìn)展，參與項(xiàng)目管理； 3.建立能源體系文件、制度方案擬定，并不斷優(yōu)化

集市協(xié)理員

3500-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 1人 旅游 投資 投遞:30人 瀏覽:1688
  • 五險
  • 工作餐
2025-08-04
唐麗萍
招培專員
1. 負(fù)責(zé)市集商戶的日常管理與服務(wù)維護(hù)； 2. 確保市集活動順利進(jìn)行，提升顧客體驗(yàn)； 3. 自營商品的經(jīng)營和管理，通過良好的服務(wù)提升業(yè)績； 4. 監(jiān)控市集秩序，保障良好的經(jīng)營環(huán)境和安全環(huán)境； 5. 監(jiān)督商戶日常經(jīng)營數(shù)據(jù)，確保商戶經(jīng)營數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，履行合同條款； 6. 市集的投訴協(xié)調(diào)處理。
桂林-全州縣 6人 1年以上 22-55歲 初中以上 旅游 投資 投遞:3人 瀏覽:593
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-04
唐麗萍
招培專員
1.挑選與配制適合各種動物飼料進(jìn)行飼養(yǎng)。 2.嚴(yán)格按照操作規(guī)范對動物飼料進(jìn)行配置，協(xié)助飼養(yǎng)員精準(zhǔn)投喂。 3.每天檢查動物的行為和狀況并做好記錄，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時處理與上報。 4.對動物進(jìn)行日常訓(xùn)練、醫(yī)療訓(xùn)練以及體驗(yàn)。 5.督促飼養(yǎng)員做好圈舍清潔清毒工作。 6.協(xié)助其他工作人員完成表演。

攝影攝像師

6000-6500元
桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 1人 旅游 投資 投遞:7人 瀏覽:760
  • 五險
  • 周末雙休
2025-08-04
唐麗萍
招培專員
1、要求會運(yùn)用相機(jī)拍攝活動、風(fēng)景類等商業(yè)視頻； 2、鏡頭感強(qiáng)，創(chuàng)意短視頻拍攝，有較強(qiáng)的美學(xué)素養(yǎng)，能高效地對內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)意的拍攝與詮釋； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助性，完成直播/短視頻的拍攝； 4、參與團(tuán)隊(duì)創(chuàng)意及溝通，可根據(jù)不同產(chǎn)品、行業(yè)及需求提出有效的拍攝建議； 5、配合后期完成相關(guān)視頻的剪輯工作，熟練運(yùn)用視頻剪輯軟件剪映、AE、PR、達(dá)芬奇等，進(jìn)行視頻效果剪輯； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)； 7、根據(jù)需求協(xié)調(diào)場地、道具、服裝、布景等要素，完成拍攝場景布置； 8、自備相機(jī)設(shè)備優(yōu)先。

養(yǎng)殖主管

5000-5500元
桂林-全州縣 1人 3年以上 25-50歲 高中以上 旅游 投資 瀏覽:308
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-08-04
唐麗萍
招培專員
\\\"1.負(fù)責(zé)各養(yǎng)殖監(jiān)管工作，熟悉養(yǎng)殖技術(shù) 2.確保公司飼料按程序喂養(yǎng)，保持公司養(yǎng)殖質(zhì)量品質(zhì) 3.做好考勤與績效考核，制定日報表 4.熱愛本職工作，遵守場內(nèi)紀(jì)律，負(fù)責(zé)飼料管理及舍內(nèi)外的衛(wèi)生，認(rèn)真執(zhí)行飼料管理操作流程 5.做好養(yǎng)殖動物的精神狀態(tài)、毛色、食欲、行走、等有異常，立刻上報場內(nèi)技術(shù)人員及時診治 6.配合獸醫(yī)搞好動物疾病治療護(hù)理工作\\\"
約 512 個崗位

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桂林Java招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：6K-8K
  • 1.4%
    小于2K
  • 8.3%
    2K
  • 1.4%
    3K
  • 9.7%
    4K
  • 18.1%
    5K
  • 34.7%
    6K-8K
  • 13.9%
    8K-1W
  • 12.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.7%
  • 大專
    13.3%
  • 本科
    14.7%
桂林Java招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占70.7%，大專占13.3%，本科占14.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    73.6%
  • 1-3年
    26.4%
桂林Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占73.6%，1-3年占26.4%。

桂林 Java百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、需求分析、功能分析;
2.負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的組織研發(fā)與實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)修改已有的系統(tǒng)方案;
4.負(fù)責(zé)保證開發(fā)軟件的質(zhì)量和符合客戶需求;
5.負(fù)責(zé)提供個體測試和技術(shù)指導(dǎo);
6.負(fù)責(zé)完善和維護(hù)系統(tǒng)，對軟件使用進(jìn)行培訓(xùn);
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
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