1.負(fù)責(zé)執(zhí)行和維護(hù)既定數(shù)量的船舶運(yùn)營(yíng),符合QHSE體系的安全、具有成本效率、環(huán)境友好的經(jīng)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn);
2.計(jì)劃、管理、監(jiān)測(cè)并執(zhí)行船舶維修、入塢維修及船舶改造工作,并確保其花費(fèi)在預(yù)算控制內(nèi);
3.負(fù)責(zé)船隊(duì)船舶的績(jī)效評(píng)估并提出改進(jìn)措施以提高船舶績(jī)效水平;
4.安排并跟蹤維保服務(wù);
5.在重要問(wèn)題上給船長(zhǎng)及輪機(jī)長(zhǎng)提出建議;
6.管控船上的運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)(AMOS),監(jiān)控其狀態(tài)并按相關(guān)條款采取相關(guān)行動(dòng);
7.監(jiān)測(cè)船舶績(jī)效趨勢(shì),采取必要的補(bǔ)救措施使船舶運(yùn)行最優(yōu)化;
8.評(píng)估并監(jiān)測(cè)船舶要求的報(bào)告,根據(jù)需要采取行動(dòng)并通知辦公室其他部門(mén)和其他外部相關(guān)方;
9.負(fù)責(zé)船舶證書(shū)的更新及換新等;根據(jù)需要安排船舶檢查并準(zhǔn)備檢查報(bào)告(船旗、巴拿馬運(yùn)河證);
10.定期訪船(一年至少三次),準(zhǔn)備訪問(wèn)報(bào)告,對(duì)觀察缺陷后續(xù)跟蹤處理;
11.和輪機(jī)長(zhǎng)一起準(zhǔn)備一年兩次、一年一次或季度的管理報(bào)告,得到船上管理層的認(rèn)可通過(guò);
桂林時(shí)代楓林設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘
桂聘提供2025年12月桂林時(shí)代楓林設(shè)備維修保養(yǎng)工程師最新招聘,平均工資約為7278元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有公積金等,更多設(shè)備維修保養(yǎng)工程師設(shè)備維修保養(yǎng)工程師設(shè)備維護(hù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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桂林國(guó)有大型智能設(shè)備廠招貼片機(jī)操作員
5800-6500元4小時(shí)前
甘女士人事經(jīng)理招聘崗位貼片機(jī)操作員
三、崗位職責(zé)
① 設(shè)備操作:熟練操作富士貼片機(jī) (NXT、XP 系列等),完成PCB 板貼片生產(chǎn)任務(wù),確保設(shè)備高效運(yùn)行。
② 異常處理:監(jiān)控生產(chǎn)線狀態(tài),及時(shí)上報(bào)并協(xié)助處理設(shè)備報(bào)警、拋料等異常情
③ 物料管理:負(fù)貴備料、換料及核對(duì)物料型號(hào),確保生產(chǎn)連貫性。
④ 設(shè)備維護(hù):執(zhí)行貼片機(jī)日常清潔、保養(yǎng)及簡(jiǎn)單調(diào)試。
四、任職要求
① 熟悉SMT工藝流程,熟練識(shí)別電子元器件;
② 會(huì)基礎(chǔ)電腦操作(如查看生產(chǎn)程序、輸入?yún)?shù));
③ 有富士貼片機(jī)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有其他型號(hào)貼片機(jī)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗。
五、薪資福利
① 工價(jià)20元/H,月綜合收入5500-6500元。
六、工作及生活環(huán)境
① 工作環(huán)境:潔凈舒適的工作環(huán)境,24小時(shí)恒溫控制;二班(白夜)工作制;
② 免費(fèi)住宿:?jiǎn)T工可免費(fèi)入住電梯公寓,宿舍6人/間,帶空調(diào)、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)與衛(wèi)生間;公司每月減免員工水電費(fèi)30元/人,枕頭、被子等個(gè)人生活用品需自備;
③ 生活配套齊全:公司建有超市、餐廳,KTV、健身房、舞蹈室、羽毛球場(chǎng)、乒乓球場(chǎng)等設(shè)施與場(chǎng)地,供員工免費(fèi)使用;
④ 免費(fèi)醫(yī)療:廠區(qū)內(nèi)設(shè)有醫(yī)務(wù)室,配備醫(yī)生看診,員工憑廠牌只需支付1元掛號(hào)費(fèi)就可免費(fèi)就診,治療費(fèi)用和醫(yī)藥費(fèi)用全部由公司承擔(dān);
⑤ 自有食堂:?jiǎn)T工食堂配備中央空調(diào),每天提供套餐、特色小炒與米粉窗口。每周更新?tīng)I(yíng)養(yǎng)配餐菜譜,種類(lèi)豐富,安全衛(wèi)生;
⑥ 娛樂(lè)活動(dòng)豐富:公司定期舉辦各類(lèi)文藝晚會(huì)、體育比賽和員工福利活動(dòng)
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桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢(xún)有限公司一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢(xún);教育咨詢(xún)服務(wù)(不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng));電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢(xún);機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)) -
桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部一般項(xiàng)目:企業(yè)管理;專(zhuān)業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會(huì)調(diào)查(不含涉外調(diào)查);安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目):停車(chē)場(chǎng)服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));信息咨詢(xún)服務(wù)(不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù));裝卸搬運(yùn)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)) -
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桂林鑫廣達(dá)世奧汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司一汽-大眾奧迪品牌汽車(chē)銷(xiāo)售,汽車(chē)配件銷(xiāo)售,汽車(chē)飾品銷(xiāo)售,汽車(chē)美容,汽車(chē)租賃服務(wù),汽車(chē)管理咨詢(xún)服務(wù)及會(huì)展業(yè)務(wù),代理汽車(chē)登記業(yè)務(wù),市場(chǎng)調(diào)查,汽車(chē)信息咨詢(xún)服務(wù),汽車(chē)消費(fèi)信貸咨詢(xún)服務(wù),一類(lèi)機(jī)動(dòng)車(chē)維修服務(wù)(小型車(chē)輛維修),二手車(chē)交易(進(jìn)二手車(chē)市場(chǎng)),機(jī)械設(shè)備、五金交電(助力自行車(chē)除外)、日用品及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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桂林臨桂區(qū)設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資
¥
7278
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:6K-8K
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4.5%2K
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4.5%3K
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13.6%4K
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36.4%5K
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40.9%6K-8K
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4.5%8K-1W
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22.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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初中3.6%
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高中7.1%
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中專(zhuān)25%
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大專(zhuān)14.3%
桂林臨桂區(qū)設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,初中占3.6%,高中占7.1%,中專(zhuān)占25%,大專(zhuān)占14.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)50%
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1-3年42.9%
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3-5年7.1%
桂林臨桂區(qū)設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占50%,1-3年占42.9%,3-5年占7.1%。