1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
桂林技術服務專員招聘
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桂林 技術服務專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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解決方案專員
3000-4000元2024-11-05周女士人事崗位職責:
1.負責協(xié)助銷售部門進行VR項目前期的需求收集、現(xiàn)場講解與系統(tǒng)演示等工作;
2.負責對項目進行需求分析,對項目進行前期調(diào)查、收集整理相關資料,設計和撰寫項目解決方案,以及解決方案的講解。
3.配合銷售部門完成與用戶的項目交流、完成項目招投標等工作;
4.與公司各部門協(xié)調(diào)配合,做好方案輸出、資料共享及相關的協(xié)調(diào)工作;
5.熟悉VR行業(yè)發(fā)展狀況及教育市場動態(tài),進行市場競品分析,協(xié)助銷售開展客戶工作。
6.負責對VR項目解決方案內(nèi)容進行功能設計,輸出給技術部門進行實現(xiàn)。
7.協(xié)助項目經(jīng)理推動項目的實施,跟進項目前期進度,明確項目時間節(jié)點,協(xié)調(diào)各部門成員之間的合作。
8.配合項目各階段工作,負責項目各階段材料撰寫。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷,計算機、物聯(lián)網(wǎng)、信息工程相關專業(yè)優(yōu)先。
2.擁有較豐富的獨立售前方案撰寫及PPT制作經(jīng)驗,有一定創(chuàng)新能力。
3.熟練操作Office辦公軟件,獨立完成解決方案的撰寫工作。
4.優(yōu)秀的學習能力、反應能力和邏輯思維能力,較強的溝通交流技能力。
5.良好的文檔解讀、分析、歸納和總結能力,基礎的PPT講解能力。
6.能接受出差。
7.具備較強的承壓能力。 -
售后服務專員
3000-9000元2024-11-03張部長人事部1. 資料變更,保單升級,住院理賠,變更受益人,保單體檢。協(xié)助銷售人員做售后服務。 -
售后服務專員
5000-10000元2024-10-27經(jīng)理經(jīng)理1. 崗位職責:
1、根據(jù)客戶名單,為客戶做好售后服務。并為客戶提供風險保障建議及家庭財務規(guī)劃。
崗位要求:
1、年齡:25周歲-50周歲;品貌端正,無不良嗜好,身體健康;
2、喜歡交不同人群的朋友,并善于挖掘和利用社會資源;
3、在工作中迅速提升自己的專業(yè)能力,與團隊合作達成滿意成果;
4、渴望成功但又沒有任何背景和經(jīng)濟基礎者優(yōu),我們公司會提供良好平臺讓您大展拳腳。
5、中專學歷及以上,特別優(yōu)秀者,可放寬條件。 工作時間:
周一至周六 8:30~10:30
薪資待遇:
月收入:5000~10000
約 3 個崗位
按地區(qū):
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桂林 IT技術支持招聘工資
¥
4532
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
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17.6%2K
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35.3%3K
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17.6%4K
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23.5%5K
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5.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷38.9%
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中專5.6%
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大專33.3%
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本科22.2%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占38.9%,中專占5.6%,大專占33.3%,本科占22.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗50%
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1-3年50%
桂林IT技術支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,1-3年占50%。