1. 通過(guò)電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見(jiàn)等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù);
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠(chéng)度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林4S店精品專(zhuān)員招聘(有接受畢業(yè)生)
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桂林 精品專(zhuān)員 招聘
(有接受畢業(yè)生)職位。好工作,上桂聘
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網(wǎng)絡(luò)初篩專(zhuān)員
3200-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前莫總監(jiān)HR職位描述:
1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道完成汽車(chē)銷(xiāo)售相關(guān)工作,并完成銷(xiāo)售指標(biāo);
2、在線或電話接待客戶,為客戶提供快速、準(zhǔn)確、專(zhuān)業(yè)的服務(wù);
3、及時(shí)掌握客戶的反饋,分析客戶需求;
4、回訪客戶,對(duì)網(wǎng)絡(luò)和來(lái)電客戶進(jìn)行邀約、跟蹤,提高銷(xiāo)售線索轉(zhuǎn)化率。
任職資格:
有汽車(chē)4S店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,對(duì)電話銷(xiāo)售崗位有熱情。
熟練使用辦公軟件 -
吉利汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)
2000-15000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前黎經(jīng)理1、根據(jù)公司下發(fā)目標(biāo),制定個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃
2、按照銷(xiāo)售標(biāo)準(zhǔn)流程開(kāi)展銷(xiāo)售活動(dòng),為客戶提供良好的購(gòu)車(chē)體驗(yàn)
3、按規(guī)范執(zhí)行客戶開(kāi)發(fā)、跟進(jìn)、維系等工作,確保個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成
4、與成交客戶建立良好客戶關(guān)系,提高客戶忠誠(chéng)度
5、依據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)展廳銷(xiāo)售環(huán)境
6、收集、反饋市場(chǎng)及客戶信息,為部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)
7、配合執(zhí)行公司安排的其他銷(xiāo)售促進(jìn)及品牌推廣類(lèi)活動(dòng)
8、協(xié)助客戶關(guān)系部處理客戶投訴 -
五菱汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前莫總監(jiān)HR崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)五菱品牌汽車(chē)銷(xiāo)售工作;
2、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時(shí)完成汽車(chē)銷(xiāo)量目標(biāo);
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車(chē)咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車(chē)輛銷(xiāo)售手續(xù);
5、做好與客戶之間的溝通,提高客戶滿意度;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。
崗位要求:
1、年齡18-35周歲,男女不限,專(zhuān)業(yè)不限,有駕照;
2、性格開(kāi)朗大方、工作仔細(xì)、認(rèn)真,吃苦耐勞; -
金牌銷(xiāo)售顧問(wèn)
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-26唐女士人力行政經(jīng)理1、完成車(chē)輛、精品、保險(xiǎn)的銷(xiāo)售任務(wù); 2、配合公司的業(yè)務(wù)和品牌宣傳拓展工作; 3、根據(jù)6S管理和服務(wù)“五到位”的原則 提高客戶滿意度; 4、負(fù)責(zé)填寫(xiě)來(lái)訪客戶登記表并進(jìn)行追蹤回訪; 5、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)的交辦事項(xiàng)。 崗位要求 1、身體健康,有駕駛執(zhí)照,并能熟練駕駛; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或汽車(chē)銷(xiāo)售等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 3、有較好的語(yǔ)言溝通技巧,有責(zé)任心、主動(dòng)性強(qiáng)、善于學(xué)習(xí); 4、有較強(qiáng)的企業(yè)忠誠(chéng)度。 -
銷(xiāo)售顧問(wèn)
3000-30000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-21涂女士人事行政崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)品牌的汽車(chē)銷(xiāo)售工作; 2、參與開(kāi)發(fā)客戶資源的市場(chǎng)活動(dòng); 3、完成部門(mén)經(jīng)理及總經(jīng)理安排的工作。 崗位要求: 1、初中以上學(xué)歷; 2、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 3、對(duì)銷(xiāo)售工作充滿熱情; 4、擁有汽車(chē)駕駛執(zhí)照并具有駕駛能力。
約 5 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
銷(xiāo)售專(zhuān)員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)/銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售專(zhuān)員全職項(xiàng)目銷(xiāo)售專(zhuān)員精品專(zhuān)員銷(xiāo)售其他銷(xiāo)售業(yè)務(wù)軟件客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷(xiāo)售服務(wù)銷(xiāo)售維護(hù)業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售人員移動(dòng)專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售代表業(yè)務(wù)員全職銷(xiāo)售人員開(kāi)發(fā)客戶客戶開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售客戶代表銷(xiāo)售代表/客戶代表業(yè)務(wù)銷(xiāo)售項(xiàng)目銷(xiāo)售市場(chǎng)銷(xiāo)售財(cái)稅顧問(wèn)銷(xiāo)售項(xiàng)目銷(xiāo)售人員客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)銷(xiāo)售接待出差客戶關(guān)系維護(hù)項(xiàng)目銷(xiāo)售顧問(wèn)客戶拓展顧問(wèn)
桂林4S店精品專(zhuān)員招聘(有接受畢業(yè)生)最新投遞
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朱小姐2024-10-25
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楊小姐2024-10-24
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唐先生2024-10-23
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易先生2024-10-19
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石先生2024-10-19
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蔣先生2024-10-18
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桂林 銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資
¥
3943
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.7%2K
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40.8%3K
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21%4K
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15.9%5K
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5.1%6K-8K
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2.6%8K-1W
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67.1%
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初中5.7%
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高中9.5%
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中專(zhuān)5.8%
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大專(zhuān)10.5%
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本科1.4%
桂林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.1%,初中占5.7%,高中占9.5%,中專(zhuān)占5.8%,大專(zhuān)占10.5%,本科占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)77%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年21.4%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占21.4%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。