桂林象山區(qū)人力資源公司經(jīng)營(yíng)分析招聘
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桂林 象山區(qū) 經(jīng)營(yíng)分析 招聘
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物業(yè)主管
4000-5000元2024-10-08小文崗位職責(zé)
1.協(xié)助貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)方針、政策,完成分管工作的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助管理員組織催繳物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)并跟進(jìn)與收費(fèi)有關(guān)的法律活動(dòng)。
3.負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的物業(yè)管理的日常工作,確保公司整體服務(wù)質(zhì)量不斷提升,滿(mǎn)足公司發(fā)展需要。
4.負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目范圍內(nèi)重大投訴、建議的處理,及重大突發(fā)事件等事務(wù)處理。
5.負(fù)責(zé)做好所管轄項(xiàng)目的各項(xiàng)物耗費(fèi)用成本的控制,嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,做到收支兩條線及資金預(yù)算管理
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求
1.35歲以下(1989年5月及以后出生);
2.具有較高的思想政治覺(jué)悟和良好的職業(yè)道德,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī);
3.有2年以上物業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理工作各環(huán)節(jié)、流程、規(guī)范;熟悉項(xiàng)目運(yùn)作,有6萬(wàn)平米以上大型商業(yè)地產(chǎn)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),工作積極主動(dòng),抗壓性強(qiáng);
4.具備出色的組織協(xié)調(diào)能力,良好的溝通、表達(dá)、分析能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
5.具有良好的心理素質(zhì),身體健康,能夠適應(yīng)崗位需要;
6.優(yōu)秀的應(yīng)聘者可以適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。
約 1 個(gè)崗位
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桂林 數(shù)據(jù)分析師招聘工資
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4404
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷42.9%
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高中4.8%
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中專(zhuān)4.8%
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大專(zhuān)23.8%
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本科23.8%
桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.9%,高中占4.8%,中專(zhuān)占4.8%,大專(zhuān)占23.8%,本科占23.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)71.4%
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1-3年28.6%
桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.4%,1-3年占28.6%。